首先對方單位(現在的學校)同意接收,並給原用人權所在單位(原來的學校)發出商調函,拿著商調函到用人權單位辦理,然後再到對方單位的人事部門換來調令,拿著調令到原來所在地方的人事局辦理,然後到教育局,再到學校,然後在學校結清的一切手續,包括個人材料,職稱,工資關係等等。然後到教育局結清手續,並提取檔案,最後再到人事局,人事局會給一個介紹信,拿著介紹信取報到就行了。過程非常麻煩!
一、商調條件:去某縣的學校,有空編的前提下可以正常商調;無空編的話,就得符合準備調去地區的特殊人才引進條件或者是有人打招呼才行。
二、如果符合商調條件,在具體操作中,第一是要調去的學校和教育局即接受單位和主管部門同意,第二需要同級的人事部門同意,第三需要編制部門同意(有無空編都需要先找接收單位,然後有空編時先找人事局,無空編時先找編辦,但人事局、編辦都是必須經過的單位,繞不過去,如果人事局和編辦是全署辦公的話,找人事局就可以了)。
三、為什麼接受單位會同意、教育局會同意、人事部門會同意、編制部門會同意?除非是某縣急需引進的人才,否則僅僅有工作原因或家庭原因是不夠的。
四、將要調去的學校同意、教育局同意、人事、編制部門同意的話,你只需要填寫一式三份的商調錶就可以了,表上有五個或六個蓋章的地方,蓋章順序:接收單位---接收單位主管理部門----同級人事主管部門;原單位---原單位主管單位-----同級人事部門。蓋完章子後,去上編,然後核發工資。
首先對方單位(現在的學校)同意接收,並給原用人權所在單位(原來的學校)發出商調函,拿著商調函到用人權單位辦理,然後再到對方單位的人事部門換來調令,拿著調令到原來所在地方的人事局辦理,然後到教育局,再到學校,然後在學校結清的一切手續,包括個人材料,職稱,工資關係等等。然後到教育局結清手續,並提取檔案,最後再到人事局,人事局會給一個介紹信,拿著介紹信取報到就行了。過程非常麻煩!
一、商調條件:去某縣的學校,有空編的前提下可以正常商調;無空編的話,就得符合準備調去地區的特殊人才引進條件或者是有人打招呼才行。
二、如果符合商調條件,在具體操作中,第一是要調去的學校和教育局即接受單位和主管部門同意,第二需要同級的人事部門同意,第三需要編制部門同意(有無空編都需要先找接收單位,然後有空編時先找人事局,無空編時先找編辦,但人事局、編辦都是必須經過的單位,繞不過去,如果人事局和編辦是全署辦公的話,找人事局就可以了)。
三、為什麼接受單位會同意、教育局會同意、人事部門會同意、編制部門會同意?除非是某縣急需引進的人才,否則僅僅有工作原因或家庭原因是不夠的。
四、將要調去的學校同意、教育局同意、人事、編制部門同意的話,你只需要填寫一式三份的商調錶就可以了,表上有五個或六個蓋章的地方,蓋章順序:接收單位---接收單位主管理部門----同級人事主管部門;原單位---原單位主管單位-----同級人事部門。蓋完章子後,去上編,然後核發工資。