找工作還是需要你自己作決定，因為只有你才知道哪些工作是你喜歡的。有些工種它的專業水平要求不高，那麼老闆招人的時候也不會強硬的說“你專業不對口，不錄用”。簡單舉例，我讀進出口專業，卻去應聘文秘。這也算有一點“不對口”，但是文秘對這個專業的要求不是很高，只要你會office軟體操作，基本的電腦知識，都可以勝任的了。相反，像你學計算機卻想去應聘焊接技師，那是有很高的難度，人家搞焊接就是要懂這個的。你完全不沾邊，那肯定會被說你“不對口”。當然，這些公司在招聘人才的時候會考慮簡歷上面所顯示的“專業”一欄，才決定是否要面試你。所以他決定去面試你時，一般不是“專業很不對口”的情況。如果問及這個問題，你大概可以把話題轉移說“雖然專業有點不對口，但是我也懂**方面的操作和知識.....”。 現在工作都是邊做邊學，很多人都是你這種情況。所以不要害怕，多給自己一點信心去嘗試自己感興趣的工作崗位。

如何回答專業不對口的面試問題。

1. 面試官之所以會提到“專業不對口”這個問題並不是認為你不能勝任這個崗位，也不是希望從你嘴裡得到更多專業性的知識，而是希望你表達自己對這個崗位的看法，從而判斷非專業的是否符合招聘要求。

2. 你在面試前需要對該工作崗位有初步的瞭解和認識，最好是多查查資料。以免在面試的過程中。對方提出問題你會“一問三不知”，一定要讓對方感覺你是有備而來，這樣被聘用的機會也就更大。

3. 在面試的過程中，你要充分展示自己的優勢以及綜合能力，也就是說不管從任何細節中你都要表現出自己有積極的工作態度，並且是一個主動承擔責任的人，這樣才能獲取對方的好感。

4. 要自信，不管問題怎麼回答，要自信，先思考，在回答，儘量避免答非所問。