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1 # VIVIAN
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2 # 池善煙
這其實和現實找工作性質差不多,所以從這個思路去分析一下。
第一,應屆畢業生想要去高大上,知名企業去實習,其實你在學校啊時候就應該有所準備。
比如:參加過什麼社會活動?(暑假工,公益活動都可以)在學校當任過什麼職務?(學生會,社團等)這些都能成為你去好企業實習很重要的背書。
第二,明確你要去的一個或者幾個酒店去了解清楚他們的背景。(成立時間,企業文化,定位,用人標準及要求,目前空缺崗位,創始人情況,公司組織架構)
其中比較重要的就是企業文化。每一個世界級的公司都會有很鮮明的企業文化,因為公司大了不是靠制度驅動,而是文化。所以你要用心去研究他們的文化,這樣你在面試環節才能順利透過面試官的提問,否則他們的提問往往沒有對錯,沒有標準答案你很難讓人滿意。
其次,瞭解用人標準是需要你對照自己進行差缺補漏。
崗位空缺是為了讓你瞭解目前企業的職位情況,好更清晰自己的目標方向。
總之,對於企業的瞭解越全面對於你被入選就越有利。
第三,為什麼選擇他們。這個很重要,因為對於企業來說這個是用作去判定你是否可以培養。所以從幾個方面去回答(興趣,專業,目標,夢想)
當你這些都準備好了,那麼接下來就去投簡歷吧。把以前思考的問題簡歷化,我相信好的酒店這麼多,你是很容易能拿到實習的offer的。最重要的是要堅持,一家不行兩家。
不知道樓主是哪個學校畢業的,如果是985、211,或者你們學校酒店管理專業在國內比較有名,那去國外五星級酒店實習的機會還是比較高的。當然,事在人為,你如果想去的話,還是可以從這幾個方面努力:
1.俗話說,打鐵還需自身硬。加強自己的專業水平,透過自己的努力學習,爭取學校的獎學金、榮譽畢業生,積極參加各種比賽和實踐,多積累經驗和拿得出手的獎盃。這樣才能提高錄取的可能性。
2.和自己學院領導、專業老師加強溝通,他們通常會有一些資源,可以推薦你去。
3.關注招聘網站,特別是國際性和全國性的招聘網站,多投簡歷。
4.定向關注國際連鎖酒店,最好是那種在國內有分店的,可以先在國內酒店應聘,再爭取調動到國外去。
希望這些建議對你有幫助,有夢想就努力去實現吧,加油!