自古以來任何成功者無論是建立國家，還是家族事業，都沒有一個人單獨能完成的。即使這個人是個智慧超絕的人，也不能辦到。

周朝有姜尚輔佐建立，商朝有伊尹輔佐，後來的春秋戰國時代，各國都在招募謀士，漢唐以後的朝代，每朝每代都有良臣將相輔佐，因為一個人處理的事情太多，即便你是千古的智者也有疏漏的時候，考慮不周的地方，更何況大多數人並不是大智之人，所以謀士在這個時候就會指出不足之處，使一件事情做的更完美，離成功就越近。

就算在當代，像美國政府，都有智庫，各個國家都有一個專門的謀士的團體出謀劃策。無論是在軍事，還是商業，民生，還是外交，各個領域都有各個領域的謀士，哪怕你是集各領域為一身的大才，也分身乏術，除非你就不是人，是個神，神也怕疲累啊！！

企業的前景如何取決於老闆的目標有多大，老闆的遠見與戰略。而老闆的遠見與戰略都是不斷的學習或謀士指點來提高認知的。

就拿三國來說：劉老闆目標是匡扶漢室，身邊沒有得力的謀士，有兵有悍將，卻還是屢站屢敗。光是有目標還不夠，還得制定策略一步一步怎麼走，找到諸葛亮聽了隆中對劉備才恍然大悟，當然有了總體戰略有了，還要去執行，執行效果如何還得看大家怎麼配合，謀士的計策等...

所以謀士多重要可以少奮鬥多少年不用多說了吧

因為一個人的能力是受多方面因素影響的。尤其是個人的學識和社會閱歷的深淺都會導致一個人想做點事情，卻心有餘而力不從心的感覺，這個時候只有尋得那些具有真才學識，具有豐富社會經驗，具有良好的思想品德，高尚的個人思想情操的人，拜他們為您的老師，讓他們與您出謀化策，從而才能使您從出困境。少奮鬥十年甚至更遠。