為人吝嗇，從不為自己的員工考慮，只想著自己的利益，總想著讓自己的利益最大化，不會想想自己的員工怎麼為他打拼的～

我是個普通的教育工作者，我的工作環境還是比較靠譜的，沒有太多的人事糾紛，也沒有太多的大風浪。

我的領導在每個週一的上午8點三十分，鐘點與我們開一次座談會。說明一下，以前是坐在會議室開。後來響應校領導的號召，會議就改在學校的球場上開。

那傢伙的，這陣勢一擺出來，就成了一字長蛇陣。

德育處，後勤處，宿管辦，保衛處。每個處少說也有十幾號人。領導站在員工面前，大手一揮，那氣勢，就真的是勢不可擋，壓倒了一大片小眾生。

領導平時坐在會議室裡給俺們開會，俺也不覺得冷，不覺得餓。可是，領導站在這個偌大的藍球場上給俺們開會，傳達會議精神。俺們就覺得自己的身子骨在瑟瑟發抖，俺們打心裡罵自己不爭氣，讓自己站直身子，像個人那樣的實誠點，好歹自己也是一把年紀了，怎麼的也能擺擺老資格。可是，一碰撞領導那咄咄逼人的眼神，俺的小心臟又縮回到腸胃裡了。

這是在會議場上。俺捱了領導的批，還扣了俺五元錢，原因是凌晨五點左右，因為俺的手機關機，領導因為對一個學生的處理，想徵求一下俺的意見。雖然俺也覺得自己冤，不應該扣俺五元錢。俺也想找領導理論理論，因為俺那天是正常休息。可是領導就是領導，同事們說不能不買領導的賬，俺也無奈的作罷了。

春節排練節目，俺也得參加學校的文藝匯演。俺和領導商量著能不能不讓俺參加節目，領導說：這是反映俺們在這一年裡辛苦工作的一個總結，一個讓其它科室能理解和支援我們工作的這麼好的一個平臺，你必須要參與。

怎麼辦？

第一，俺五音不全，沒有音樂才華。

第二，面對那麼多職場大咖，俺無任何信心面對。

第三，俺也不會跳舞，老胳膊老腿的在這犯傻，丟人現眼。

領導看出我的疑惑，他是一年輕人，有一股子朝氣。一拍胸脯說：放心，我保證你們都能放鬆自己，把屬於我們自己的，有我們自己特色的這麼一個舞臺劇搬上舞臺，讓大家都能目睹一下我們不一樣的風采。

說明一下，俺的領導是一小年輕人，大學專業學的就是音樂。據說是非常有才華的年輕人，很年輕的領導。

那次排練節目，俺還是被領導批了，俺領導說：我不用再看別人的節目了，光看田老師表演節目，我就暈菜了舞步僵硬，目光呆滯，看不出來有一點朝氣。

再後來，為了不給俺領導丟臉，俺也就開始拼命的學習了。

春節晚會非常成功，俺領導一高興，帶著俺們吃了一頓大餐，又給俺們每人獎勵一瓶張仲景香菇醬

嘿，俺也樂呵樂呵了！

贊一個，俺領導是一個年輕有為的大好青年！

沒有必要，也沒有資格對老闆評頭論足。人家經歷的風雨比我們多得多。有些東西光看外表是體會不到的。做到老闆的位置自然是不容易。尤其是徒手打天下的那些老闆。不用說是老闆就說對於其他人也沒必要過多的評價。我想評價留給自己還是比較好。不用說是獎勵50元了。就是獎勵更多，也沒必要說一些違背原則的話。或者是不切合實際的話。