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  • 1 # 使用者774056550451

    護士月工作總結【一】   6月份在院領導的正確領導下,我科依然認真落實醫院各項規整制度,一切以病人為中心,以提高服務為中心。緊緊圍繞醫院發展,不斷提高醫療安全質量,提高科室人員素質,以醫療質量和經濟質量擺在科室管理的核心地位,提高效益為目標,較好的完成了本月病房的護理工作,無護理差錯事故的發生,現將本月工作總結如下:   護士們在工作忙的時候,都能做到毫無怨言,力求病房工作的安全。每一位工作人員都能認真對待自己的工作,嚴格要求自己不斷提高自身修養,不斷提高業務能力和技術水平,認真對待科室的每項工作,做到認真負責,一絲不苟。這個月護士都非常辛苦,在人員少的情況下護士主動加班加點。***網蒐集整理沒有因為辛苦而抱怨,沒有工作消極的狀態。   病房堅持每天晨會早交班,把前一天問題及時解決,加強和醫生的溝通,同時接受好的建議,方便更好的為患者服務,提高病房患者的滿意度。本月學習了護理部組織的吸氧考核,提高了基礎知識。下個月仍然積極的學習院方的工作服務流程,爭取做到落實,執行。 雖然每天辛苦工作,兢兢業業,但仍然存在各種不足,從VIP病人特殊護理執行以來,護理工作還沒有做到細緻入微,以後要加大VIP病人的護理工作。另外和其它科室的溝通有些地方不夠到位,本月加強和其它科室的溝通。   下個月我們病房計劃學習怎樣提高病人的生理和心理護理。病人入院及時宣教,告知病人入院治療開始至治癒結束的流程,消除緊張和焦慮的心態。術前和病人溝通,瞭解患者對現有疾病的認識,解除患者擔心手術時的害怕心理。術後做到觀察出血,術後的飲食,心理指導及出院宣教。爭取做到落實,執行。   護士月工作總結【二】   迎檢工作完善,和大家共同工作一個月,透過我們相互磨合,工作目標是一致的。上半個月為迎檢大家積極努力、相互配合。   (一)護理工作出現亮點:   1、產房及住院部護士長工作上不講任何條件、任勞任怨、加班加點,帶領她的團隊積極配合醫院迎檢工作。手術室護士長在管理好自己本科室的前提下,積極配合護理部工作,為各科室護理質量進行規範性檢查完善,做了很多工作。   2、門診手術室幾位護士,護士長抽調到住院部,可她們在組長王淑洋的帶領下、熟知工作流程、崗位職責、工作認真負責。輸液室、治療室組長都能負起責任。按要求規範工作。   3、表現最為突出的是住院部護士,積極向上、每個人工作都在努力的去規範自己護理行為,護理文書書寫最近有一定改觀,特別是規範性禮貌用語有提升。護士盛寒冰在護理工作中熱心服務病人,感動患者及家屬,拒收患者紅包,主動退回。護士白蕊工作責任心很強發現醫療垃圾混放、主動去處理 並協助護士長監督。

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