別活得那麼累，你沒有那麼多觀眾。

一個剛剛大學畢業的職場新人，過於在意別人的看法和意見，其實這在每個職場新人都會經歷過的歷程。

自己認認真真地完成的工作，但是最後還是出現了紕漏，牽連到自己的部門領導和另一位前輩，出現了問題就解決問題，也沒必要自責。

在這個世界上，誰能保證一輩子不犯錯？一個職場新人可能對工作不熟練出現了過錯這很正常，就是一個職場老人有豐富的職場經驗也難免會出錯。有錯就改，有問題就解決，領導批評就虛心接受。

事情過後，解決完了，就不要再糾結了，如果一個人摔倒了，就及時爬起來，難道還要在摔倒的地方一直停留不前嗎？

其實關於在乎別人的看法與眼光這個問題上，我相信很多人都是有感而發的，甚者對其深有感觸。人的很大一個特點就是社會性，那就意味著必須在自我發展過程中與人相處，自然而然就會受到他人的關注。但是有的人由於過分在乎他人的眼光而導致自己原本的生活都脫離了正軌那就得不償失了。

我們為什麼會這麼在乎別人的眼光呢？不得不說心理上的問題很重要。或許當我們做成一件事，不論成功與否，我們都想讓他人知道這件事，就像小時候，我們會做出一系列讓人不可思議的事去引起家長的注意一樣。既然我們想讓他們知道我們所做的事我們同樣想要知道他們對此事的評價，時間一長我們會特別在意他人的想法，甚至把他人的想法作為考量自己的標準。

但是我不得不說，我們對於他人的想法與目光真的要持一個正確的態度:把他人的看法作為自己改正錯誤的借鑑，但不過分的關注他人的意見。否則，你自己會過得非常累，沉迷於他人的眼光，嚴重者會迷失自我。

我們又要如何的改變或者端正我們的態度呢？

1.做自己。一個人不能總活在自己的世界中，但也不能總活在別人的世界中。找到自己的準確定位，明白自身的價值很重要。

2.認真努力做好生活中的每一件事，只要自己是認認真真對待生活中的事情，那麼都是問心無愧的，所以對於他人的看法關注度也會自然而然的減少。

3.學會改變，人都是需要不斷改變不斷適應生活的，我們主動改變自己去適應生活，我們對於他人關注總會減少。

4.堅持，是金子一定會發光。自己的努力總有一天會被他人看見，沒有必要急於表現，堅持到最後，勝利終會到來。

我覺得你剛踏入職場，要注意把本職工作做好，這是最基本的。你的表現影響到了上司的工作和發展，這點要在乎，很可能因為你的疏忽影響了整個專案，到時候上司遭到批評，你的工作也不保了。