不會有影響。 只要寫的內容是一樣的，就不會有影響。三方協議為免重複寫資訊採用過底紙的，但你全部一張一張寫都行，跟外面籤合同一樣。 三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。 三方就業協議書不同於勞動合同。首先，三方就業協議書是國家教育部統一印製的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定，有效期為：自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護，有些用人單位如許多外企在確定錄用時（注：在到用人單位報到前），就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議；而更多的用人單位則要求先簽“就業意向書”，畢業生報到後再簽訂勞動合同。其次，就業協議是三方合同，它涉及學校、用人單位、學生等三方面，三方相互關聯但彼此獨立；而勞動合同是雙方合同，它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。第三，畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份，但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂，就業協議的效力應當喪失。如果勞動合同與三方協議附件內容矛盾，以勞動合同為準。 注意事項 籤三方協議要留心五個細節。
1.大學生籤三方協議首先要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑑名稱一致，如不一致，協議無效；填寫自己的專業名稱時，要與學校教務處的專業名稱一致，不能簡寫。
2.外企、合資企業、私企一般採用試用期，根據合同期的長度，可以從1―3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期，通常為一年。
3.不少單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。學生在協商中要力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。
4.現行的畢業生就業協議屬“格式合同”，但“備註”部分允許三方另行約定各自的權利義務。為了防止用人單位承諾一套、做一套，畢業生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備註欄中說明，如發生糾紛，可以此維護自己合法權利。
5.學生在簽訂協議時，要嚴格按照規定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心簽證蓋章。切忌自己填寫完畢後就直接到學校畢業生就業指導中心要求蓋章。這樣帶來的後果是，單位在填寫時，工資待遇等與過去承諾的大相徑庭。學生卻因為自己和學校都已經簽字蓋章，迴天乏力。或者逆來順受，或者就被迫違約賠償用人單位 三方協議作為國家統計大學生就業率的一個根據，同時也是國家派遣證發放的一個證明。只有你簽署了三方協議，拿回學校，學校才會在你畢業後將派遣證發給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報到，就此開始計算工齡，而你也就擁有了幹部身份。 *三方協議的填寫說明 1、三方協議人手一冊，一式四份，一個人對應一個編號，影印無效，請大家務必妥善儲存。 2、保研的同學不發三方協議。 3、三方協議封面“用人單位”處填寫用人單位的全稱； 第三頁“畢業生情況及意見”處，培養方式：統籌；學制：四年； 學歷：本科；應聘意見：同意到XXX單位工作。 “用人單位情況及意見”處，檔案接收單位名稱一定讓用人單位寫清楚，否則出現問題或空白不寫檔案將打回原籍。 4、辦理程式：畢業生意見——用人單位意見——學校意見。一定要單位填好意見並且蓋章後再到學校填寫學院意見及就業部門意見（如果用人單位已出具加蓋單位公章的接收函，可先在學校辦理學校意見）。學院意見到信遠II區225找陳書記簽字（不用蓋章），就業部門意見到大活一樓就業辦簽字蓋章。 5、三方簽好後（本人，單位，學校都簽字蓋章後）寄給用人單位一份，學校就業辦（大活一樓）留一份，學院（信遠II區225）留一份，自己儲存一份。
不會有影響。 只要寫的內容是一樣的，就不會有影響。三方協議為免重複寫資訊採用過底紙的，但你全部一張一張寫都行，跟外面籤合同一樣。 三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。 三方就業協議書不同於勞動合同。首先，三方就業協議書是國家教育部統一印製的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定，有效期為：自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護，有些用人單位如許多外企在確定錄用時（注：在到用人單位報到前），就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議；而更多的用人單位則要求先簽“就業意向書”，畢業生報到後再簽訂勞動合同。其次，就業協議是三方合同，它涉及學校、用人單位、學生等三方面，三方相互關聯但彼此獨立；而勞動合同是雙方合同，它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。第三，畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份，但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂，就業協議的效力應當喪失。如果勞動合同與三方協議附件內容矛盾，以勞動合同為準。 注意事項 籤三方協議要留心五個細節。
1.大學生籤三方協議首先要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑑名稱一致，如不一致，協議無效；填寫自己的專業名稱時，要與學校教務處的專業名稱一致，不能簡寫。
2.外企、合資企業、私企一般採用試用期，根據合同期的長度，可以從1―3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期，通常為一年。
3.不少單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。學生在協商中要力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。
4.現行的畢業生就業協議屬“格式合同”，但“備註”部分允許三方另行約定各自的權利義務。為了防止用人單位承諾一套、做一套，畢業生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備註欄中說明，如發生糾紛，可以此維護自己合法權利。
5.學生在簽訂協議時，要嚴格按照規定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心簽證蓋章。切忌自己填寫完畢後就直接到學校畢業生就業指導中心要求蓋章。這樣帶來的後果是，單位在填寫時，工資待遇等與過去承諾的大相徑庭。學生卻因為自己和學校都已經簽字蓋章，迴天乏力。或者逆來順受，或者就被迫違約賠償用人單位 三方協議作為國家統計大學生就業率的一個根據，同時也是國家派遣證發放的一個證明。只有你簽署了三方協議，拿回學校，學校才會在你畢業後將派遣證發給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報到，就此開始計算工齡，而你也就擁有了幹部身份。 *三方協議的填寫說明 1、三方協議人手一冊，一式四份，一個人對應一個編號，影印無效，請大家務必妥善儲存。 2、保研的同學不發三方協議。 3、三方協議封面“用人單位”處填寫用人單位的全稱； 第三頁“畢業生情況及意見”處，培養方式：統籌；學制：四年； 學歷：本科；應聘意見：同意到XXX單位工作。 “用人單位情況及意見”處，檔案接收單位名稱一定讓用人單位寫清楚，否則出現問題或空白不寫檔案將打回原籍。 4、辦理程式：畢業生意見——用人單位意見——學校意見。一定要單位填好意見並且蓋章後再到學校填寫學院意見及就業部門意見（如果用人單位已出具加蓋單位公章的接收函，可先在學校辦理學校意見）。學院意見到信遠II區225找陳書記簽字（不用蓋章），就業部門意見到大活一樓就業辦簽字蓋章。 5、三方簽好後（本人，單位，學校都簽字蓋章後）寄給用人單位一份，學校就業辦（大活一樓）留一份，學院（信遠II區225）留一份，自己儲存一份。