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1 # 新疆中公教育
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2 # 香乾布
總的來說,選調生是公務員編制,特崗是事業編制,這兩種都是正式的。三支一扶、村官、西部計劃沒有編制,滿服務期要重新考,重新考試時有優惠。
選調生選調生一般要求黨員才能考,考上就是公務員。不同的是普通公務員屬於人力資源與社會保障局管,選調生屬於組織部管。組織部有急活,拉壯丁幫忙首先會想到選調生。至於說提拔優勢,現在幾乎沒有了。
特崗考上就是正式的,編制、待遇這些都跟一般事業單位人員沒什麼兩樣,只不過上班地點比較艱苦。特崗滿服務期限可以參加公務員考試或者事業單位遴選。許多特崗老師滿三年考到縣城教高中。也有個別特崗考了公務員。一部分跟原單位籤合同。
村官沒有編制,在村工作,工資跟事業單位差不多。滿服務期要重新考,省考及事業單位有面向村官的職位。
三支一扶、西部計劃這兩項都是志願者,貴州畢節補貼一般每月2000,包吃包住,單位理解志願者有考試,一般都支援考試,工作任務不會太重,在單位做一些輔助性工作。省考及事業單位有面向三支一扶、西部計劃的職位,事業單位考試會加分。
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1、選調生
選調生是各省市區黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上的畢業生(要求必須是黨員,學生幹部)、選拔具有2年以上基層工作經歷的大學生‘村官’到基層工作,並作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的簡稱,經過考試直接錄用為公務員。
這些畢業生將直接進入地方基層黨政部門工作。
選調生筆試科目基本和國家公務員錄用考試科目相同。大部分省市考查《行測》和《申論》兩科,也有部分省市考查《綜合知識》和《申論》。
2、大學生村官
大學生村官,是指到農村(含社群)擔任村黨支部書記、村委會主任助理或其他村“兩委”職務的具有大專及以上學歷的應屆或往屆大學畢業生。工作多為社群(村)事務。
大學生村官的招錄與公務員考試招錄程式類似。各省釋出招錄公告時間不一。
筆試科目分為行政職業能力測驗和公共基礎知識,二者均為客觀性試題;申論,主觀性試題。面試和專業科目考試由招錄機關確定考試方式和題型。
簡言之,選調生是特殊公務員,村官是特殊志願者。
3、“三支一扶”
“三支一扶”是指大學生在畢業後到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作。在專業上以農村基層急需的農業、林業、水利、醫學、教育、經濟類為重點,同時優先招募家庭經濟困難的畢業生,優先安排高學歷畢業生,優先安排已考取研究生的畢業生,優先安排回生源地的畢業生。
其目的在於為高校畢業生向基層單位落實就業問題提供具體的指導和保障。工作時間一般為2年,工作期間給予一定的生活補貼。工作期滿後,自主擇業,擇業期間享受一定的政策優惠。
“三支一扶”筆試科目為《職業能力測試》和《綜合知識》,面試和專業科目考試由招錄機關確定考試方式和題型。
崗位報考建議:
01、選調生
選調生是國家儲備幹部的公務員,晉升渠道比較明顯,和普通公務員不同的是,需要先去基層鍛鍊幾年,表現好的話,可以逐漸提拔為領導崗位。選調生報考條件:由省委組織部在應屆畢業生中的黨員和學生幹部中選拔,同時在服務四項人員中選拔一部分。
02、公務員
報考地點即工作地點,工作地點具有選擇性,工作比較穩定,工資待遇社會福利保障也健全,公務員的晉升可以透過公務員遴選考試,報考更高級別的單位。
03、事業單位
事業單位有編制,工資待遇也不錯,和公務員差不多。
04、大學生村官
“三支一扶”和村官都屬於基層志願服務類的工作,大學生村官報考條件:選聘物件原則上為全日制本科及以上的學生黨員或優秀學生幹部。
05、三支一扶
“三支一扶”可為以後考公務員做好準備,可以報考有基層工作經歷的職位,減少公考競爭壓力。
崗位競爭越來越激烈,不論報考哪個專案崗位考試,都要提早準備認真複習,預祝各位考生早日實現目標!
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雖然每年有很多人都在報考,但很多人都不是很瞭解其中的區別,以下是給大家整理的一些內容,希望可以對大家的報考起到一定的幫助。
選調生和村官的區別:
總得來說選調生與各單位招錄的國家公務員都是國家公務員,而“大學生村官”不屬於國家公務員。具體來說有以下四點:
一是報名條件不同。選調生的報名條件除符合國家公務員的報名條件外,還要求是學生幹部、有志於從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優秀畢業生。
二是培養目標不同。選調生的培養方向主要是黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選。
三是選拔程式不同。選調生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程式。
四是培養管理的措施不同。選調生到基層工作後,組織部門將透過舉辦培訓班、抽調到上級黨政機關跟班學習,鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養,幫助選調生脫穎而出。
三支一扶
是支教、支醫、支農、扶貧的簡稱。2006年,中組部、原人事部、教育部等八部門下發《關於組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》,以公開招募、自願報名、組織選拔、統一派遣的方式,從2006年開始連續5年,每年招募2萬名高校畢業生,主要安排到鄉鎮從事支教、支農、支醫和扶貧工作。服務期限一般為2-3年。
特崗教師
特崗教師政策是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策,透過公開招聘高校畢業生到西部地區"兩基"攻堅縣、縣以下農村學校任教,引導和鼓勵高校畢業生從事農村義務教育工作,創新農村學校教師的補充機制,逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題,提高農村教師隊伍的整體素質,促進城鄉教育均衡發展。
西部計劃
自2003年起,根據國務院常務會議精神,團中央與教育部、財政部、人力資源和社會保障部聯合實施大學生志願服務西部計劃。按照公開招募、自願報名、組織選拔、集中派遣的方式,每年招募一定數量的普通高等學校應屆畢業生,到西部基層開展為期1-3年的教育、衛生、農技、扶貧等志願服務。