相信大家很多人都遇到過這樣的問題：自己目前做的工作不喜歡，不滿意這個不滿意那個的，總之就是做得不開心。但是礙於不同的原因，又不敢貿然辭職，因為不知道辭職後應該找什麼工作，擔心自己沒有一技之長很難找到喜歡的工作。那對於這一類情況，大米哥幫你們拆分一下這個問題， 咱們一個個說。

首先，大米哥還是建議自己靜下心來思考思考以下幾個問題：

①什麼是自己喜歡的工作；

②喜歡的工作和能掙錢的工作是不是同一種工作；

④最後考慮性格、年齡、家庭等其他的因素；

這個問題，歸根結底還是要自己動腦子想想明白，什麼是“喜歡”；“喜歡”的工作不是那種看別人做的好我也眼饞想要試試看，也不是輕輕鬆鬆就能做好的那種工作。

記住，工作沒有好做的，每份工作都有不為人知的辛苦，也不是每份別人做的好的工作同樣適用於你；

對於“喜歡”的工作的定義，應該是這樣子：有強烈的願望想要從事，且做起來能夠沉迷在其中，較之他人能做的更好一點，且不因為該工作中某項事項而對這類工作感到厭煩，在工作中能夠保持一種積極向上的情緒和良好的心態。

所以，你可以細細想想，什麼樣的工作你非常想做，且做的時候能保持積極的心態，並在該項工作中找到一種樂趣和成就感；

你更傾向與哪種？是找到樂趣和成就感？還是多拿點薪水能更滿足你？有的時候，能夠實現自我的工作，並不等同於高薪的工作，當然也有不謀而合的那種。

關鍵是看個人選擇，在當下的情況下，更偏向於精神方面的滿足還是物質方面的提升。就像一些行業的銷售，雖然不喜歡自己的工作，但是強忍著工作壓力也是拿到了蠻豐厚的薪水。

不過大米哥要說的是，每個人都想找到自己喜歡的那份工作，但是不是每個人都是幸運的，如果你暫時還不清楚自己喜歡什麼工作，別輕舉妄動，先養活自己再說；

有的時候，對於你所喜歡的工作，你可能看到的只是它光鮮的一面，但卻不知道做好這份工作需要付出什麼樣的努力；所以，在選擇之前，一定要充分了解好，你所喜歡的這份工作，需要具備什麼樣的素質，自己是否具備，不適應、不合適最終只會為難了自己；

對於自己目前在做的工作，不要侷限於小部分，要往大里看，看看這份工作未來的前景如何，去網上查查目前的市場對於自己所做工作的人員的需求情況，萬一市場上對此類人才需求較大，而你卻因為一時的不愉快放棄了未來的前途，多不划算；

其次，想想目前不喜歡做的工作為什麼不喜歡，是技能方面侷限了？還是公司層面侷限了個人發展？自己平時所做的成果怎麼樣，能不能對自己有一個提升，這些都可以考慮考慮，想想清楚，或許你就不會這麼反感現在的工作了；

有些人跳槽、想換工作時，總是說自己性格內向不適合做XXX，拜託，就現在而言，性格內向和工作能否做好做壞真的沒有太多聯絡，很多厲害的銷售，生活中性格都是很內向的，有時候性格內向，反而做事情會更認真、專注、謹慎；你所要做的，就是要放棄對性格的成見，勇敢的邁出這一步；

還有很多人，即便想清楚了自己喜歡的工作，也不敢輕易嘗試，因為礙於家人的期許，礙於家庭的阻力。遇到這類問題，你可以先跟家人進行良好的溝通，讓他們知道你目前做所的崗位的弊端和發展局限，告知他們你非常想做的這個工作的優點和發展前景，最重要的還是要想法設法去面試找到你所想做的工作，用結果來證明你的能力，相信家人總有一天會理解你的。

最後說一下年齡的問題，若是才畢業，完全不用擔心，還這麼年輕，可以有很多機會去嘗試找到自己的方向，真的建議年輕人多去嘗試；而年紀較大的人，選擇可能就要更謹慎一點，在選擇轉行的時候要了解清楚風險，做好薪資水平差距的心理準備等等。

總的來說，如果現在的工作不開心，想想事情的根本原因是不是出在自己身上，而不是工作，如果是因為自己對工作有厭倦感或是心態不好，即便換份工作，找不到根本原因還是會不開心、不適應。

總之，大米哥希望每個人都能有一個清楚的目標，彆著急，等一切想好再去實施，希望每個人都能找到自己心儀的工作！

以上。