題主這個問題也是目前我遇到的，我仔細琢磨了一下分了幾種情況，你且看看：

1，考研黨，無需多說

2，考公務員黨，你可以詳細瞭解一下。分兩類，社考和幹部考。

幹部考：選調生，直升機幹部，在校優異黨員大學生，估計你也沒戲，這是省為了培養幹部所進行的考試，選拔幹部，選人不選崗，吊的一批

社考：（選崗不選人）

國考，天下第一考，不用多說，題主既然找不到工作估計成績也不太好，不用浪費錢去考了

省考，最好考你老家或者你大學所在地有，有一定優勢

地方考，事業單位考：參考物件學校老師，同公務員待遇

3，白領，非985，211更要求工作經驗，建議海投簡歷，有一算一，沿海工資高。

估計題主只能走這一條路，推薦廣州深圳成都找企業白領型別不做銷售，北京上海工資差不多消費過高。記得充分發揮你的學歷優勢，無需專業對口，工資大致6000，重在發展潛力和技能提升

4，體力勞動，工地小工300一天瞭解一下

5，啃老

1、首先，你的個人優勢在哪裡？對新的工作崗位的期望是什麼？一般新畢業的大學生一定是先從最基礎的崗位做起。把自己的定位搞清楚，就不會以不切實際的崗位來作為自己的求職目標。

2、沒有經歷的畢業生找工作，說難也難，說不難也不難。如果學校不錯，所學專業是熱門行業需求，就不難找到工作。有很多大公司有完善的培訓系統，他們是喜歡一張白紙的大學畢業生，他們可以從頭培養，不會受到其他因素的影響。

3、簡歷的重要性。製作簡歷要動腦筋，不要過多信任百度網上的那些雞湯，以華麗和漂亮來推銷自己。簡歷的內容要突出自己的優勢部分，瞭解你要應聘的崗位的需求，與自己的優勢部分契合度高，就可能吸引HR的眼球。語言就不用過多的說明了，一個人語言的組織能力強大，會讓讀者覺得思路清晰，見文識人。

4、面試的提示。面試前，最好多瞭解一下求職公司的情況。根據需求崗位的特點，來搭配服飾。不要過於誇張，但一定要保持整潔和利落。言行舉止落落大方，禮貌，不要遲到。遲到將給HR一個初步的壞印象。

5、目前的焦慮是正常現象，但是儘量不要帶入求職的態度中。以積極的心態，多發簡歷，相信目前的沒有找到工作是暫時的。如果有社會關係的介紹，會更好一些，面試時的信任度會更高一些，也能做到知己知彼。

希望以上回答對你有幫助！祝你早日找到理想的工作！