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1 # 大胖職場術
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2 # 家有兩個小情人
如果你性格開朗,人際關係非常好,說明你有做業務員的潛質。如果你想有穩定的工作收入,存點錢就選擇進廠做技術員吧,畢竟現在技術比學歷吃香。最後一點,你必須以年為單位堅持你的選擇才能達到你最初的期望。
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3 # HY曾
毫無疑問,去做銷售!
做銷售就是做老闆。在銷售過程中更能快速提升自己的能力。從商務談判到貨款回收,全程都參與了整個過程。做銷售能廣泛接觸外面的世界,瞭解行業需求,掌握市場資訊,建立人脈關係,為自己將來創業打下基礎。
從收入方面看,雖然剛開始做銷售時投入較大,回報不多。但做銷售的,做出來的業績沒有天花板,收入也沒有上限。業績收入是增量。
做銷售更讓你對生活、工作充滿了激情,更有成就感。讓你始終保持旺盛的戰鬥力,成為更好的自己!
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4 # 雪天驚雷
雷哥的觀點:適合你的才是最好的!因此,這兩份工作如何選擇,必須要根據你的實際情況才能判斷選擇,只有選擇符合你的實際的那份工作,才是價效比最高的工作。
假如你是一個性格相對偏內向,和人溝通比較少,喜歡個人獨處的人,那雷哥建議你去工廠工作比較好,因為,在工廠內部,只要經過規範培訓和上崗實習,你基本上就可以獨立完成自己的工作任務。
但是,如果你選擇去跑業務,由於你本身比較內向,而跑業務需要的就是臉皮厚、自來熟,而且能說會道,見人說人話、見鬼說鬼話,闖勁十足,這些都是你不具備的能力,那想要跑業務跑出成績,你就必須克服你本身的性格弱點,不斷付出努力來填補你的弱項,而且最終是否能夠達到跑出業務的效果,還未可知,所以,與其這樣,不如安安穩穩進工廠做一份收入可預期的工作,這樣對你更有利。
假如你是一個性格比較外向,活潑好動的人,那不妨選擇這份底薪加提成的業務工作。一方面,你可以充分發揮你現有的性格優勢,用外向型的溝通交流來獲取客戶,實現銷售,另一方面,底薪加提成的方式,可以讓你獲得更多的收入,而不是死工資。
但是,如果你性格外向卻選擇進廠工作,一方面,職業發展比較受到束縛,另一方面,機械式的流水線工作操作,會讓本來就比較活潑的你,感到枯燥無味,職業倦怠感更加突出。
總體上,如何選擇職業、選擇工作,必須要具體情況具體分析,雖然這份3500元底薪加銷售提成的工作,更有挑戰性、更有擴充套件性,但對於不適合它的職場人來說,也許,按部就班、一成不變的固定薪資工作,可能更有優勢。
當然,還有一點我們必須要注意,那就是這份跑業務工作的提成比例是否嚴苛,假如提成的計提方式,比例太小,大多數跑業務的人都拿不到剩餘的1500元提成費用,那這份跑業務的工作,當然就沒有什麼價值,選擇固定薪資5000元的進廠工作就是首選了。
總之,選工作,必須要具體情況具體分析,不要光看表面上的好壞,選擇適合你的工作,才是一份好工作!你說是不是這個道理!
