首先談一下，為什麼要二胎？

到底要不要二胎？這個問題和老婆談談了很久。本來奶爸是不太想要的感覺有一個女兒陪伴我們一生就夠了。可是就在幾年前的一個夏天，一件突發的事情改變了我的想法，我上級單位的一位同事的女兒一糖尿病併發症去世了，還沒有結婚。特別註明是獨生女哦。看到這個女孩她父母悲痛欲絕的樣子，深深地觸動了我。終於下定決心來生個二胎，不僅是為了防患未然。也是為了讓我們親愛的女孩兒將來他們能有一個伴，當我們離他們而去時，他們還在這個世界上還有親人。

工作與二胎的選擇

二胎和工作之間怎麼選擇，再有一個人的本性，如果覺得孩子重要就捨去工作，如果覺得工作前途重要，就捨去孩子。最好的辦法就是魚與熊掌兼得，畢竟給自己的大寶找一個伴，讓他們在這個世界上相依為命也是很好的選擇。

選擇2胎，工作還可以再找，2胎不能等，作為女人，家庭永遠是第一位的。

我就是那樣的，那時我可以升職，但是我有寶寶了，公司不可能給你想要的一切，而且反應也很嚴重，吐到不行，我就天天請假，差不多有好幾個月吧，估計那時候，也被領導難看了，沒辦法，孩子最重要，工作無所謂，大不了，辭職不做了吧，女人的年齡可不等人，年紀越輕對於生孩子好處越多，後面恢復的也越好。

反正我也不後悔，比沒生孩子進公司那幫人，我是職務要低一些，但是這些不重要，因為兩個寶寶是我最大的財富。

選擇二胎，工作不就是為了更好的生活嘛，婆婆去世早，大寶休完產假就在家帶孩子了，大寶三歲就送託班，然後上班了，到了大寶小班後的暑假就離職不上了，中間大寶生病老是請假，孩子照顧不好，班也上不好，索性在家帶孩子。反正不上班，就要了二胎，也圓了兒女雙全的夢。

具體問題具體分析。

1.如果家庭幸福，自己也有意願繼續生孩子，那就生。先把工作放邊上，人這一輩子做人做人，不就做幾個人麼？這個意義大了。工作可以有產假，產假結束繼續。如果二娃後就表示你失去工作，那說明你這份工作也不是什麼好工作，單位也不是什麼太好的單位，不要也罷，繼續找（一般正式單位，好公司都會有政策的）。如果懷孕生孩子後，你失去了晉升機會，那是沒辦法的，肯定要失去的（基本上）。

2.如果你是工作狂人，或者這份工作對你的意義非凡，你如果失去了這個工作機會會後悔，那就不要生。人這輩子，在沒有自己做通自己思想工作的前提下，做決定是不成熟的行為。

這要看你自己了，沒人可以為你做決定。總之，就看這輩子，在你的心中，什麼才是最重要的，想通了這一點，你也就不難做決定了。

那要看你的工作在什麼樣的公司，還有你老公一個月穩定收入在多少，權衡利弊後，是繼續工作還是找保姆給你帶孩子。其實孩子三歲以後，會有小託班了，上班基本不受影響。

生二胎肯定會影響工作，因為從備孕到生產以及孩子出生之後都會面臨各種各樣的問題。即使有的媽媽覺得有老人幫著帶，但其實也同樣剛處理家庭關係，畢竟是多出來一個人，不是小貓小狗。所以生二胎的女性一定要從心裡接受因為生產帶來的職場歧視和晉升的影響。此外，如果決定生二胎，就要把自己職場上升期延後，從自己工作到角度做好心理準備和實際的準備，可以從外向型轉向內向型修煉內功。透過養孩子磨練整體的協調能力，心理承受能力，育兒的積累實際也是進行思想統一的歷練，如此等等。總之，二胎因人而異，但是有一個孩子無論如何辛苦，都是很幸福的事情。從機率而言，因為生孩子而高興的人總是比生了孩子後悔的人多。