好好讀書，只是為了在以後的生活多一份最後的保障。雖然說現在好工作完全不是因為學問的問題。但是有了學問，固然好，

不讀書沒文化找不到好工作，這樣的觀點過於絕對。當然，如今許多用工單位如行政機關、事業單位、國企、私企等對員工的受教育程度都有嚴格的要求，大多需要大學專科以上學歷，透過近幾年各企事業單位的招考簡章，可以發現條件設定為大專以上的職位佔比有所下滑，本科、研究生的比重逐年上升。這是一個趨勢，那麼我們是不是可以說不讀書沒文化找不到好工作呢，其實並不然。

適合自己的才是最好的。在我們身邊有不少高學歷的人群，他們拿著高薪，卻時常在抱怨自己所從事的工作，甚至在工作中持消極態度，得過且過，在別人眼裡，他們是擁有著一份好工作的文化人，對於他們來說，這並不是一份好的工作。在我們的日常生活中，也有不少讀書少學歷低的勞動者，如城市汙水管道的施工維護人員、高樓大廈的建造者、環衛工人等。當汙水管道發生堵塞，汙水橫行路面時，管道維護人員會奮不顧身的下井進行作業，當汙水退去時，他們臉上會露出滿意的笑容。我們生活的大街小巷，我們經常看到環衛工人的身影，我們和他們閒談時，他們常言道“看著乾淨整潔的大街小巷，心裡無比的自豪”，因為那是他們辛勤勞動的成果。

社會的發展需要各行各業勞動者的參與，缺一不可，工作無好壞，適合自己的才是最好的，我們常聽到這麼一句話———只要是金子，到哪都會發光。

不是的，在我家兄弟姐妹五個，我從小就不得讀書，但我也很愛讀信。自己喜歡的工作，努力能幹下去，也是內心踏實。

世間每個國家，每個民族，每種社會皆有其特有的歷史文化底蘊，並傳承於其歷史文明發展進步程序之中。

只有在歷史文化傳承基礎之下，衍生出的所有一切科學文化技術的發明創造，才得以使人類社會文明逐步邁入輝煌。

在實際的現實社會生活中，任何一個國家，民族，任何一種社會的發展進步皆是建立在各自民族，傳統文化道德思想精神信仰底蘊基礎之上的。

在此基礎之上所接受接納其他國家或自身發明創造的先進科學技術文化，才能夠得以躋身立足於世界民族之林。

於所有莘莘學子們而言，只有在繼承傳承自身民族傳統文化精神信仰的基礎之上，才能夠以正確的思想理念去面對並學習應用世界所有先進科學文化技術。

所有丟棄喪失民族文化精神的莘莘學子最終都會淪喪於人性慾壑難填的慾望本質之中，並最終成為可悲可嘆可憐的慾望機器！

欲壑之下無精英！

任何事物的形成與發展皆有其自身特有的底蘊與特有的屬性，任何人如若拋棄其底蘊，改變其屬性皆不會善終，更不會完美。

只有在繼承弘揚民族文化精神信仰的基礎之上，學習應用的先進文化科學技術才會從本質上造福於人類社會並推廣普及至每個家庭，每一個人！

三百六十行行行出狀元，先進文化科學技術值得每一個人學習，也是每一個有志之人孜孜不倦持之以恆的人生追求，最終成為國家棟梁之才，但是這也並不妨礙普通體力勞動者於合情合理合法的辛勤勞動中成為社會有用之才。

“不讀書沒文化找不到好工作”，這個事我明白你想表達的意思。

你想問的那個含義，我的回答是“yes”，但是這句話的表述並不準確。

我認為正確的說法應該是：

當今社會【不上學、沒有統招名牌院校學歷】找不到好工作，是真的。

要搞好邏輯關係：

多讀書可以有文化。好好上學，考入名牌大學，畢業可以有學歷證+學士學位，或更高學位。

有文化不等於有學歷。所以，有文化不等於能找到好工作。

而有學歷也不等於能找到好工作。我上面說了，必須是【全日制統招名牌大學】，才有可能找到“有檔次”的好工作。

我就上了這個的當。

當初花了六千塊錢上了一個211院校的遠端教育，經過兩年的時間順利的拿到了畢業證，但我不是真正靠實力去學習的人，所以想考下學位英語可太難了，於是也就放棄了學士學位證書，覺得有一個畢業證還不行嗎？不是說都看畢業證的麼。

結果發現：我好像接觸不到“好工作”的層面。

為什麼？因為我只在求職網站上找工作，而求職網站上基本上全部要求【有相關工作經驗】。

有人問了：“那些名牌大學的學生也沒有工作經歷啊，他們怎麼辦？”

