給你一些辯論素材：昨天是護士節，來自廣州日報的訊息說：男護士只佔護士總數1% 體力好適應高強度護理工作“黃強是我們科的寶貝，經常有女護士向我提意見，說我偏心，老不安排她們和黃強對班!”今天是護士節，提起科裡的男護士黃強，珠江醫院手術室護士長周萍笑稱他“很搶手”。其實，珠江醫院許多科室都申請招聘男護士，無奈“僧多粥少”，供不應求，目前全院僅有的十幾名男護士僅佔到護士總數的1%，被戲稱為“萬紅叢中一點綠”。但無論在哪個科室，這些“85後”男護士都是不可多得的“寵兒”。“當初考大學，我的第一志願就是學護理!”黃強是位濃眉大眼的帥氣小夥，他告訴記者，如今，本科畢業想進大城市的三甲醫院基本是不可能的，而許多男護生在實習時就已被“預訂”，一畢業就成為“搶手貨”。去年畢業後，他也如願以償地進入南方醫科大學珠江醫院，成為一名男護士。“黃強是我們科裡的‘寵兒’!”該院手術室護士長周萍笑稱，“經常有女護士向我提意見，說我偏心，老不安排她們和黃強‘對班’!”護士姐妹們喜歡跟男護士“對班”。珠江醫院的男護士集中在急診、重症監護室、手術室、骨科、神經外科等科室。這些科室的護理工作具有挑戰性，需隨時應對緊急突發狀況。男護士有著一些女護士不及的優勢，他們體力好，適合高強度的護理工作。 此外，安定醫院也特別需要男護士，因為體力大，能夠有效及時地控制躁狂性精神病患者。