超市管理培訓生指的是超市為了發展，自主培養企業中高層管理人員的人才儲備計劃，一般會安排在校學生，進行時間不等的實習和培訓，從中挑選優秀者進入公司。超市管理培訓生因部門不同，工作差別很大，具體為：

零售運營管培

（1）學習中國零售業的發展歷程與現狀，瞭解城市超市的企業文化與發展前景。

（2）透過門店各部門基層輪崗實習，學習各部門的具體工作。

（3）瞭解日常營運管理，培養基層管理能力，為轉正為公司中層管理者做準備。

採購管培

（1）協助維護供應商渠道，做好商品資訊管理

（2）學習製作商品標籤，協助處理訂單，準備報關資料

（3）跟進物流環節，協調處理各方面關係

（4）定期盤點庫存，調查分析商品銷售情況

質量管理管培

（1）管控食品生產操作規範，確保食品質量與安全。

（2）協助完成相關質量管理培訓

（3）跟蹤顧客質量投訴

（4）安排並協助相關部門的檢查工作。

生鮮管理管培

（1）負責監督門店生鮮商品的陳列；定期核定負責商品的庫存量。

（2）跟進門店配貨、供應商訂貨、收貨等工作。

（3）調撥單、訂單等單據的製作及稽核。

（4）收集並整理資料，參與資料分析，為其他部門提供參考依據。

營銷策劃管培

（1）負責公司美食刊物、網站、微博等媒體的中/英文文案撰寫

（2）參與公司廣告的設計與製作

（3）參與公司各類營銷策劃，充分理解方案及目的，做好前期準備

（4）負責營銷活動現場佈置，完成相關接待工作

（5）全程跟進確保營銷活動順利進行，完成收尾工作，整理相關報告

資訊管理管培

（1）負責商品資訊錄入，統計記錄異常資料商品。

（2）定期整理庫存資料，保證庫存資料的準確性。

（3） 配合每晚銷售資料上報，每日銷售排名、節假日等活動銷售排名資料提供。

（4）負責提供銷售、產品、物流日報、週報、月報、季報、年報報表。

（5）和技術部門進行溝通合作，根據業務需求，協助完成ERP升級，日常維護、報表自動生成研發工作。

人力資源管理管培

（1）學習人力資源各個模組基礎工作

（2）辦理員工入職、離職、調崗等相關手續

（3）按時維護人事資訊系統，管理各類檔案檔案

（4）協助辦理薪酬福利相關事宜

（5）篩選簡歷、預約、安排面試等招聘相關內容

倉儲物流管培

（1）學習配送中心出入庫等環節操作規範

（2）執行規範流程，完成配送中心日常工作

（3）做好日常資訊管理，定期盤點，保證庫存資料準確

（4）學習和物流相