一崗雙責，顧名思義，就是一個崗位、兩種責任。對於領導幹部就是既要承擔業務工作、確保各專案標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，透過多層次，多角度和卓有成效的協調聯動，實現業務工作和黨風廉政建設的同步發展，實現做事、管人、促廉相結合，實現提高工作水平和保持隊伍清正廉潔相協調。那麼，作為領導幹部如何履行好“一崗雙責”呢？
我認為應該從以下四個方面下功夫：
一、充分認識“一崗雙責”的重要性
身為一名領導幹部，要充分認識到：落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”，是領導幹部的政治責任，不重視反腐倡廉建設，不履行黨風廉政建設責任，就是政治上的失職。如果本單位成員不斷出現作風方面的問題，即使領導幹部自身勤政廉政，業務工作突出，也是不稱職的領導。
二、加強學習，努力提高“一崗雙責”的能力
一方面要加強政治理論學習，不斷提高自身政治理論素養和黨性修養，提高敏銳的政治洞察力、鑑別力以及在各種誘惑和風險的免疫力、抵抗力，為一崗雙責的貫徹執行提供強大的思想基礎。另一方面要定期組織本單位、各部門人員學習廉政建設的有關檔案和規定。
三、率先垂範，發揮帶頭作用
首先是要自律。要剋制私慾，築牢思想道德防線，築牢黨紀國法防線，必須保持健康正常的心態，知足長樂，牢記權利和責任是孿生兄弟，有權必有責。
其次要堅持民主集中制，要主動聽取班子其他成員的意見建議，建立經常性的溝通交流機制，做到處理問題相互協商，重大問題集體研究決定，這樣既促進的班子團結，又加強的相互監督，起到了保護自己的目的。
再次要嚴格執行黨風廉政建設責任制。一是要從思想深處樹立規章制度的權威性，嚴格執行規章制度，確保程式和結果的公正。二是要按照黨風廉政建設責任制的分工，落實好各自的責任。三是要認真開展廉政風險點查詢工作，按照風險點落實責任，確保本單位、本部門的風清氣正。
四、開展警示教育
一是要反覆學習一些違法違紀案例。看到疏於監督管理，致使領導班子成員或者直接管轄的下屬發生嚴重違紀違法問題，給單位、部門造成巨大損失的，要引以為戒，並在本單位宣傳學習，進行警示教育。二是要多算家庭賬、經濟賬、政治賬，時刻警示自己。
總之，每一名領導幹部都應該時刻牢記“權利就是責任”，“權利越大責任越大”的道理，從而真正做到不辱使命，切實履行好一崗雙責。
一崗雙責，顧名思義，就是一個崗位、兩種責任。對於領導幹部就是既要承擔業務工作、確保各專案標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，透過多層次，多角度和卓有成效的協調聯動，實現業務工作和黨風廉政建設的同步發展，實現做事、管人、促廉相結合，實現提高工作水平和保持隊伍清正廉潔相協調。那麼，作為領導幹部如何履行好“一崗雙責”呢？
我認為應該從以下四個方面下功夫：
一、充分認識“一崗雙責”的重要性
身為一名領導幹部，要充分認識到：落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”，是領導幹部的政治責任，不重視反腐倡廉建設，不履行黨風廉政建設責任，就是政治上的失職。如果本單位成員不斷出現作風方面的問題，即使領導幹部自身勤政廉政，業務工作突出，也是不稱職的領導。
二、加強學習，努力提高“一崗雙責”的能力
一方面要加強政治理論學習，不斷提高自身政治理論素養和黨性修養，提高敏銳的政治洞察力、鑑別力以及在各種誘惑和風險的免疫力、抵抗力，為一崗雙責的貫徹執行提供強大的思想基礎。另一方面要定期組織本單位、各部門人員學習廉政建設的有關檔案和規定。
三、率先垂範，發揮帶頭作用
首先是要自律。要剋制私慾，築牢思想道德防線，築牢黨紀國法防線，必須保持健康正常的心態，知足長樂，牢記權利和責任是孿生兄弟，有權必有責。
其次要堅持民主集中制，要主動聽取班子其他成員的意見建議，建立經常性的溝通交流機制，做到處理問題相互協商，重大問題集體研究決定，這樣既促進的班子團結，又加強的相互監督，起到了保護自己的目的。
再次要嚴格執行黨風廉政建設責任制。一是要從思想深處樹立規章制度的權威性，嚴格執行規章制度，確保程式和結果的公正。二是要按照黨風廉政建設責任制的分工，落實好各自的責任。三是要認真開展廉政風險點查詢工作，按照風險點落實責任，確保本單位、本部門的風清氣正。
四、開展警示教育
一是要反覆學習一些違法違紀案例。看到疏於監督管理，致使領導班子成員或者直接管轄的下屬發生嚴重違紀違法問題，給單位、部門造成巨大損失的，要引以為戒，並在本單位宣傳學習，進行警示教育。二是要多算家庭賬、經濟賬、政治賬，時刻警示自己。
總之，每一名領導幹部都應該時刻牢記“權利就是責任”，“權利越大責任越大”的道理，從而真正做到不辱使命，切實履行好一崗雙責。