軍事夏令營是目前對孩子最有益的夏令營之一，培養孩子吃苦耐勞，獨立能力，自律，時間觀念，感恩等等。現在的孩子生活的太安逸了。

一位開飯店的老闆，

幾個月前“突發奇想”，

說是想做高階夏令營。

他說高階夏令營有錢賺，

報名的都是錢多人傻的家長。

我問他：如何高階？

答曰：高檔酒店紮營，老外輔導員助陣，

再輔以天花亂墜的各種先進教育理念，

想不高階都難，

家長很吃這一套。

內容策劃呢？安全保障呢？產品執行呢？

答曰：摸索唄……

策劃管理商報夏令營多年以來，

聽了這話我真的是驚出一身冷汗 ，

這可能就是典型的“草臺班子”夏令營吧 。

因為夏令營准入門檻低，

許多教育的“外行”人士，

在不具備師資，

沒有安全保障，

缺乏基本管理經驗的情況下，

就以淘金為目的衝進教育培訓產業，

當然也包括夏令營。

不僅餐飲老闆蠢蠢欲動，

做醫藥生意的、搞房地產開發的，

做留學的，搞建築的，

開工廠的，當農民的……

很多人都想要或已經辦起夏令營，

有些還鼓搗得無比高大上。

報名這樣的夏令營，

一旦出現安全等意外情況，

家長將欲哭無淚。

選擇何種夏令營也許並不難，

只要孩子喜歡，好玩，安全，

有成長，有鍛鍊，有收穫，

都可以說是值得參加的夏令營。

但這是有前提的：

那就是經過正規單位精心策劃組織。

顯然，那些不靠譜的“草臺班子”夏令營，

埋下了極大隱患。

以營地安全為例，

每日商報夏令營早已形成“三級負責制”：

專案主管部主任細節把控，

專案監督總編擔任營地督察，

以此保障活動和營地設施儘可能安全。

而草臺班子一心只想著賺錢，

其夏令營活動鬆散，管理鬆懈，

不出問題就已經謝天謝地，

希望透過夏令營鍛鍊成長，

根本無從談起。

建議家長選擇夏令營時，

請您重點關注：是不是靠譜單位組織的，

如果不是，趕緊剎車，

關注下商報2019十條創意夏令營吧：

在保障安全的前提下，

我們將帶孩子鍛鍊體魄，磨練意志，

我們將帶孩子養成好習慣，克服壞毛病，

我們將帶孩子感受大千世界，大開眼界。

每日商報夏令營有著近十年的好口碑

以嚴格的稽核遴選專業執行機構

以挑剔眼光尋找安全可靠的營地

以黨報集團自我約束保證好品質