作為一個剛不如社會的新人，我認為有兩點在工作中尤為重要，態度與耐心。

態度決定一切 ，我們剛參加工作，新人，應該抱著學習的態度，學習職場的前輩，畢竟他人比我們更早踏入社會，學習他們的經驗，學習他們的待人接物，學習他們的為人處世。論語中孔子有言：三人行必有我師焉。當然也不是盲目性地學習。擇其善者而從之啊！

因為剛參加工作，不可能一步就走到高位，單位裡的髒活累活大多都是你的，我們要有足夠的耐心，去完成，不僅僅要完成還要作的更好！表現好單位領導會注意你!

謝邀！ 本人拙見，僅供參考！ 我覺得作為一個剛剛參加工作的新人，首先得敬業愛崗，盡最大能力把自己的特長、潛能充分展示出來，以能力服人；二是善於察言觀色，學會八面玲瓏，做人做事相輔相成，方得領導器重，同事看中；三是提升個人魅力，也是提高情商的表現形式，比如把自己搭理得乾乾淨淨、Sunny明媚、清香爽朗，待人接物溫文爾雅、禮貌有加……較高的情商加上個人能力和魅力魄力，怎能不使你左右逢源，步步高昇呢！

我在世界五百強的國企待過，在合資企業待過，在私企待過，以我十幾年的工作經驗來講，一個剛參加工作的新人，在以後的工作中個人的工作能力與交際能力最重要，並且此兩項能力的重要性是不相上下的。

1.工作能力

工作能力包括所在崗位的專業技能知識、工作態度、領悟學習新知識的能力、執行能力、應變能力、組織能力等。工作能力強大，才能得心應手的完成自己所在崗位的工作。

2.交際能力

在職場中交際能力很重要，需要在不同場合面對不同年齡、不同地位的人有針對性的交流表達。再通俗的講就是要會察言觀色、左右逢源、高調做事低調做人。要學會在適當的時候適當的地方展現出自己的工作能力和工作成績。這些都是交際能力。

工作能力、交際能力就是職場中很重要的能力了。

1,個人形象方面。 衣服不要穿著打扮流行（也不是說越土越好啦），要做到走在路上不要因為穿著問題而讓路上行人回頭朝你望。但是剛參加工作的人面臨著衣服很難買的問題，在學校的衣服此時就顯得很幼稚，但是穿職業套裝又顯得很老氣，所以，大方就好了。沒有人說上班族不可以穿牛仔褲！ 2、工作紀律方面。 時刻遵守本單位作息時間和工作紀律。不要遲到早退，早上早點來打掃衛生，不要上班時候串崗聊天玩耍 3、人際交往方面。 時刻注意遇人的交往，不要輕視別人，也要恭維別人，恭維別人，是你站住腳的開始。 4、不管怎麼樣要輕快，上進。 不要懶惰，別人給你做什麼你都推脫，在眼中也沒有別人。