現在政府用工，在很多方面都是採用政府購買服務，也是國家政務體制改革的一個重要環節。如果全國的環衛工人都按正式工，僅此一項就會多出幾十萬財政編制。那麼其他行業怎麼辦？適當的提高待遇，提高機械化、降低勞動強度，還是可行的，相信國家一定也在關注。

我們國家底子薄，歷史欠賬太多，很多方面與發達國家還有很大差距，太多的人均配置、裝置配置都缺口很大，需要逐步完善彌補。

他們是城市美容師！每天早起晚歸，吃灰塵，嚴冬酷暑節日假日堅持工作，不怕髒不怕累，沒有鐘點兒，沒有他們行嗎？我們市民一天也離不開他們，否則就會生活，行走在垃圾堆裡，環境衛生能夠臨時清潔打掃，每每突擊工作嗎？回答是肯定的：不能是臨時的、不是臨時工作的，而應當是正正式式的工作人員，真正的正式工！我們呼籲政府把他們當做———正式工！！！

環衛工人能不能按正式工待遇？真對這個話題，引起了各界人士的高度關注，與論不休。

我們知道，環衛工是最普通的工人，拿著最低的工資。而他們的工作最辛苦，每天凌晨兩點左右在每個城市的大街小巷有著他們掃地的聲音，幹著又髒又累的活。凌晨兩點正是人們熟睡的時候，進入夢香的時候，誰都不會想到我們廢寢忘食，大公無私，任勞任怨的環衛工人正堅守在自己的工作崗位上。

看到上面圖片的環衛工人，穿著清潔制服，拿出大拇指喝采，我為他們的一舉一動感到榮幸。他們露出笑容，也許早已習慣了環衛工的職責(為了養家餬口，為了生存大挑戰)。

城市的整潔容貌，正是因為一批批不辭辛苦的環衛工人長期堅守在工作崗位上，城市才有今天輝煌燦爛嶄新的一頁。我為環衛工的精神所鼓舞打動，也為環衛工的精神而感到驕傲和自豪。由此可見，我多麼希望環衛工能按正式工待遇發放，希望我們的政府領導對環衛工引起重視，讓環衛工如願以償吧！

環衛工人分體制內和體制外之分。就好像交警也分著正式的和協警。

1.現在，體制內的所謂環衛工人，或者環衛工作人員，都不上大街掃地了。而是把自己的工作轉手給了願意乾的人。

從別人手裡接過來的工作，待遇可想而知。

2.再一種情況，為了節省開支和降低成本，環衛部門就千方百計減少正式工，大量招收年齡偏大的下崗失業或者無業人員，甚至農村來城裡打工的農民，也加入環衛工大軍之中。

工資一般也就是按當地的最低工資標準發放。

我的一個老鄉就是從農村來的，他和他媳婦都在幹著環衛工。

他們好像是每週休一天。起早貪黑不說，一旦遇上節假日或者上邊來檢查，一律上班，都不能休息。但過後也不算加班安排調休，更不給加班費。

環衛工到飯點自己解決吃飯問題，但不允許脫崗。回家做飯和去飯館吃飯也不可能，一是心疼錢，二則沒時間。這些環衛工只好自己帶些乾糧，餓了將就著啃幾口。

3.環衛工不僅起早貪黑，颳風下雨，風雨無阻，而且還忍受著街上得粉塵與汽車尾氣的危害，像汽車尾氣，戴一般口罩是不管用的。

4.環衛工人在大街上工作，除了工資低，辛苦，最主要的是不安全。尤其打掃路中間的時候。環衛工人出事的絕非個案。

目前，環衛工的工資僅是按照市場人力資源供求而定的，沒有考慮到這個群體的實際付出。這顯然是不公平的。

在此，老李替廣大環衛工人呼籲，應該提高他們的待遇，讓他們的收入和實際付出基本相符。也讓他們能享受到國家發展進步的豐順成果。讓他們感受到社會的公正和公平。

從1996年起就沒有新增加舊體制的正式工了！現在乘下的已經不多了！2022年全國一個都沒有。只有公務員和合同工之分別……

謝謝邀請！自從用工制度改革後，沒有什麼正式工，只有“合同工”，那麼環衛是最低層弱勢人群，在這方面大中城市都依（勞動法）給予環衛工簽訂勞動合同，同時交納社保費。但是有的單位招聘60歲以上環衛工不予交社保費是違法的，請環衛工拿起法律武器，向用工單位討回公道！

以前的環衛工是正規的事業單位編制，職工退休後的養老金比一般企業退休職工都多。現在各地環衛公司大都是企業或個人承包經營。能不能按正式工（現在還有正式工？）待遇，看其簽訂的勞動合同。