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  • 1 # 米妝供應鏈

    人在職場,總會遇到各種各樣的人,即然你已經知道您的上司是個笑面虎,並且很看重你,說明您的上司表面上對你很好,笑臉盈盈,但這種人是比較難對付的人,內心深處很複雜,很難去揣摩,很難去深交。

    致於每天面對這樣的人,工作能幹多長時間,完全由自已來決定,作為一位職場老兵,提供三條建議供您參考:

    建議1:避其鋒芒,不和其深交,不正面衝突;

    建議2:以柔克柔,儘量在其面前顯示您的城府也不淺;

    建議3:自我強大,儘量在工作中彰顯您的能力,拉隴同事對您的好感。

  • 2 # 貽生

    在職場上工作,自己要有豐富的實踐經驗,眼觀六路,耳聽八方,靈活機動,不卑不亢,與頭打交道,全憑自己智慧的力量,貝體情況,靈活處理,學會變通最重要。

  • 3 # 此人推出頭調

    首先,我們給在公司幹活是服務於公司而不是服務於某個領導的,所以,無論領導怎麼樣,我們都要恪守職業,對得起自己拿的工資!

    第二,領導很器重你,主要原因並不是你長得多麼好看,而是你所具備的某項工作能力是領導所需求的,能對他帶來很大幫助的,所以你一定要搞明白領導看重的是哪方面的能力,並繼續努力強化豐富工作技能!

    第三:你所具備的這張能力可能並不是你所獨有的,而是就現在來言,他覺得你的執行力比較高、切工作態度符合他的要求,所有一定要保持這樣的工作狀態

    第四:領導都是千軍萬馬廝殺過來的,你要是有什麼花招他一眼就能看穿,所以工作中待人一定要真誠,但也要保護好自己,兩者並不矛盾!

    第五:與領導維持好檯面上關係,你沒必要去去討好他,但更不要給他唱反調,正常上下班,服從領導安排,有什麼事事先向領導做好請示!

    第六:最不能幹的兩件事1、當場拒絕他的工作安排,2、他安排的事不要繞過他去和別的領導搞來搞去

  • 4 # 湘味增明

    感謝誠邀。

    笑面虎的人就是表面上對你有說有笑嘻嘻哈哈,卻在背後給你捅刀子給你穿“小鞋”的人。

    你的上司是個笑面虎,而又比較看重你,說明你工作認真負責,在你現在所處的崗位你的能力肯定是比較突出的。

    你問在這個的條件下你能在他手下幹多久,我認為你只要做好以下幾個方面和注意幾個問題就好了肯定會幹的長久:

    1 首先肯定是把本職工作做好,做個老實人遵守公司的制度不拖後腿,最好不要在工作上出現什麼錯誤,不要做到你在你們部門最好的那個,但絕對不再做到中等靠後的工作成績。

    2 和同事搞好關係,不管你工作有多優秀,同事關係一定要搞好,上司看重你,如果其它同事都討厭你的話,到時候你上司肯定會先拿你開刀,你上司要的是整個部門的和諧,就是他再怎麼壞他上面還有老大和老闆,為了大多數人肯定會先炒掉你。

    3 你上司是笑面虎,你在跟他接觸過程中要多留個心,儘可能的少說話,有什麼事當面和他說,不要給他留有什麼把柄,踏踏實實的做事就行了,儘量少跟他開玩笑,說不定哪一句話得罪他了,你就等著遭殃吧。

    想要在笑面虎上司手下工作久的話必順要學會觀顏參色,小說話多做事,就是做人低調 做事高調。

  • 5 # 一年之計在於春夏秋冬

    以前大公司,年齡不能超過五十,除非跟隨老闆多年,那是老闆紅人,以前行政科長差不多七十歲,去年辭了科長職位。這個公司幾乎亂套。

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