如果放在十年前，找工作確實還是有點心理壓力的，那時候的用人單位都是高高在上的姿態，求職者則是戰戰兢兢。但現在不同了，大部分企業都在頭疼招人難的問題，所以他們對求職者的態度也是一百八十度大轉彎，即使是初入社會的年輕人也大可不必緊張，放鬆的聊就可以了，而且企業招人難，也意味著你的面試成功率不會太低。

調整了心態問題，做足面試準備也是相當關鍵的。首先要好好寫一段精彩的自我介紹，這是面試必考題，而且這題答得好不好對整個面試環節都有重大影響。其次是要注意一點，要針對你即將面試的工作崗位適當修改你的簡歷，千萬不要認為同樣的一份簡歷可以到任何單位去面試。

1、首先要分析自己的優劣勢。

結合自己的工作經驗，尋找適合自己優勢的職位或者崗位，自己有優勢了，肯定更加有自信。如果你是剛剛畢業的可以結合自己的專業，也可以結合自己的興趣特長，或者職業規劃去選擇。

2、一定要用心準備一份簡歷。

因為簡歷是第一關，簡歷過了才有後面的可能。簡歷模板網上很多，我就不說了，說點注意的，電子簡歷一定要填寫完整，尤其自己的經歷和成就：什麼時間我做過什麼工作，具體內容是什麼，取得了什麼成績，這才是你需要重點展示的。同時你還需要準備一份紙質簡歷，紙質簡歷不要太簡單也不要太複雜，2頁合適，把你的重點內容呈現出來。簡歷準備好了檢查一下，再投遞。

3、準備面試問答題並背下來。

相信熟能生巧和重複的力量。這是很重要的一步，面試問題基本就那些，你完全可以結合自己的經歷，準備一份好的問答，然後反覆背誦，當你被問到的時候你才不會不知道怎麼回答，或者急著回答而回答錯誤。這是我大學畢業面試任何企業都透過的重要方法之一。自信來源於心中有墨水。

4、熟悉企業。

如果通知簡歷過了，要去面試了的話，提前查詢企業，瞭解企業的發展，最重要的是自己的職位資訊，需要哪些能力，你具備的能力能給這個職位帶來什麼，記住這兩點。

5、形象準備。

我在大四自己找實習工作時，通過了各種面試，最後兩個人只選一人的時候輸給了另外一個人，而最後的面試官說我們兩位都很優秀，而另一位的職業形象更勝於我，因此我輸了，從那以後知道了面試職業形象的重要性。能正裝儘量正裝，準備一兩套自己合身的正裝，至少要著裝得體，修理邊幅，有個好的形象，不管你是畢業生還是有工作經驗得人，這肯定能給你加分。

6、面試準備。

面試前一天就應該全部準備好前面這些東西，準備好資料，做好時間安排，一定不要急急忙忙，同時，儘量早30分鐘到，你可以熟悉一下公司。還有我自己的一個小秘密就是，快面試前去洗手間看看自己形象有沒有問題，如果有點緊張就深呼吸一口氣，對著鏡子給自己一個微笑和大拇指，告訴自己一定行。

7、面試中注意。

自然放鬆，當你做了很多準備以後，剩下的就是把這些表達出來，不要搶話說，不緊不慢的回答，不要說公司的不好，可以問點公司的一些發展方向情況，問點職位情況。

8、總結。

每次面試完，不管好不好，都應該總結一下自己做的好或者不好的地方，好的地方記下來，遇到回答不好的問題就記下來準備答案，多面試幾次，基本就沒有不會回答的問題了。

同時，還有一點就是，在空閒的時候應該精儘自己的專業能力，看一些行業資訊，未來發展什麼的，這樣和你有助於你。

總之，機會是給有準備的人的，家裡有糧心中不慌。這就是自信的源泉。祝你面試成功。