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1 # 帥小西De
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2 # 三文娛樂
謝謝邀請,研究生複試是筆試和麵試加起來,你問的公平公正的問題,應該是主要說面試這塊,當然是相對公平的,時常有聽說所謂不公平的事發生,是說跟我們說的複試的不公平公正呢?一主要是本科出身不太好的人複試被刷下來,就可能產生複試不公平的印象,其實,這種情況基本很少很少,如果你能進複試,說明實力跟其他學校來的人都不差,至少可能還比一些人優秀,試想,那些本科學校好的人其實更怕複試被刷掉啊,他們的壓力更大,因為他們起點高,如果你們一起被刷掉,那他會摔得更慘,因為起點高嘛。
二不用擔心公平公正的問題。讓自己足夠優秀,沒人會拒絕你的,如果拒絕了優秀的人,那是他們的問題!
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3 # 研究生師兄
世上的事仔細想想其實沒有絕對的公平,研究生複試其實是相對比較公平公正的!
研究生考試其實就是除了考察專業課知識外,還考察你的資訊蒐集能力以及你的綜合能力!別人有別人的渠道瞭解相關複試流程及導師資訊,從而進行準備複試,你也可以透過你的渠道瞭解啊,沒有什麼公平或者不公平,這其實就是一種公平!
在這裡我可以給你們些複試建議,那就是你們可以找一個上一年考上的師兄,師兄會幫助你們瞭解關於複試的很多資訊,從而達到事半功倍的效果!
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4 # 超哥Education
去年,我剛考完研究生,對於研究生的各項流程都比較熟悉,尤其複試。我們高考的時候,就覺得不公平,好多人說。你看人家北京孩子三百多分上清華北大,我也不知道誰說的,反正大家都覺得不公平。在這裡。我想說,教育相對於整個社會還是最公平的,北京的孩子照樣和我們一樣難,只是你只看到了表面。
下面我們來探討一下,考研面試。面試相對來說,還好,當我們縱向比較學校的時候,總覺得,憑什麼老師喜歡這個學校的學生而我初試分比他高啊。可是,老師就是喜歡好大學的學生,因為一所好的大學,更能賦予一個人特有的氣質。誰讓自己當初不考一個更好的大學呢?用自己當年的不努力來比較不公平,資格又在哪裡?所以總體來說還是最公平的。 前幾天,物件面試某醫院護士,兩千人招八十人,堪比公務員,分為技能操作和筆試,技能操作還可以,筆試答完了也感覺挺好的,就是沒等一個小時錄取名單就公佈了。因為早已經找好關係了好多人,筆試卷子從來不看的。只是形式而已。所以考研面試相對來說給了我們每個人該有的機會,你沒抓住就不要抱怨了。 考研面試有老師推薦幫助你聯絡最好!不多說。加油吧孩子們
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5 # 大山博士
在中國,所有的選拔,基本上是或明或暗的存在不公正的地方,哪怕是公平性最強的高考,也存在各省標準不一的情況,廣為各省學子詬病。隨著社會的進步以及監督的加強,已經很大的改觀了,相對的公平了許多。現在的研究生複試,基本上要對複試現場進行錄影,既確保考生的權益,也確保學院在被投訴不公正時有第一手證據。
現在各大高校陸陸續續的進入考研複試程式,考生們自然緊張,怕不公正發生在自己身上,糊塗的被潛規則刷下,白白浪費這麼久的努力以及準備!
在相對公平的大環境下,自己做好自己本分就是了,提早掌握必要的情報,根據自己的情況先和導師郵件聯絡聯絡,把你的基本情況和經歷描述給他,不過他最多會用官方態度迴應你,並不會保證什麼,但其實他內心已經在評估你了,先留下個印象漏了個臉,還對對你大有幫助的。
複試的時候,應該還是有專業筆試和英語口試部分,這個是實打實的硬拼,要充分準備,不要因為好不容易熬過初試,以為萬事大吉導致在這個專案上馬失前蹄。
導師組群體面試的時候,你就把它當成是公司的面試,儀容儀表端莊,要體現一定的談吐,思維,專業性等。更重要的是不要耍小聰明,大家都是過來人,你的小伎倆很容易被識破的反而不好。
千萬不要一問三不知
做好這些準備,放鬆好心態,不要操心可能遭受不公正對待,只要不是初試成績太差,肯定能有較好的結果的。
越努力,越幸運!