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5 # 職場學玩賺
仔細的看了一下你的提問,說實話挺為你擔憂的。
不過回想一下我自己的經歷,我還被父母進工廠呢。在我的老家,有很多年紀輕輕的人進工廠。現在再回去看他們的結果,也只是一個普通的平頭老百姓。
這幾年行情大變,進工廠已經很難了。他們這個歲數的人,只能回到老家另謀生路。
能夠感受到你的忐忑和迷茫。
沒關係,接下來我給你一個具體的解答。
先上總結論:年輕人,找工作做事情,一定要儘可能的考慮你的前途。
到底是進工廠有前途,還是做銷售有前途?答案很明顯,做銷售。
一、進工廠,後期的升職加薪路徑我在公司上班的時候。也是從工廠裡出來的。他在工廠裡幹了十幾年了。已經算是一個部門的老大了。
他跟我講他在工廠裡幹基層幹了4年多,一直到有一次領導視察,他抓住了一個機會,好好表現了一下。後來才得以提成成為一個小領導。
然後自己再透過人情世故,各種潛規則。最後爬到了部門老大。
等他爬到部門老大的時候,他的確很輕鬆。整天上班就是享受。
但在此之前,那整天就是被呼來喚去,罵死罵活的。
這還是差不多10年前的事情。
你現在進工廠,如果沒有什麼技術,那你只能從最基礎的操作工作起,上流水線。
因為你是高中學歷,你也不可能一開始就接觸管理崗。
那你接下來升職加薪的機率就很小了。
無非就是你在工廠裡乾的久一點,可能會給你調職稱,可能會給你加工資加其他各種的那種福利待遇,一個月也就多幾百到幾千塊錢。
如果你腦袋不夠靈活,也沒有什麼機會讓你潛規則走門路。那基本上你在工廠,就沒有出路。
而且隨著科學技術的進步,我覺得流水線上的工人遲早會被機器人所取代。
換句話說,如果你進工廠,遲早有一天你還得滾蛋。
所以綜合來看啊,你現在進工廠無意就走進了一個死衚衕,毫無生還的機會。
二、做銷售,後期的升職加薪路徑剛好我本人就是做銷售出身的。
當然現在已經自己創業了。
在這中間,我從普通的業務員做起,再成為Top sales,再成為銷售部門的管理者。
最後成為一個創業者,成為一個老闆。
所以銷售這門活啊,我很熟悉。
做銷售的人可以說大有前途。
原因非常的簡單。
這個世界上,不管你是哪家公司,只要你有產品和服務你就需要賣。
哪怕劉強東來了,哪怕馬雲來了這句話我都敢說。
因為事實如此。
所以做銷售的話,即便你不打算升職加薪,你只要把你的業務能力提上來,靠銷售提成你都可以成為一個富翁。。
我朋友的一個朋友。是山東省壽險銷冠。你知道他一年的年薪是幾百萬嗎?
算了,不說了,說出來拉仇恨。
銷售能力也是一門很基礎的能力。
你在組織上可以延伸到運營,延伸到管理,可以延伸到領導。
從一個公司的正常架構來講,你能從一個基層的業務員變成銷售部門的主管,經理,總監,總經理,公司總經理。
三、為你的思辨能力擔心綜合第1點和第2點,我們對比了一下【進工廠之後的升職加薪路徑】和【做銷售升職加薪的路徑】,你會發現,做出你現在人生選擇,其實相當的容易。
很明顯,你要選銷售。
你問的問題是一個非常明顯的選擇題。
你到底是選進工廠還是選做銷售,這背後其實是取決於你的價值觀和你的職業發展規劃。
就這麼點事兒。
可是你還看不明白。你也想不通。
這說明你的思維能力堪憂啊。
當然這個沒有短時間內提升的好辦法。
只有你不斷的去經歷事情,不斷的去思考你所遇到的你所看到的這些事情。
把這些現象看透,看懂。
四:銷售如何快速入門如果你選擇做銷售,那我作為一個銷售界的老人,可以就你的銷售入門,給你一些建議。
把市面上所有有關銷售的書都買回來,通通讀三遍。
找一份銷售的工作開始幹。
把你在銷售工作中遇到的所有問題記錄下來,並且逐一此刻全部解決掉。
做到前面這三步,你就算銷售入門了,而且還能成為銷售的中等水平。
至於你能不能夠成為Top sales,成為頂尖的銷售員。
說實話,不要相信喬吉拉德。
你要聽我一句。
這個得看天分,靠悟性。
很多人總覺得銷售是個體力活。其實銷售是一個腦力活。
等你先做到銷售的中等水平,你就知道你有沒有成為Top sales的潛質了。
到時候你可以再來提問。
總結:給正在找工作的年輕人的忠告你現在年紀輕輕找工作,一定要優先考慮這份工作的發展前途。
你現在年紀輕輕找工作,一定要優先考慮這份工作,對你到底有沒有鍛鍊和成長。
你現在年紀輕輕找工作,一定不要簡單粗暴的去出賣你的時間和體力。
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6 # 快樂的小小少年
高中學歷,進廠還是跑業務?我認為的話,還是選擇跑業務比較好,為什麼這麼說的?
