好工作內涵無法定義。傳統的，穩定的體制內的肯定是比本科有優勢。但是一些需要實踐經驗，操作技術的，高職也有優勢。

會吧 相對而言工作的機會會大些

但是不是絕對 ！其實現在很多企業更加註重員工的進入企業後的學習力和創造力！

學歷只是一部分原因吧

在我看來，如果要說好找工作，我反而認為本科生更容易找工作。

只能說研究生出來後不管是職位還是待遇水平的起點要比本科生高，但是並不意味著更容易找工作。

為什麼呢，其實多看看招聘網站不難看出，大部分企業招聘的要求基本都是本科起步，而研究生起步的崗位只是部分研發，或者一流企業偏向核心的工作。

對於企業來說，招一個研究生的成本比本科生的成本要高很多，因此大部分企業都不太願意承擔更高的成本。

最後，其實真正來說，找工作還是要看個人能力，有些人讀完研究生，能力也不見得怎麼樣。就算起點高一點，最終也很容易被本科生乃至專科生超過。因此，剛畢業一年內，學歷可以作為資本，但是工作2到3年後，沒有人會關注你的學歷，主要是看能力。

並不是學歷高就更好找工作，研究生畢業之後也不一定能比本科生更好找工作，要看各方面綜合因素。

研究生如果專業不是特別好，或者學校不是很好，在就業方面的優勢會大幅縮水。而且讀研的學生大多比本科生年齡更大，薪資待遇等要求也會更高點，有些企業不願意去花重金聘請一個研究生，反而只需要請一個專科或者本科生就可以了。工作難度不是特別大，薪水也可以給的少一點，這對於企業來講何樂而不為呢？

如果想要進入高校，那麼研究生學歷又顯得高不成低不就，現在如果想進入高校擔任講師，最低要求都是博士生。

所以，如果你以為考中了研究生，以後就能走上人生巔峰，那麼你或許會失望。不如在學校的時候，多學習幾項技能，一技傍身再利用高學歷的優勢，這樣才能更加發揮優勢。

研究生找工作肯定比本科生容易

只要你人勤奮，肯做事，又有研究生文憑加持，在哪裡都有很大的發展空間。

相反，要是眼高手低，不從實際出發，混天度日，即使你是研究生畢業也沒前途。

研究生考公務員，進去就是副科級待遇，研究生考教師，工作一年就會升一級教師。各個城市的高水平人才引進政策和福利，也只針對碩士和博士。

研究生出來好不好找工作情況不定

考研難度不斷增加，很大程度是因為就業壓力的增加2020年考研馬上就要進入預報名階段了，結合2019年考研形勢，預計考研的難度將會進一步增加，首先是考研人數會再次大幅增加，2019年考研人數從238萬增長到了290萬，有媒體預測2020年將會增長至330以上，而增長的這部分人中，二戰考研的人越來越多。其次，今年出國（境）留學的形勢不容樂觀，客觀上會增加保研和考研的難度，原本有希望保研的同學不得不選擇考研，這部分同學的加入，讓考研的難度增加不少；第三，保研的比例已經非常高，部分好學校熱門專業留給考研同學的名額越來越少。第四，選擇考取專業碩士的人越來越多，專碩的考取難度也不斷增加。考研人數的不斷增加，很大程度上是因為就業的壓力越來越大，就業要求的門檻越來越高，研究生學歷都成為了很多崗位的起點要求，在未來的發展過程中，研究生較本科生也有相對明顯的優勢。所以絕大部分人同學考研的目的，一是因為本科學歷不夠，二是因為本科專業不理想，不管何種原因都是為了提升，真正想要從事科研而選擇考研的人比例相對較少。影響研究生就業的幾個因素在這樣的大背景下，研究生出來就真的好找工作了麼？總體上來說，就業成功的比例是一定會提高的，但是也需要自身努力