從法律要求來看，建立健全安全規章制度是生產經營單位的法定責任。
《安全生產法》明確規定“生產經營單位必須遵守本法和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制和安全生產規章制度，改善安全生產條件，推進安全生產標準化建設，提高安全生產水平，確保安全生產”。
從企業的發展來看，建立健全安全生產規章制度是生產經營單位安全生產的重要保障。
安全風險的客觀存在，需要企業對生產工藝過程、機械裝置、人員操作進行分析、評價，制定出一系列的操作規程和安全控制措施，以保障生產經營的安全進行，是生產經營單位保護從業人員安全與健康的重要手段。
建立安全規章制度的依據
必須以安全生產法律法規、國家和行業標準，地方政府的法規和標準為依據。同時，可以以相關事故教訓、國內、外先進的安全管理方法作為依據，及時修訂和完善規章制度，防範類似事故的重複發生。
建立安全規章制度的原則
1、主要負責人負責的原則。
《安全生產法》規定“生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有建立、健全本單位安全生產責任制;組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程”的職責。
2、系統性原則。
安全風險來自於生產、經營活動過程之中。按照安全系統工程原理，安全生產規章制度的建立應該涵蓋生產經營的全過程，即橫向到邊;全體員工，即縱向到底。具體包括：規劃設計、建設安裝、生產除錯、生產執行、技術改造和裝置維修等裝置設施管理;生產經營活動的每個環節、每個崗位和每個人等人員管理;安全標誌、作業環境和職業衛生等環境管理。
3、規範化和標準化原則。
建立安全生產規章制度遵循起草、稽核、釋出、教育培訓、執行、反饋和持續改進的組織管理程式。做到目的明確，流程清晰，標準準確，具有可操作。
完善的安全規章制度需包括這些內容
按照安全系統工程和人機工程原則建立的安全生產規章制度體系，一般把安全生產規章制度分為四類，即綜合管理、人員管理、裝置設施管理、環境管理等。高危行業的還應根據相關法律法規進行補充和完善。
(一)綜合安全管理制度
具體包括：
1、安全生產管理目標、指示和總體原則;
2、安全生產責任制;
3、安全管理定期例行工作制度;
4、承包與發包工程安全管理制度;
5、安全設施和費用管理制度;
6、重大危險源管理制度;
7、危險物品使用管理制度;
8、消防安全管理制度;
從法律要求來看，建立健全安全規章制度是生產經營單位的法定責任。
《安全生產法》明確規定“生產經營單位必須遵守本法和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制和安全生產規章制度，改善安全生產條件，推進安全生產標準化建設，提高安全生產水平，確保安全生產”。
從企業的發展來看，建立健全安全生產規章制度是生產經營單位安全生產的重要保障。
安全風險的客觀存在，需要企業對生產工藝過程、機械裝置、人員操作進行分析、評價，制定出一系列的操作規程和安全控制措施，以保障生產經營的安全進行，是生產經營單位保護從業人員安全與健康的重要手段。
建立安全規章制度的依據
必須以安全生產法律法規、國家和行業標準，地方政府的法規和標準為依據。同時，可以以相關事故教訓、國內、外先進的安全管理方法作為依據，及時修訂和完善規章制度，防範類似事故的重複發生。
建立安全規章制度的原則
1、主要負責人負責的原則。
《安全生產法》規定“生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有建立、健全本單位安全生產責任制;組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程”的職責。
2、系統性原則。
安全風險來自於生產、經營活動過程之中。按照安全系統工程原理，安全生產規章制度的建立應該涵蓋生產經營的全過程，即橫向到邊;全體員工，即縱向到底。具體包括：規劃設計、建設安裝、生產除錯、生產執行、技術改造和裝置維修等裝置設施管理;生產經營活動的每個環節、每個崗位和每個人等人員管理;安全標誌、作業環境和職業衛生等環境管理。
3、規範化和標準化原則。
建立安全生產規章制度遵循起草、稽核、釋出、教育培訓、執行、反饋和持續改進的組織管理程式。做到目的明確，流程清晰，標準準確，具有可操作。
完善的安全規章制度需包括這些內容
按照安全系統工程和人機工程原則建立的安全生產規章制度體系，一般把安全生產規章制度分為四類，即綜合管理、人員管理、裝置設施管理、環境管理等。高危行業的還應根據相關法律法規進行補充和完善。
(一)綜合安全管理制度
具體包括：
1、安全生產管理目標、指示和總體原則;
2、安全生產責任制;
3、安全管理定期例行工作制度;
4、承包與發包工程安全管理制度;
5、安全設施和費用管理制度;
6、重大危險源管理制度;
7、危險物品使用管理制度;
8、消防安全管理制度;