關於畢業生檔案問題，向大家談談，希望對即將畢業的大學生有所幫助。大學四年轉眼即到，學到了不少知識，成長了不少閱歷，成為祖國的有用人才，馬上走上社會，去創業去創造去工作。大學四年，也得到了社會承認的文憑，但這一頁紙後面有付出，有汗水，也產生了一些重要的憑證東西，這就是學生檔案。這袋檔案中是你以剛入學到畢業各方面成績，結果的見證和證明材料，只有它才能說明你上的學校，在校表現，取得的成績等，因此，這份檔案非常重要，也會伴隨你一生，丟之不得，珍貴之極啊！在畢業時，有些是學校開具證明讓學生自行帶回原籍人才登記部門，有些是由學校直接寄回生源地人才中心。如果學生簽定工作單位的，直接寄給用人單位人事部門。因此，畢業生檔案十分重要，一定要保管好。謝謝！

你好，你這種情況屬於倆頭兼顧，就業協議這一塊，只是學校統計就業率問題，具體的要看你是否簽訂勞動合同，簽訂勞動合同，才算是真正入職A企業，注意下勞動合同是否規定在A企業工作年限，或者規定工作年限，離職需要付出什麼代價（很重要）。如果只有就業協議，而沒有其他隱性規定，你可以直接把檔案帶到A企業，在A企業問下檔案相關內容。然後B企業錄入的時候，直接簽署勞動合同，再把檔案調轉到B企業，需要重點在意的還是勞動合同，這個是最具備法律效應的，第一次回答，有疑問可以再聯絡我。

一般來講，大學畢業生的檔案是根據這個派遣證上的。派遣單位進行接受的！如果有工作單位的那麼直接派到工作單位了，你的檔案就被這個新的工作單位託管了。當然，一般這個工作單位是國有企業才會託管，你這個檔案私營企業是不會託管檔案的。

如果樓主在畢業以後沒有找到一個好的國有企業。那麼很可能你的個人檔案就沒有託管的單位。這樣的話，你只能將你的個人檔案託管到你們戶口所在地的人才交流開發市場。嗯，進行暫時的儲存，等待將來找到一家好的國有企業，以後你的個人檔案在轉移到這家新的國有企業裡。

千萬要記住一點的是，學生檔案千萬不要自己拿的手裡。拿在自己手裡就成了死檔。是沒有任何價值的！所以說一定要找一個託管單位進行託管。這樣的話才不會形成死檔。等將來考上公務員或者是事業單位都是需要你的個人檔案的。這樣你再從這個託管單位，進行調檔就可以了。

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