是的，但他們有校園招聘會。

企業直接進駐到他們的學校裡，在大四的時候就直接收走了。

那麼再要聊的一個話題是：

在你心中什麼樣的工作叫好工作？

是進入世界500強？

是工作輕鬆不費力？

是福利待遇好？

是考公務員？

好像每個人心中好工作的標準也不一樣吧。

站的高度不一樣，眼光也不一樣。

我跟你說一個自古至今都不會變的道理吧：

絕大多數普通人能夠找得到一個稱得上好工作的飯碗，那都是靠自己家裡託人幫忙給介紹的。

說白了，還是靠你爹。

如果你父母或者親戚朋友沒有一個人能幫你找到“好工作”，那你自己找到的任何一個更好的工作，就叫好工作。

是不是這個道理？

我想說一下我錯過兩個我認為是“好工作”的經歷。

第一個，我錯過了朋友所在的【外企】

我的發小兒在一家瑞典的外企做HR，製造業，做高科技風力發電的裝置材料。辦公室人員，福利待遇非常好，工資也相當不錯。甚至對我來說招聘條件只有一個：流暢的口語。

專業知識、經驗，什麼都不要求，隨便一個大學的學歷就可以，甚至專科都可以。

就一點：流暢的口語。

因為單位70%都是外華人，作為一個本地人只要能和外華人正常交流就OK了。但是呢，上文我也說了，學位英語都沒過的人。根本我就不學習，還口語呢。

所以就這麼miss了。

哦，我發小兒現在已經全世界飛了，偶爾還去夏威夷度個假什麼的。其實她學歷比我還低，連專科證都是買的，就是自學了英語（外加命運的安排，是的，我說的是運氣）。

第二個，我在【普華永道】的第二輪面試被Excel pass了!

找工作。

對方也是莫名其妙：“化工品？我們是會計事務所。”

我也沒太在意，心想你會計事務所給我打電話幹什麼，我基本投的都是業務口的。

後來跟朋友聊天，聊起這件事了，我說：

“有個什麼化什麼道的給我打電話，我以為是做化工品的，結果是會計事務所，你說多搞笑。”

我就記得當時朋友瞪大了眼睛，問我：

“你說的是【普華永道】嗎？”

我說：“哦對對！好像就是這個名字！”

朋友說：“你知道普華永道是幹什麼的嗎？”

我說我哪知道啊。

他說：“普華永道是世界上四大頂級會計事務所之一，2008年北京奧運會的預算就是他們給做的。”

我當時的反應，就和所有肚子裡沒墨水兒的朋友們一樣：

“臥槽？”

回家之後我在網上查了好多關於普華永道的資料，做好了充足的……心理準備。然後在預約的那一天懷著忐忑的心情去到了當時全市最高檔的寫字樓面試……

到了那裡，HR姐姐很好相處，把我領到會議室，然後給了我幾份卷子……好吧是簡歷表。全英文的……要求填滿簡歷，其中就包括了“介紹自己”和“為什麼選擇我們公司”。

好在HR姐姐可能還有工作要做，並沒有坐在會議室盯著我看。於是我就用盡我一切能想到的英文語法，外加上瘋狂的手機查字典，終於把這份卷子哦不，是簡歷表，寫完了。

HR小姐姐大概翻了翻就把我領到了電腦前，我做夢也沒有想到居然可以進入面試的第二回合。

然後，她要求我在Word和Excel上進行一系列的操作……

而我之前都是做的外勤業務，從未在電腦上使用過office……

結果可想而知，我的普華永道之旅就這麼結束了。

而且是如此恥辱的結束了，我之前從沒想過我居然會敗在Word和Excel上。

不過好在我現在已經完全可以接受這個現實了，畢竟十幾年過去，我還是不會使用Word和Excel。

所以自己找工作，最重要的還是【技能】

而這個技能，未必是在學校裡學到的。

現在時代發展這麼快，科技進步這麼快，產品更新這麼快。也許你在大學裡剛學完的東西，到了社會上卻發現已經淘汰了？這很正常。

所以在學校裡學習對我們最大的幫助是什麼？

答：是【學會怎麼學習】。

透過學習學校裡的課程，總結出一套屬於你自己的“學習方法”。然後用你的學習方法去學“任何你想學的東西”。

這才是真正【永不過時、誰也搶不走的本事】。

然而說回來，如果我沒上學，沒在學校裡度過這些時間，我可以做到嗎？

說白了，不就是隨時能保持一個學習的狀態嗎？

有必要一定在學校裡才能學會嗎？

必然不是。

你在任何地方，都可以獲取知識。

不僅僅透過書本，

只需要你有一顆善於思考的心。