1、競爭激烈，優秀的人才都奔著這裡來，你不付出足夠努力，能夠勝任工作讓老闆滿意，很容易就被淘汰；

2、大城市收入高，高薪的同時也面臨著更高的要求，知識技能，工作態度，各種考核，個人業績，需要不斷學習進步；

3、大城市房價高，不管是買房還是租房，都要面臨更高的居住成本；

4、工作地點往往在大城市繁華區域，居住的往往遠離這裡，平均每天2-4個小時的通勤時間是必不可少的，付出的不僅僅是體力；

5、知識結構更新快，厲害的新人不斷湧現，比你能熬夜，比你更勤快，比你更懂新技術，工資要求還更低，老闆會怎麼想？

1、習慣了大城市的繁華，很難適應家鄉的落後與閉塞；

2、大城市醫療、教育水平很高，遠非家鄉可以相比；

3、越是小城市，縣城，就越講究人情人脈，好的工作崗位基本都是親戚朋友才能進去，比如某些部門，某些事業單位，某些穩定並且相對高薪的工作；

4、大城市更加市場經濟，可以憑能力說話，回家鄉，則更多需要逢迎拍馬；

5、家鄉收入低，一年收入四五萬元，努力一年只能攢下一萬元。而在大城市一年少說可以攢下三五萬元，一年頂幾年。

6、家鄉生活節奏慢，同齡人往往已經沒有追求，吃飯睡覺打豆豆，找不到拼搏的感覺，感覺在虛度人生。

7、家鄉的房價漲的也厲害啊，收入那麼低，房價居然那麼高，太嚇人了。

8、在大城市如魚得水，一技之長可以遊刃有餘，到了家鄉居然沒有用武之地，會屠龍術卻只能去殺豬。

很多人都是想趁年輕去外面闖蕩，長些見識，離家近又覺得受家裡的約束。

不管自己有才沒才，都想混個出人頭地，有空衣錦還鄉收割無數羨慕的目光。這是儒家思想教化的結果。

年輕人都喜歡新鮮，面對生活了頭二十年的家鄉有一種食之無味的煩躁和厭倦，喜新厭舊也是人的醜陋的通病 ，面對一片新鮮的繁華，不“出軌”是絕無可能的。君不見男人常是伴著老妻看美女麼？無論男女，人之常情也。

不過，在大城市的確能無限擴大人的視界，提升人的品味。所以，混的好的，捨不得自己回去過不爽的日子;混得不好的，捨不得自己這張臉給別人惹來不爽。

回不去的老家，壓力山大的深圳。

夢裡環繞的鄉村，負重前行的城市。

——很大部分中年深漂的心事。

年輕的時候瀟灑，揮一揮手就來到深圳。看著潮起潮落的商業浪潮，奮不顧身的撲進去，幾沉幾浮，在深圳成家，在深圳繁衍後代。現在人到中年，發現深圳只屬於年輕人奮鬥，那又能怎麼樣？

難道回老家重新開始？重新尋找市場？重新建立人脈？重新適應內地的經商環境？沒有這麼多機會留給中年人了，各種各樣的費用需要支付，承擔不起再一次折騰。

跟老家的朋友說：辦公室房租60元一個平方了，而且還有25%的公攤。他們說你回來算了。說現在一點點物品運輸也得花幾十一百的最起碼找貨拉拉走幾百米。他們說你回來算了。說孩子一個學期的學費都要一萬多。他們說你回來算了。說每天睜開眼睛就要計劃先幫人家賺2000元。他們說你回來算了。……他們說你回來算了。

但是，第二天早上，擦一擦眼睛，甚至顧不上早餐，又去了辦公室，開始了一天的忙碌。

人生總是無奈的，在一些關鍵的時候做出的決定，將影響一輩子。身體依然在深圳穿梭，而靈魂早已經飄到了鄉村。於是，身體日復一日年復一年的為著家人孩子以及一起打拼的兄弟們，在深圳這個“他人的地盤”裡努力著。只有在夜深人靜的時候，才有可能去想一想自由自在的鄉村生活。

但是，當兒子們畢業了，他們又會有新的需求：房、車、成家立業……，這些東西咱們不幫忙，他們做得到嗎？於是又產生了同樣的疑問：還回的去嗎？

這和三四五線城市面臨的人才難迴流問題相似的問題。其中一個重要原因就是中小城市產業鏈的不完善，極度缺乏現代服務業，僅有的一些現代服務業也被當地的人脈資源掌控，很不商業化。導致大量大學裡畢業的學生根本沒有相應的崗位（這裡說的相應的崗位不一定是本專業，而是同類型的現代服務業）。除了公務員、教師、醫生、銀行等少數幾個單位外很少有適合大學生髮展的崗位，而傳統服務業如餐館服務員等又不需要大學生（反過來也不願意）。這就導致了人才無法迴流，也導致了大學生雖在大城市壓力大，但也沒辦法回去。