基本上的是財務（執法）的等級定在最高階，領導和幹部的風險等級定在二級，一般工作人員風險最低階，科室或者是辦公室總體也按這個級別劃分，整個部門（單位）等級定在二級。內容就根據工作的內容填寫，然後表明這些工作容易出風險的地方。如：作為文員，負責影印就會紙張浪費，公傢俬用、接電話會出現公話私用、作材料會有洩密的風險，等等，填寫時也可以參照當地下發的具體檔案具體些

個人崗位廉政風險點自查及防控承諾表

填表時間：2011 年 5 月 16 日

姓名

崗位名稱

價格收費管理科長

主

要

職

責

主持價費科全面工作，依法管理商品價格和經營性服務價格；會同相關部門管理行政事業性收費，組織商品價格和服務價格的成本調查；負責對管理目錄中商品和服務價格的成本監審和提出調定價方案，組織研究對行政事業收費和商品、服務價格管理工作中的突出問題，完成局領導交付的其他工作。

潛在風險內容及

風險等級

1、應對符合條件，材料齊備的不予上報進入核准程式；2、明知存在問題，或審查不嚴，而透過審查上報進入核准程式；3、利用職權“吃拿卡要報”或為親屬牟取利益等，4、在法定或承諾的時限內不作為、慢作為，設定障礙，延長辦理時間，謀求私利。

等級為三級風險。

風險防

控措施

１、加強政治理論、業務知識學習，不斷提高自身素質和依法執政的能力。

2、建立防控制度，發揮民主，健全定價委員會和成本監審委員會集體審議制度，加強學習提高理論水平。

廉政承諾

加強學習，落實各項制度，提高風險防控意識，避免違反廉政行為的發生。

科室審查意見

負責人簽字：

年 月 日

分管（或主要）領導

意見

簽字：

年 月 日。