回覆列表
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1 # 笑彈冠
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2 # 載翼
作為資深從業人員,證券行業工作崗位很多,主要有sales,主要為客戶經理開拓個人客戶和企業客戶,基層工作壓力大需要靠自身努力和資源。其次是投行人員,首先需要專業知識包括債券發行ipo等等。高大上崗位付出多賺的也多。還有就是研究崗位主要是宏觀研究、行業研究、個股研究、策略研究等等,同樣需要高學歷高水平。
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3 # 自我演員
從事證券行業只有三條路,一人是大V.二是埋頭搞研究的,三是家裡關係多,有資金的。第一和第二其實都屬於自身的積累和學習,本質屬於殊途同歸,第三的其實也並非能夠長久。
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4 # 使用者7887283582536
證券公司員工收入差距很大,整體上收入結構在所有行業中處於中高位置,就一線工作人員來看,從業超過3年的基本維持才4千以上,超過5年的員工基本維持8千以上,業績較好的基本維持1.5萬左右。 金融證券行業的收入差距較大,真正做到極致的月薪收入可能超過5萬。你要的資源大牛時代股票配資都有。
簡單說,整體屬於熊市。證券行業都有周期在,熊市長,牛市短,現在屬於熊市,比較困難,但是還不算是最困難的時期,合規和監控都非常嚴格。整體思路吧,淡季做渠道,旺季去賺錢,所以想入行的可以考慮淡季入行,為牛市做好鋪墊,前提是能生存下去,旺季再想著去賺錢。此外就是行業內兩級分化比較明顯,有技術性強的比如投行(現在供大於求),也有簡單的如客戶經理(入門低,壓力大),還是要不斷提高level ,畢竟層級分明,弱肉強食。