學歷這方面的話,說句實在話,就目前相對的來看,屬於比較低的了。即使進廠工作,那麼基本也是從事操作工或者流水線之類的工作會比較多了,很難從事技術性的崗位了。不是說這類工作不好,只是實話實說,這類工作的話,長遠的看,的確發展不是太大,那也就是說,你以後隨著年紀慢慢增大,再次就業的時候選擇面會很窄。對以後的職業規劃沒有多大的利處。
做業務的話,相對來說,對學歷要求比較低,很多廠方、經銷商、品牌的一些業務員招聘,還是比較看重個人能力,經驗的。學歷相對來說佔得比重要少一點。當然如果是準備做管理類的職位的話,可能對學歷會有一定的要求的。從事業務類的工作,很能鍛鍊一個人。口才、思維、談判、性格等等方面。這些東西都是學校裡不一定學的到的,反而在社會上,這些經驗是屬於實戰型的東西。
一些老的業務員,做的好的業務員,透過早期的積累,擁有一定的市場經驗,客戶,渠道,這些都是對以後的跳槽或者說自己單幹,打下一個非常好的基礎。
所以說,不管是從以後的跳槽、再就業、擇業面、這些方面去考慮吧,我個人認為還是做業務比較好一點。謝謝。但是也說句實話,做業務做的好,的確以後跳槽、擇業、創業都是非常有幫助的,勁量的慢慢往管理方面去規劃,業務員-小主管-主管-業務經理。這樣的話是比較理想的。因為如果一名業務員,一直做的一般般,那麼其實等到年紀大了一樣會遇到困惑,那就是你會發現身邊的其它業務員都是20-30歲的小夥子,很少看到40-50的老業務員的。 -
7 # 華迪說
【華迪觀點】選擇行業要選擇有上升空間的行業,切忌選擇一眼望穿10年職場路的行業。
進廠,現在是5000收入,未來10年可能依舊是5000,屬於一眼望穿10年職場路的行業;跑業務,雖然現在是3500底薪,但跑業務是靠提成吃飯的,你做的越久,手上積累的客戶越多,未來收入完全看你個人能力,上不封頂,那麼跑業務是一個很有上升空間的行業。所以從這點來判斷,當然是選擇跑業務好。
下面具體的從5個角度與你分析解讀下。
你高中畢業,年齡估計是20往下,這個年齡選對行業特別關鍵。選對行業代表選對圈子,選對環境,這對你未來成長也有影響。
1、從個人成長角度來看,當然是跑業務的環境更好,畢竟選擇跑業務的人更多是積極向上有追求的,不然也不會選擇跑業務。反觀進廠,溫水煮青蛙很容易讓人迷失和放棄自己。
2、從能力提升角度來看。工廠幹活更多是流水線,很容易就學會,學會以後基本上每天日復一日做著同樣的事情,對於你個人能力提升沒有很大幫助。反觀跑業務,每天面對新客戶,遇到新問題,遇到各種各樣的挑戰,這對於你能力提升來說會有很大的幫助。能力是練出來的,跑業務就很適合。
3、從人脈積累角度來看。如果你選擇進廠,未來身邊的朋友估計都是一直呆在工廠的,那麼如果你以後想找朋友幫忙也很難吧?如果去跑銷售,除了身邊的同事老闆會越來越好以外,你還能認識到更多客戶,這些客戶遍佈各個行業,你跟他們關係維護好了,以後說不定可以相互幫助。
比如,華迪我認識一個家裡開傢俱店的,我後面找他買家用沙發以及其他用品,他都樂意給我一個更好的折扣,你看,這不就是人脈的作用嗎?我有個同事還認識了學校的校長,後面他的孩子能成功插班進學校,他這個客戶也幫了很大忙。總的來說,跑業務能讓你認識和接觸到更多高層次的人。
