1. 第一批通知人員。對於筆試面試排名靠前的人，一般在第一批次收到體檢通知，數量通常要小於錄取人數，這些人體檢通過後，基本就被錄用了。

2. 差額體檢。筆試面試靠前的人可能在身體不合格，為了給予足夠的人員補充，農行會通知一定數量的人參加差額體檢，一二批體檢的總人數大於錄用人數。排名在錄用人數之外的，即使參加體檢，在前面人員沒有出問題的情況下，也不會被錄用。

3. 順位遞進。比如招收100人，通知120參加體檢，筆試面試分數在100之內的有5人體檢不合格，那麼第105名就有被錄取的可能。

4. 體檢刷人。體檢是刷人的主要方式，農行體檢的要求比較高，專案也比較多。主要是在心臟和肝功能上刷人，超過規定標準的就不會被錄取。

5. 複查。如果被體檢人的體檢指標處於合格與不合格兩可之間，比如，肝功能兩項超標被刷，體檢的人一項超標、一項接近，就要被通知複查。複查不合格的，也要被刷。

6. 其他刷人。體檢過程中，如果有人出現特殊情況或者另謀高就，主動放棄錄取機會，那麼後面的人也會順位補進。