首先，性格內向並不是缺點，再次你是應聘什麼崗位？

如果應聘銷售，客服這種要和人打交道的工作——

這個應該展現自己的專業技能和工作經驗。就算內向，也要自信。雖然我們話不多，但是我們能夠隨機應變，說話讓人舒服，專業技能過關即可。

如果是應聘文員類的工作——

文員更加側重於能力，熟悉業務，踏實認真就可以了。至於性格是內向還是外向，沒有好壞之分，各有各的好處。

其實本人覺的自己真的是個性格內向的人，不喜歡甚至有時候害怕和陌生人聊天，因為我找不到話題，或者別人的話題我不知道怎麼去接。那麼怎麼去面試呢，其實所有的工作都是通的，如果你性格內向不想多說，那麼就表現出你的真誠和職業技能。真誠不管對那個職位都很重要，如果銷售人員，現在花言巧語不可能去打動你的客戶，只有讓客戶感覺到你是真誠為他好，他會覺得他需要的東西在你這買會放心。如果是文員或者技術人員，真誠的對待你的工作，認真仔細加專業技能肯定可以勝任你的工作。其實好多時候外向的人不一定面試的人都喜歡，他們有點誇誇其談會讓面試官覺得這個人太浮躁，靜不下新來做一件事情。

面試備考：性格內向的人如何應對？面試環節中考官更加註重與考生的交流與交談，可以讓考官感受到考生的活力。我們可以從這幾點來：

1.在面試的時候一定要沉穩老到、邏輯性強，說道問題的重點。

2.內秀不淺薄、富有情感，發揮自己的特點，不要誇誇其談。

3.展現堅韌、表現敬業，談談自己本身的優點，盡顯自己的人格品性。