非常不幸。這件事估計很難得到大額的賠償。具體的法律條款我不清楚,但是我經歷過類似的事。空調安裝摔傷,時候業主也只是人道主義慰問一下,真正賠償的,是賣空調的商戶。
我感覺你親戚應該是個體工商戶,業主和你親戚之間,不是僱傭關係。業主和你親戚的公司,應該屬於買賣合同的關係,和他可能存在僱傭關係的,是你親戚所在的公司。之所以說可能,是因為有些公司會把安裝工作外包出去,那就是外包公司和勞動者構成僱傭關係了。事實上,可能你親戚自己就是公司老闆,實在很難賠償。
例如你開個超市,找我給你裝監控,裝置包安裝總共多少錢談妥。我安排工人安裝,工人出事,我負責賠償,有保險走保險,沒保險自己賠。如果我自己安裝,出事了,只能認倒黴。除非有證據能證明超市有明顯錯誤。
另個例子,你買了空調,約好時間,師傅上門安裝。你在旁邊幫忙,並不斷提醒注意安全,可是還是出了意外,請問你準備負多少責任?你幾乎沒有責任。但如果你指示綁安全繩的位置不牢固,造成了意外,你就要付一半或大部分責任了。
根據你描述的,從梯子上摔下來,很大的可能原因在自己身上。我們不能因為自己受了傷害,承受不了,就想辦法讓沒有責任的人分擔,人家有什麼錯呢?
如果去起訴,可能會獲得一些賠償,基於人道主義的賠償,可是對比打官司所花費的時間精力,乃至付出的聲譽,不知道值不值。
建議,看以前有沒有買保險。如果確實經濟困難,找找社會上的公益組織尋求捐款,例如水滴籌之類的。
非常不幸。這件事估計很難得到大額的賠償。具體的法律條款我不清楚,但是我經歷過類似的事。空調安裝摔傷,時候業主也只是人道主義慰問一下,真正賠償的,是賣空調的商戶。
我感覺你親戚應該是個體工商戶,業主和你親戚之間,不是僱傭關係。業主和你親戚的公司,應該屬於買賣合同的關係,和他可能存在僱傭關係的,是你親戚所在的公司。之所以說可能,是因為有些公司會把安裝工作外包出去,那就是外包公司和勞動者構成僱傭關係了。事實上,可能你親戚自己就是公司老闆,實在很難賠償。
例如你開個超市,找我給你裝監控,裝置包安裝總共多少錢談妥。我安排工人安裝,工人出事,我負責賠償,有保險走保險,沒保險自己賠。如果我自己安裝,出事了,只能認倒黴。除非有證據能證明超市有明顯錯誤。
另個例子,你買了空調,約好時間,師傅上門安裝。你在旁邊幫忙,並不斷提醒注意安全,可是還是出了意外,請問你準備負多少責任?你幾乎沒有責任。但如果你指示綁安全繩的位置不牢固,造成了意外,你就要付一半或大部分責任了。
根據你描述的,從梯子上摔下來,很大的可能原因在自己身上。我們不能因為自己受了傷害,承受不了,就想辦法讓沒有責任的人分擔,人家有什麼錯呢?
如果去起訴,可能會獲得一些賠償,基於人道主義的賠償,可是對比打官司所花費的時間精力,乃至付出的聲譽,不知道值不值。
建議,看以前有沒有買保險。如果確實經濟困難,找找社會上的公益組織尋求捐款,例如水滴籌之類的。