不安全行為的內容：
1、 操作錯誤、忽視安全、忽視警告；
2、 造成安全裝置失效；
3、 使用不安全裝置；
4、 手代替工具操作；
5、物體（指成品、半成品、材料、工具等）存放不當；
6、冒險進入危險場所；
7、攀坐不安全位置（如平臺護欄等）；
8、 在起吊臂下作業、停留；
9、機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作；
10、有分散注意力行為；
11、 沒有正確使用個人防護用品和用具；
12、不安全裝束；
13、 對易燃、易爆等危險品處理錯誤。不安全行為是人表現出來的,與人的心理特徵相違背的,非正常行為。職工在職業活動過程中，違反勞動紀律、操作程式和方法等具有危險性的做法，也是“三違”的部分內容。1、違章指揮：主要是指生產經營單位的生產經營管理人員違反安全生產方針、政策、法律、條例、規程、制度和有關規定指揮生產的行為。違章指揮具體包括：（1）、生產經營管理人員不遵守安全生產規程、制度和安全技術措施或擅自變更安全工藝和操作程式，指揮者使用未經安全培訓的勞動者或無專門資質認證的人員；（2）、生產經營管理人員指揮工人在安全防護設施或裝置有缺陷、隱患未解決的條件下冒險作業；（3）、生產經營管理人員發現違章不制止等。2、違規作業：主要是指工人違反勞動生產崗位的安全規章和制度（如安全生產責任制、安全操作規程、工作交接制度等）的作業行為。違規作業具體包括：不正確使用個人勞動保護用品、不遵守工作場所的安全操作規程和不執行安全生產指令。3、違反勞動紀律：主要是指工人違反生產經營單位的勞動紀律的行為。違反勞動紀律具體包括：不履行勞動合同及違約承擔的責任，不遵守考勤與休假紀律、生產與工作紀律、獎懲制度及其他紀律等。注：違章就是生產人員及生產管理人員在生產活動中，違反安全管理制度、規範和章程，違反安全技術措施及交底要求。不安全行為是指造成人身傷亡事故的人為錯誤。包括引起事故發生的不安全動作，也包括應該按照安全規程去做，而沒有去做的行為。不安全行為反映了事故發生的人的方面的原因。
不安全行為的內容：
1、 操作錯誤、忽視安全、忽視警告；
2、 造成安全裝置失效；
3、 使用不安全裝置；
4、 手代替工具操作；
5、物體（指成品、半成品、材料、工具等）存放不當；
6、冒險進入危險場所；
7、攀坐不安全位置（如平臺護欄等）；
8、 在起吊臂下作業、停留；
9、機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作；
10、有分散注意力行為；
11、 沒有正確使用個人防護用品和用具；
12、不安全裝束；
13、 對易燃、易爆等危險品處理錯誤。不安全行為是人表現出來的,與人的心理特徵相違背的,非正常行為。職工在職業活動過程中，違反勞動紀律、操作程式和方法等具有危險性的做法，也是“三違”的部分內容。1、違章指揮：主要是指生產經營單位的生產經營管理人員違反安全生產方針、政策、法律、條例、規程、制度和有關規定指揮生產的行為。違章指揮具體包括：（1）、生產經營管理人員不遵守安全生產規程、制度和安全技術措施或擅自變更安全工藝和操作程式，指揮者使用未經安全培訓的勞動者或無專門資質認證的人員；（2）、生產經營管理人員指揮工人在安全防護設施或裝置有缺陷、隱患未解決的條件下冒險作業；（3）、生產經營管理人員發現違章不制止等。2、違規作業：主要是指工人違反勞動生產崗位的安全規章和制度（如安全生產責任制、安全操作規程、工作交接制度等）的作業行為。違規作業具體包括：不正確使用個人勞動保護用品、不遵守工作場所的安全操作規程和不執行安全生產指令。3、違反勞動紀律：主要是指工人違反生產經營單位的勞動紀律的行為。違反勞動紀律具體包括：不履行勞動合同及違約承擔的責任，不遵守考勤與休假紀律、生產與工作紀律、獎懲制度及其他紀律等。注：違章就是生產人員及生產管理人員在生產活動中，違反安全管理制度、規範和章程，違反安全技術措施及交底要求。不安全行為是指造成人身傷亡事故的人為錯誤。包括引起事故發生的不安全動作，也包括應該按照安全規程去做，而沒有去做的行為。不安全行為反映了事故發生的人的方面的原因。