不建議去做as400,我已經做了10年的as400了,在去年轉行做java web了。到現在還有點後悔轉晚了。
原因:
1)as400的程式設計思維和主流的程式設計思維脫節嚴重,嚴重跟不上主流的思維,更別提設計模式,架構什麼了。
2)as400現在的情況是新專案基本沒有,現在崗位基本都是老專案的維護,很多老專案的年齡都超過30年了,系統的程式碼除非當時是大廠做的,否則維護起來難度太高。更重要的是你維護這種系統幾年後,如果平時不主動去接觸主流的程式設計思維,那麼你會發現自己只能做這個了,自我價值貶低的非常厲害。
3)as400這行業現在有一個假象就是好像一直在找人,缺人很多。這是因為很多不願意混下去的人跳出去了,新人瞭解後就跑了,目前沒看到有新人做的超過一年的。很多新人一開始衝著高薪低要求進來了,但幹了一段時間就發現,這個就是一個甜蜜的陷阱。最終還是浪費了這段時間,轉行了。
4)as400現在從業的人員四五年的都算少的,七八年的是普遍了,再低的能跳到基本都跳了,這個圈子非常小,牛逼的人就那麼幾個,換來換去就那麼幾家公司。論壇目前應該都關,要行業交流,目前就剩幾個qq群了。這行業能給新人的上升的位置不多了,相對於java web,新人進這個行業簡直就是在挑戰噩夢模式,收益還是普通模式。
目前,這行業唯一的優勢就是穩定,對新手要求低,只要願意來,包培訓的,你可以想想為什麼會這樣。
總之,不管是行業的發展空間,還是自我的成長空間來說,as400都是非常差的,沒新專案,就不會有新技術,也就沒新鮮血液補充,這種惡性迴圈會一直進行下去。
不建議去做as400,我已經做了10年的as400了,在去年轉行做java web了。到現在還有點後悔轉晚了。
原因:
1)as400的程式設計思維和主流的程式設計思維脫節嚴重,嚴重跟不上主流的思維,更別提設計模式,架構什麼了。
2)as400現在的情況是新專案基本沒有,現在崗位基本都是老專案的維護,很多老專案的年齡都超過30年了,系統的程式碼除非當時是大廠做的,否則維護起來難度太高。更重要的是你維護這種系統幾年後,如果平時不主動去接觸主流的程式設計思維,那麼你會發現自己只能做這個了,自我價值貶低的非常厲害。
3)as400這行業現在有一個假象就是好像一直在找人,缺人很多。這是因為很多不願意混下去的人跳出去了,新人瞭解後就跑了,目前沒看到有新人做的超過一年的。很多新人一開始衝著高薪低要求進來了,但幹了一段時間就發現,這個就是一個甜蜜的陷阱。最終還是浪費了這段時間,轉行了。
4)as400現在從業的人員四五年的都算少的,七八年的是普遍了,再低的能跳到基本都跳了,這個圈子非常小,牛逼的人就那麼幾個,換來換去就那麼幾家公司。論壇目前應該都關,要行業交流,目前就剩幾個qq群了。這行業能給新人的上升的位置不多了,相對於java web,新人進這個行業簡直就是在挑戰噩夢模式,收益還是普通模式。
目前,這行業唯一的優勢就是穩定,對新手要求低,只要願意來,包培訓的,你可以想想為什麼會這樣。
總之,不管是行業的發展空間,還是自我的成長空間來說,as400都是非常差的,沒新專案,就不會有新技術,也就沒新鮮血液補充,這種惡性迴圈會一直進行下去。