首先啥是倉庫文員?
負責倉庫出入庫各單據辦理、資料錄入登記管理、各種工作報表製作,協助倉庫主管做好倉庫日常事物管理的文職人員。
如何做出色呢?
1、公司規章制度要遵守,口風要嚴實,服從相關部門安排和指揮。
2、因崗位的性質,需要早到做準備。(個人建議15到20分鐘)
3、上報的單據及時錄入電腦,每天產生的日常報表一定得在當天完成,做到今日事,今日了。
4、每個工作日按時把倉庫報表打印出來,交給相關負者人。
5、依照存單不定期對物品、倉庫、帳目、卡片。定期抽查,保證資料的精確性,並向相關負責人書面或郵件回饋結果。
6、向相關部門提交成本核算資料。
7、監督進料、備料和出貨情況,從進到出都跟隨。
八、定期檢查並維護工具和使用的物品。
升職空間呢?
分為管理和專業。每個公司職務叫法不一樣,大同小異。
核心競爭力?
基本的電腦軟體操作要會。會做表格及電子賬(這點不慌,一般公司都有入職培訓)
團隊合作精神要好,做事執行力強,賬目清晰,具有一定應變能力。(畢竟和人打交道的行當,對接溝通一定要好。)
服從領導安排。
抗壓能力一定要有,畢竟新人嘛。
個人建議
首先是認真,畢竟日復一日的工作,覺得乏味很正常。
再來是機靈,機靈,機靈。多學點電腦上的,人際交往上的東西。本事學到了就是自己的。
加油,為了更好的明天努力。
首先啥是倉庫文員?
負責倉庫出入庫各單據辦理、資料錄入登記管理、各種工作報表製作,協助倉庫主管做好倉庫日常事物管理的文職人員。
如何做出色呢?
1、公司規章制度要遵守,口風要嚴實,服從相關部門安排和指揮。
2、因崗位的性質,需要早到做準備。(個人建議15到20分鐘)
3、上報的單據及時錄入電腦,每天產生的日常報表一定得在當天完成,做到今日事,今日了。
4、每個工作日按時把倉庫報表打印出來,交給相關負者人。
5、依照存單不定期對物品、倉庫、帳目、卡片。定期抽查,保證資料的精確性,並向相關負責人書面或郵件回饋結果。
6、向相關部門提交成本核算資料。
7、監督進料、備料和出貨情況,從進到出都跟隨。
八、定期檢查並維護工具和使用的物品。
升職空間呢?
分為管理和專業。每個公司職務叫法不一樣,大同小異。
核心競爭力?
基本的電腦軟體操作要會。會做表格及電子賬(這點不慌,一般公司都有入職培訓)
團隊合作精神要好,做事執行力強,賬目清晰,具有一定應變能力。(畢竟和人打交道的行當,對接溝通一定要好。)
服從領導安排。
抗壓能力一定要有,畢竟新人嘛。
個人建議
首先是認真,畢竟日復一日的工作,覺得乏味很正常。
再來是機靈,機靈,機靈。多學點電腦上的,人際交往上的東西。本事學到了就是自己的。
加油,為了更好的明天努力。