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1 # 嚴化萍
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2 # 甦醒老師
分享幾點建議
1、踏踏實實執行,不要耍滑頭抖機靈。初入職場,現實是,角色轉變,很多東西是你不懂的。領導下達指令,只需要踏踏實實執行,不要覺得自己很聰明。很多聰明的選擇做出的前提是你有了一定的基礎性經驗。否則,初入職場的時候耍滑頭抖機靈,一般會減分。
這個時候,一定要記住一點:踏踏實實執行,一定要建立在領會領導意圖的基礎上。如果不明白,要直接說出來,確保領會清楚了再執行,否則,方向錯了,你的汗水和努力換回來的很可能是批評甚至是領導的憤怒。
2、不要過分推銷自己。讓自己的個性、特點等慢慢釋放,這樣一方面是可以及時調整改進自己的缺點,另一方面,也可以給自己多一些迴轉空間,讓自己更加遊刃有餘,不至於在工作中很尷尬。
3、勤快一點,為領導多做點力所能及的小事,比如打水。這樣一般會加分,讓領導覺得你懂事,產生好感。畢竟工作中的關係,不僅僅只是同事關係。說公是公私是私,那都是理想,是不現實的。但是不要邁太大步子。否則,可能得不償失。
我認為我們每一個人,都是在職場和和上級同事之間打過交道,而且也在職場和很多同事領導也相處過,所以在職場和同事上極相處也是一件很大的事,只有自己在職場和同事上極處好了,才能使自己在職上場上,站隱屬於自己的位置,那怎麼才能和上極同事之間相處的特別好呢,首先自己加強學習枝能,踏踏實實的實實在在的,做好上極給按排的各項工作,和同事打成一片,同事之間互相信任,互相幫助,互相學習,互相取長補短,互相交各自的想法,加強自身修養,多多看各種對你有益處書籍,這樣你不但和上級同事之間的關係相處的特別好,你學習和修養,也能得到上級和同事贊成,使自己在職場上不斷成長與進步,也使你的前途一片光明.大有作為.大有希望。