1.少年得志。工作中見過很多年輕有為的青年，經歷豐富，機遇垂青。基層吃過苦，中層受過難，但悟性高，思維敏捷，善於溝通，善於總結和學習，幹啥有啥樣，哲學思維能力強，理想抱負大，所以像足球運動員一樣，積極射門，總會進球。
少年得志也有弊端和不足。一是各崗位時間短，經歷的事情肯定少，對基層工作的艱苦性，複雜性，無奈性認識不足，在更高崗位上佈置工作，抓落實上有時脫離實際，基層的難處到底在哪裡，心中其實不清楚，雖然工作最後落實了，但很多都是基層受著無數難處，無數根本做不到的苦，透過超過極限的努力來實現的，甚至要編造很多假資料。二是挫折相對少，對一些細節和基礎性工作敬畏感不足，容易小水溝裡翻船。
但，年輕有為，肯定是好事，肯定是優秀的體現。我一直想，同樣是一個人，為什麼差別那樣大？我覺得，主要取決三點:一是知識和眼界;二是哲學的思維和方法;三是膽魄和溝通能力。
2.大器晚成。那是爐火純青，洞明世事，遊刃有餘，當然也必須要有第一項裡說的三點，即使有的人笨拙一些，天資差，但悟性高，情商高，所以無數摔打和挫折和成功讓他們聰明起來，可以說是加速度的聰明。豐富的經歷就是財富，睿智的讓人折服，人格魅力讓人依靠感特別強。但是，他們也有劣勢，就是知識跟不上形勢，沒有高學歷，科學的理論世界觀，實踐上的創新沒有理論的沃土，方向感和自覺性不足，需要不斷的學習。
綜上述，人要管理好自己，管理好自己和外界的關係，用哲學的方法來指明航線，用理想和精神來不屈不撓的前進，無論年少得志還是大器晚成，總會不負此生，讓生命有意義。
1.少年得志。工作中見過很多年輕有為的青年，經歷豐富，機遇垂青。基層吃過苦，中層受過難，但悟性高，思維敏捷，善於溝通，善於總結和學習，幹啥有啥樣，哲學思維能力強，理想抱負大，所以像足球運動員一樣，積極射門，總會進球。
少年得志也有弊端和不足。一是各崗位時間短，經歷的事情肯定少，對基層工作的艱苦性，複雜性，無奈性認識不足，在更高崗位上佈置工作，抓落實上有時脫離實際，基層的難處到底在哪裡，心中其實不清楚，雖然工作最後落實了，但很多都是基層受著無數難處，無數根本做不到的苦，透過超過極限的努力來實現的，甚至要編造很多假資料。二是挫折相對少，對一些細節和基礎性工作敬畏感不足，容易小水溝裡翻船。
但，年輕有為，肯定是好事，肯定是優秀的體現。我一直想，同樣是一個人，為什麼差別那樣大？我覺得，主要取決三點:一是知識和眼界;二是哲學的思維和方法;三是膽魄和溝通能力。
2.大器晚成。那是爐火純青，洞明世事，遊刃有餘，當然也必須要有第一項裡說的三點，即使有的人笨拙一些，天資差，但悟性高，情商高，所以無數摔打和挫折和成功讓他們聰明起來，可以說是加速度的聰明。豐富的經歷就是財富，睿智的讓人折服，人格魅力讓人依靠感特別強。但是，他們也有劣勢，就是知識跟不上形勢，沒有高學歷，科學的理論世界觀，實踐上的創新沒有理論的沃土，方向感和自覺性不足，需要不斷的學習。
綜上述，人要管理好自己，管理好自己和外界的關係，用哲學的方法來指明航線，用理想和精神來不屈不撓的前進，無論年少得志還是大器晚成，總會不負此生，讓生命有意義。