1，瞭解你要面試的職位要求，並做好充分準備，最好提前演示一下。

2，準時，最好提前15-30分鐘。

3，著裝，儘量正式。

4，心態調整好。不要慌亂，不要緊張。

先講一下基本的需要準備的事項。

紙質版簡歷

提前瞭解一下公司概況，比如公司規模、融資情況、主營業務、距離遠近等等

準備好應聘職位可能會問到的問題的答案，畢竟面試很容易怯場

如果是自己非常心儀的公司，建議根據崗位描述做一份自己的思考建議，可以是Excel表格、word文件、PPT。這個過程不在於你做得有多好，而是你對公司的重視態度。

面試，何謂面試，這是一個相互試探的過程。公司在評估你是否適合這個崗位的時候，你也在評估這家公司是否有發展前景，是否是你喜歡的文化氛圍。我們彼此是一個平等的身份，不存在誰更有優越感。所以，你要承認你自己的價值，要自信，不卑不亢。

面試是一個交流的過程。這個對話過程中，不是你帶動他，就是他帶動你。你要相信情緒是可以感染人的，當你主動展現自己，主動溝通的時候，你就掌握了這個對話的節奏。所以，面試一定要充滿熱情，展現出你對這個崗位極大的興趣。

面試緊張很正常，但是這是可以解決的問題。除了多去面試以外，你是否每次面試之前都做好了充分的準備，是否提前做好自我介紹以及針對這個崗位會問哪些問題有所準備。尤其需要全方位瞭解這個公司的情況，這是在對你未來的收入來源做風險評估，同時，在面試過程中可以對公司的情況娓娓道來，也無形中增加了面試官對你的好感度。

面試失敗沒什麼，只能說明你們不合適。這就好比相親，女孩子喜歡胖一點有小肚子的（真的有誒），但是你正好比較瘦。在面試中，就是你目前掌握的技能不是他所需要的，而他所需要的技能是你所不具備的。那麼，你要麼去找需要你這些技能的公司，要麼去掌握這家公司所需要的技能。有時候，面試失敗其實也是一件好事，因為不適合是一件很痛苦的事情。