1.時間不長，關係也不是特別熟悉親近，以後也幾乎沒啥機會再聯絡，那就不吃。

2.關係都不錯，以後極有可能有聯絡有來往，那就吃。

簡單說就是相處關係不錯，以後就算沒有工作聯絡個人也有可能來往，不想把路斷了，那就吃一頓。

沒啥交情，個人或者工作也不會再有啥往來，甚至都不在一個城市，那就無所謂。

我們是一個上下五千年的文明古國，我們注重人情世故，注重禮尚往來，注重待人接物。正因為如此，我們總是很在意和在乎別人的感受，但這所謂的感受，往往又不是我們想象那般。

但是，離職的時候，是不是真有必要吃個“散夥飯”呢？我的答案是沒有太大的必要。

第一，是你和同事之間是真心捨不得彼此，還是隨大流為之？

如果你和同事共事蠻長時間，彼此之間建立了真正的友情，那你現在要走，一起吃個飯道個別還是可以的。但是，多數時候，應該是團隊請客才對，而不是你這個要走的人。看了你的描述，我從字裡行間感覺到，你其實並不情願，你只是好面子，不得已而為之！如果是這樣，那完全沒有必要自己花錢來攢這樣一個沒什麼實際意義的飯局。

第二，如果為了感謝某個人，或者某幾個人，你設宴請客可以理解，但意義也不大。

我之所以這麼說，是因為我有親身經歷。7年前我從上一家公司離職的時候，為了感謝幾年來一直關心幫助我的幾個同事，於是我設宴請客。儘管在飯局上大家依依不捨，觥籌交錯，但是，當我離開後，除了平時一些不痛不癢的簡單互動外，幾乎沒有任何交集。我這麼說，可能一些朋友會認為我有失偏頗，會認為是我的問題。而事實上，還真不是我的原因。後來我的一位老部下告訴我，說我離職之後，老闆和其他幾個總監說：不要跟劉佳聯絡了，他以後還是做獵頭，是我們的競爭對手。他在公司是戰友，是朋友，不在公司了，就是路人，是對手！

第三，你以為飯局是感情的維繫和延續，但別人卻當成是你離職前宰你的最後機會。

我這麼說可能有些直白，但實際上，基本上就是這麼個道理。朋友們也可以自己去想想。有時候就是你自己想多人，而別人卻是吃過就忘記了，而你還傻傻的以為這樣溫馨的場面是維繫情感的方式之一。其實你真的大錯特錯了。祝你好運，我是劉佳（記得先訂閱喲）。有關於招聘、求職（簡歷診斷）、跳槽（面試輔導、談薪指導）、職場規劃和撩妹方面的問題歡迎探討。有時間也歡迎閱讀我的圖書作品《非你不可：三分鐘打造高效職場溝通術》、《獵戰》和《獵頭筆記》。

本人馬上準備離職，可同事總是時時把請吃飯掛在嘴邊，關鍵是自己和他並不熟，因不同部門在同一個辦公室，偶爾會有工作交際，說些不請吃飯好小氣之類的話，讓人很是難堪，可是他升職成為部門主管，也沒有請大家吃飯，說是沒漲工資，不知大家對這事怎麼看？

還能怎麼看？趴窗戶看指定是不行的。理論上講，離職前吃一頓散夥飯也是正常。華人講究這個，哪怕行刑前的犯人都會給吃一頓好的，黃泉路上不做惡鬼。

飯局可以拉近人際關係。混跡職場難免跳槽。離職前吃散夥飯也算是一種常態。飯局這東西可請可不請，完全看你自己怎麼看，有的時候我們做事不是為了給某人看，而是給其他人看。俗話說得好，吃人嘴軟，拿人手短，吃了你的飯，不說會幫助你什麼，起碼不會說你壞話。而且大家都是同行，以後難免會有遇到，防止人家說閒話。

請吃飯是情義，不請吃飯是本份。什麼叫離職了必須請吃飯？離職後你能對我有什麼幫助？按照利益角度來講，離職後和公司原同事保持聯絡的比例不足30%。也就是說在我們決定離職的時候，已經和原公司無任何瓜葛了。這飯吃不吃也就沒什麼大不了的了。

總結：職場如戰場，你和老闆是利益關係，老闆對你好，那是因為你是他的員工和下屬，靠你為他賺錢。對你好，不止是為了讓你工作，還是做給別人看的。同事之間也如此，如果真的是不對路的同事，請吃飯？為什麼請吃飯？和你感情又不深厚。

不該請，請了沒用，在酒桌上是會說的好聽，吃飽喝足了，第二天就把酒桌上的事說的話給忘了，誰會記著說的話，沒幾個人，特別有些當領導的說話最假，油嘴滑舌的，圓滑，奸詐狡猾的很，你以為是老實人啊，說的話就會記著。

這個問答由媒哥的小助手於胖胖回答。

身處一個11個人的團隊裡，做為職場小白，一直都是悶頭工作的我從沒感覺自己的人緣有多好，離職的時候也沒有想到過請大家吃飯，然而就在提出離職的那周，我被同事約了4頓飯（11個人欸！肉眼可見的關係複雜…）

這次離職經歷讓我覺得離職後應該請吃飯。

1.請吃飯可以拉近大家的距離。

你都離職啦，以前因為顧忌身份憋在心裡的一些小秘密可以敞開聊啦。因為我是從實習生轉正的，大家都以為我是我上司的人，所以之前有些職場八卦都避著我……離職時才知道這些，我好冤枉啊……不過因為這些我對職場有了不同的認識。

2.為自己“翻身”。

不管你在這裡混的怎麼樣，總是會多少遇到些誤解或者誤解過別人吧，這個機會說清楚，給彼此留個好印象啊。之前總是有個同事拿我開玩笑，我是真的生氣啊當時想撕逼，離職時說開了，就覺得無所謂了。

3.朋友多了路好走，前同事都是資源啊。

因為崗位不同，平時我加班太多，好好的生活時間都被工作佔零碎了，除了工作跟同事也沒太多交流。離職時大家吃頓飯聊聊，發現每個人經歷都很“奇特”。這裡大家都有私心的吧，萬一自己以後跳槽，好前同事幫著內推啊！

綜上，我個人覺得離職之後應該請吃飯。大家都在一個圈子裡混，沒準之後就會遇上誰或者需要誰幫忙啊！

當然我是一個很少交際的人，如果你是一個交際廣泛的人，平時就經常和同事約飯一起玩的話，其實也不在乎是不是需要在離職時請吃飯啦！