保密法規定：“機關、單位負責人及其指定的人員為定密責任人，負責本機關、本單位的國家秘密確定、變更和解除工作。”這一法律規定創立了中國定密責任人制度，對解決長期以來定密主體寬泛、定密責任不明確、定密程式不規範問題具有極為重要的作用。

一是明確哪些機關、單位需要確定定密責任人。根據保密法規定，需要確定定密責任人的，主要是指具有相應定密許可權的機關、單位。無定密許可權的機關、單位在特定條件下產生國家秘密，其定密也是以機關、單位的名義，透過申請定密的途徑，報請有相應定密許可權的上級機關或保密行政管理部門確定。

二是明確哪些人員可以確定為定密責任人。保密法規定，定密責任人是指具有定密權的機關、單位，依照保密法規定，確定或指定專門負責本機關、本單位定密工作並對其承擔責任的人員。定密責任人包括兩類人員：一類是法定定密責任人，即機關、單位負責人。一類是指定定密責任人，即經機關、單位依法授權，具體履行定密職責的人員。機關、單位負責人一經任命，即為本機關、本單位的定密責任人，不需另行辦理確定手續。指定定密責任人，必須嚴格履行確定程式，先由機關、單位提出初選人員名單，並透過保密行政管理部門組織的定密專業知識培訓、考核並取得合格證書後，再經本機關、本單位正式指定，以書面形式在本機關、本單位內部公佈，報同級保密行政管理部門備案。指定定密責任人主要有兩種情況：定密工作量大的機關、單位可以指定定密責任人，如黨政機關和重要涉密單位等。業務工作具有特殊保密要求的機關、單位，應當指定定密責任人，如公安、紀檢等機關。定密工作的性質決定了定密責任人屬於涉密人員，在指定定密責任人時，應當按照涉密人員的條件挑選，如熟知本機關、單位業務工作，熟知相關保密事項範圍規定和定密程式等。