我覺得還是很合理的，對武磊的影響也不是很大。

為什麼這麼說呢，首先西班牙人的降薪方案是“如果本賽季餘下的比賽不再進行，那麼將降薪19%”，這個降薪方案相比較那些動輒50-70%的好太多，西班牙人作為西甲一支中下游的球隊對球員福利還是很不錯的，這個降薪方案即為球隊考慮也為球員考慮，可謂周到。而且在我看來本賽季的西甲應該不會中止，西班牙人還要靠球員們保級呢，做過於得罪球員的事情球隊高層是不會這麼“傻”的。

然後說到對武磊的影響，眾所周知，武磊在西班牙人的待遇是不如在中超上海上港時期的，到了武磊這個層次，他對待遇的追求不是很高，只要薪水過得去，我相信武磊不會埋怨什麼，畢竟這是特殊時期，武磊肯定有那個覺悟，如果武磊看重薪水，那麼他當初也不會毅然選擇留洋了，以武磊的實力和地位，廣州恆大等“不差錢”的中超豪門絕對搶著要。

受疫情影響，降薪在所難免。對於效力西班牙人隊的武磊，也不例外。

在4月27日，西班牙人隊官方釋出宣告，與一線隊溝通協商後，達成多項協議：

1、本賽季西甲無法重啟賽事，一線隊將放棄19%的年薪。

2、本賽季重啟並順利完成，一線隊將放棄4%的年薪。

3、合同在6月30日前到期的球員同意順延至本賽季結束。

4、一線隊放棄的薪水將用於補助低收入員工，包括西班牙人隊女足和青年隊。

這樣的降薪方案看似“一刀切”，其實也蠻合理的。即使本賽季西甲無法重啟，也不會對球員的收入造成太大的影響。19%的降幅，相信很多球員都能欣然接受。

當然了，如果本賽季西甲重啟並順利完成的話，一線隊球員還是需要接受4%的薪水損失。

只是一線隊球員的這些經濟損失，也會被俱樂部用來補助低收入員工，包括西班牙人隊女足和青年隊。

有所失必有所得，西班牙人一線隊球員損失小部分薪水，卻可以換來女足和青年隊，以及低收入員工的無比感激。這非常有利於俱樂部的團結，也才有利於俱樂部長遠的發展。

共生存，同發展。受疫情影響的不僅僅是球員，俱樂部也遭受不少損失。西班牙人俱樂部的這種做法，其實對於俱樂部止損也沒有太大意義，畢竟一線隊球員放棄的薪水，還是補助給了俱樂部低收入工作人員和其他球員身上。

西班牙人的降薪方案值得中國足球俱樂部學習和借鑑。有種“取之於民，用之於民”的味道。至於中國足協建議“降薪30%”的方案，還是當做笑話好啦。這種“一刀切”的降薪方案，完全就是不負責任的做法。

當然了，似乎中國足協也沒幹過幾件負責任的事。一個俱樂部都能想明白想透徹的事，卻讓中國足協“無從下手”，唯有隨便應付了事。

那西班牙人隊的降薪方案對武磊會有多大的影響呢？

武磊在西班牙人隊的年薪為100萬歐元，所以依據本賽季西甲聯賽的結束方式和降薪方案，武磊必須接受4%或19%的降薪，即損失人民幣大約32萬或150萬元。

對於普通人，這是不小的收入，但對於武磊也損失不大。關鍵在於武磊轉會至西甲西班牙人隊，就不是為謀取高薪而來，而是為實現足球夢。

如果武磊真的特別在乎經濟收入的話，那留在中超踢球多好，可以賺取雙倍的薪水。

當然了，在中超踢球，按中國足協的降薪建議，武磊的經濟損失無疑會更大。

所以呢，或許武磊還是幸運的。但是國內俱樂部除了新疆天山雪豹隊傳出降薪之外，還沒有其它俱樂部跟進。難道中國足球俱樂部都不差錢麼？還是球員不樂意接受呢？

不僅西班牙人，所有球隊降薪都合理。

在疫情陰影籠罩下，各國球隊都遭受嚴重的影響，有的俱樂部甚至可能破產。作為俱樂部的一員，以降薪來幫助球隊度過難關是再正常不過的。且疫情期間沒有比賽，所以也沒有給俱樂部帶來收益，可以說是帶薪休長假。

再來說對於武磊的影響，可以忽略不計。且不說西班牙人的降薪幅度之低：聯賽取消降19%；聯賽恢復降4%。當年武磊在上港拿的錢可比在西班牙人多得多，足以見得武磊並不是為了錢而留洋，是為了踢更高水平的比賽。

所以沒球可踢才真正對武磊有影響。