4、從個人的收入角度來看。
工廠的收入放到未來5年、10年,基本上是不會有太大的改變。我同事有個老鄉,在工廠呆了10年,10年前收入是4000,現在呢?好一些,不過也才5000。反觀我這個同事,做了幾年銷售,雖然算不上頂級銷售員,但收入也是1-3萬徘徊,遠遠高於他。
而且跑業務是一項有積累的事情,這筆賬很划算。比如第一年積累了100個客戶,第二年積累了200個客戶,第三年也積累了200個客戶,那3年下來就500個有效客戶。如果500個有效客戶有20%的人願意為你轉介紹,那麼你什麼事都不用做,就多了100個新客戶了。這就是為什麼要做有積累的事情的原因。
5、從未來發展的角度來看。
工廠上班10年,未來能做什麼?或許還是呆在工廠吧?但是如果跑業務10年,未來能做什麼?是不是可以選擇創業?未來是不是人生的機會更大了?
再舉回剛剛例子:我的同事與他朋友,一個選擇業務,一個選擇工廠。現在我同事在創業,屬於公司合夥人,他這位朋友依然還待在工廠。你看,這就是選擇不同帶來的不同的人生走向和機會。
總結:我非常認可一句話,“選擇比努力更重要”。你現在可以選擇,進廠和跑業務你肯定要優先選擇跑業務。不同選擇決定你不同的人生走向!其實如何選擇很好判斷,自己去挖一些真實案例就行了。比如10年前選擇進廠的人,現在如何?10年前選擇跑業務的,現在又如何?好,希望以上經驗對你有啟發和幫助。
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8 # 車奈熙
如果你是個不服輸的人,如果你是個不甘平庸的人,如果你是個喜歡挑戰的人,如果你是個願意用前半輩子的辛苦換取未來物質生活豐富和家人過的更好點的人,如果你想在家庭出現不穩定因素需要花錢時不會感到囊中羞澀的人,請你現在收拾起你身上的孩子氣,收拾好隨波逐流的心,為自己立下奮鬥目標,為自己想要的生活立下誓言,確定好方向,開始啟程。
回覆列表
1、成長性,在廠裡一般就是流水線的工作,不會讓你有太多的成長,也不會讓你學到太多東西。而且幹久了,你會發現和社會有些脫軌了。哪天不在廠裡幹了,會更加迷茫,不知道自己該幹什麼。反之,跑業務,他會讓你快速成長,接觸到各種各樣的人和事,磨練你的情商和口才,會做市場,會跑業務,你到哪都是人才。路的寬度不是一個級別的。
2、收入問題,進廠5000,很有可能一直都是5000左右。沒有一點盼頭。把年輕的大好時光都浪費在工廠裡不值得。跑業務雖然底薪3500,但是有太多的可能性,底薪只是讓你保證生存,業績提成卻有可能改變你的生活。我有一個朋友,做房地產銷售,低薪才3000,月提成都在5萬以上。人家幹一個月,你可能要在廠裡幹一年。沒有可比性。雖然不可能每個提成都這麼高,但相比於廠裡的工資,拿業績提成有太多的機會和優勢。
3、未來的發展,在廠裡往往都是繁重的流水線工作,哪天工廠經營不下去了,在廠上班的工人,往往都是一個廠跳到另一個廠,在擇業上跟本沒有太多的選擇。在機械智慧高速發展的今天,工廠在人力的需求上可能會不斷減少。哪天進廠都要競爭的時候,失敗的一方又要何去何從?反之,會做業績的,都有一定的資源和能力,到哪都有人搶著要。