發生在河北省境內，尤其是石家莊地區的工傷事故，在申請 工傷認定 的時候，都會遇到這樣的問題，就是勞動保障行政部門要求申請人出具“證人證言”，否則，就會很慷慨的給你發一張補正通知。真是令人哭笑不得。
“證人證言”是否是申請工傷認定是必須提交的材料呢？
我們先來看《 工傷保險條例 》，第十八條規定：提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一） 工傷認定申請表 ；（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。可見並沒有要求“證人證言”。
我們再來看《工傷認定辦法》，第五條規定：提出工傷認定申請應當填寫《 工傷認定申請表 》，並提交下列材料：（一）勞動合同文字影印件或其他建立勞動關係的有效證明；（二）醫療機構出具的受傷後診斷證明書或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。同樣，並沒有要求“證人證言”。
“證人證言”是如何成為石家莊地區申請工傷認定必交材料的呢？
一旦提出上述的法律依據，這些地區的勞動保障部門並非啞口無言，反而振振有詞。他們會理直氣壯的拿出一張他們自制的《石家莊市工傷保險宣傳材料之一》的宣傳小冊子。
是不是地方法律規定必須提交“證人證言”呢？
《宣傳材料》上明確申請工傷認定需要提交的材料中，關於“證人證言”這一項是這樣表述的：“現場目擊證人出具的證人證言（附上證人的身份證影印件和聯絡電話）及其他旁證材料（如：物證、書證、照片、錄音等）”，從上述文字表述來看，很明顯，是在有“現場目擊證人”的情況下，才可能出具“證人證言”。我們不難想象，發生工傷時，沒有現場目擊證人的，就可以不提交“證人證言”。做一假設，100名煤礦工人下井全部遇難，難道因為沒有現場目擊證人，就不能申請工傷認定嗎？發生工傷後，多數工友害怕作證後遭到老闆的報復，不便作證。難道老闆恐嚇一下其他職工，讓其他職工不去為工傷職工作證，就可以不用承擔工傷待遇了？荒唐！
深層次分析，上述問題難道我們的這些主管部門沒有意識到嗎？我想不是的，更多的還是執法僵化；還是推脫責任，怕承擔責任。一旦有了證人證言，就可以走馬觀花似的進行電話詢問後做出工傷認定決定。這種思想要不得！執政為民的思想要體現在具體工作中，而不能僅停留在口號中!
發生在河北省境內，尤其是石家莊地區的工傷事故，在申請 工傷認定 的時候，都會遇到這樣的問題，就是勞動保障行政部門要求申請人出具“證人證言”，否則，就會很慷慨的給你發一張補正通知。真是令人哭笑不得。
“證人證言”是否是申請工傷認定是必須提交的材料呢？
我們先來看《 工傷保險條例 》，第十八條規定：提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一） 工傷認定申請表 ；（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。可見並沒有要求“證人證言”。
我們再來看《工傷認定辦法》，第五條規定：提出工傷認定申請應當填寫《 工傷認定申請表 》，並提交下列材料：（一）勞動合同文字影印件或其他建立勞動關係的有效證明；（二）醫療機構出具的受傷後診斷證明書或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。同樣，並沒有要求“證人證言”。
“證人證言”是如何成為石家莊地區申請工傷認定必交材料的呢？
一旦提出上述的法律依據，這些地區的勞動保障部門並非啞口無言，反而振振有詞。他們會理直氣壯的拿出一張他們自制的《石家莊市工傷保險宣傳材料之一》的宣傳小冊子。
是不是地方法律規定必須提交“證人證言”呢？
《宣傳材料》上明確申請工傷認定需要提交的材料中，關於“證人證言”這一項是這樣表述的：“現場目擊證人出具的證人證言（附上證人的身份證影印件和聯絡電話）及其他旁證材料（如：物證、書證、照片、錄音等）”，從上述文字表述來看，很明顯，是在有“現場目擊證人”的情況下，才可能出具“證人證言”。我們不難想象，發生工傷時，沒有現場目擊證人的，就可以不提交“證人證言”。做一假設，100名煤礦工人下井全部遇難，難道因為沒有現場目擊證人，就不能申請工傷認定嗎？發生工傷後，多數工友害怕作證後遭到老闆的報復，不便作證。難道老闆恐嚇一下其他職工，讓其他職工不去為工傷職工作證，就可以不用承擔工傷待遇了？荒唐！
深層次分析，上述問題難道我們的這些主管部門沒有意識到嗎？我想不是的，更多的還是執法僵化；還是推脫責任，怕承擔責任。一旦有了證人證言，就可以走馬觀花似的進行電話詢問後做出工傷認定決定。這種思想要不得！執政為民的思想要體現在具體工作中，而不能僅停留在口號中!