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6 # 熱點小追蹤
我覺得更公平公正。
個人覺得初試並不能考出真正的水平,特別是文科類的,我只說以我的經歷為例。在同樣的時間做一份試卷,其實有的東西寫的時候根本在胡扯~(有理有據的胡扯,因為不記得課本上寫的什麼了)然後整整十二頁答題卷三個小時寫滿了,而老師改卷的時候其實看的挺快的,我個人覺得寫的多那得高分就容易點,感覺水分很大。
複試的話不乏有走後門的和通關係的,但是我覺得很少,至少我感覺我們班都是沒有走後門的~在複試的過程中老師會透過交流考驗你的綜合素質,但是也有的人說幾分鐘看不出來什麼到底什麼水平,但是能看出做人和做事的態度。所以相對我個人覺得比較公平。有的好的學校的老師如果覺得來參加複試的人的水平不行會直接全部不要,招收調劑生也是存在的。
其實不要想那麼多,做好自己能做的,就贏了。
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7 # 科研界的小學生
在沒有熟人,提前打招呼的前提下,相對來說是公平的。畢竟複試中的面試是人為操作的,想淘汰一個人很容易,想招錄一個人更加容易。
為什麼大家總說,考本校的容。考本校的,只要過了初試線,就一定能夠錄取的。為什麼這樣說?這不就是因為複試基本就是靠導師打分的,只要你是本校的,即使初試分數較低,也能靠複試分數把總名次提上去。
難道複試的導師就沒有一點點原則嗎?當然不是。只是在面對本校的學生,碰到熟人的介紹的學生,就會不自覺的留下好感的。
為什麼說複試也是相對公平的呢?這是因為進入複試的人數基本是按照1:1.2的比例確定的,除去本校的學生,還是有很大一部分名額的,只要你足夠優秀,肯定被錄取是沒問題的。
再次,有人會覺得不公平的,為什麼本校就那麼容易?記得本科老師說過,在導師的心裡,自己學校培養的學生都是優秀的。這就是原因。
記得我考研那年,專業第一名的考生提前找好了導師,但是女朋友沒找好。複試的時候基本是要被刷的,但是這名考生給導師發了個簡訊,說明了情況,態度比較誠懇,結果就多申請了一個名額,留下了他女朋友。
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8 # 煙花寂寥人心醉
如果你是即將參加研究生複試的孩紙,我可以告訴你:真的很公平。
如果只是提提問題,挑挑刺,那麼真的沒有絕對的公平。因為不論是複試規則的制定者,還是規則的實踐者,都是人,不是神。
1、以親身經歷告訴你,複試是公平的。面對這樣重要的關卡時,每個人都會很緊張,我也是。我當時比較擔心的是自己的英語口語,一直不怎麼好。雖然也背了大量的資料,但仍不知道自己緊張起來會什麼樣。我們的複試是上午筆試,下午面試。筆試範圍老師之前就發給我們了,因為人數特別少,抄襲的可能性幾乎沒有。下午面試的時候,一個一個進去。有七個老師面試,6個面試專業的,1個口語面試。老師們都很和藹,就是問一些對問題的看法,然後根據回答情況來給分。因為題目不算難,所以我專業課面試進行的比較順利。但英語口語卡殼了。後來導師直接指出了這個問題,但最後綜合成績還可以,就錄取了。
說這些就是告訴你,複試是對一個人直觀的考察,包括行為禮儀、知識儲備、思維邏輯和應變能力,只要你好好表現問題都不大的。
2、複試也會有不公平的地方。我們另外一個同學報考的學校總共招12個人,但面試去了13個人,後來13個人全錄進去了。聽說那個同學和他們導師的關係不錯。雙方面試之前就認識了,所以雖然那個同學筆試成績最低,但複試表現也還行,就全部錄取了。當然這些肯定是給學校報備過的。不過好歹,這樣的結果也是皆大歡喜了。
總之,我最想說的是,不管有沒有黑幕,既然你走到了這一步就要努力爭取。
雖然會因此而埋怨,但也算是一種體驗吧。
因為,不可能你碰到的所有的機會都有黑幕!
對社會報以善意,社會也會還你一片美好。
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9 # 上庠
為什麼研究生入學考試要設定複試的環節呢?那是因為研究生需要多種素質,光靠考試反映不出來。而複試人為因素太多,怎樣保證複試的公平公正,確實是考生以及社會都比較關心的事情。
但是我們不能把複試的公平公正等同於分數上的量化。也就是說,不能因為你初試成績高被刷掉就懷疑其公平性,畢竟如果只考慮初試成績好就能上的話,那也沒有複試的必要了。
事實上,只要大家過了學校的初試線,意味著基礎知識的掌握,大家都是合格的,剩下的就是甄選真正科研的苗子。這件事情只能交給導師來完成,所以我不反對招生過程中賦予老師絕對的自主選擇權,去選擇能和自己合作,符合自己實驗室實際需求的學生。
對於學生來講,也是有一定選擇權的,需要多多瞭解,選一個自己願意相處,自己信任的導師。
既然是雙方選擇,那麼交流就很有必要了。所以有機會的話,還是應該主動聯絡導師,郵件電話都行,能到他實驗室看看,當面交流是最好的,瞭解後再選擇,是對雙方的負責。
從這個意義上說,提前聯絡導師,提前交流,並不違背複試的公平性,只要你和導師沒私交,沒有物質利益上的往來。因為交流而互相欣賞而彼此中意,是複試存在的意義所在。
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10 # 力比多學院
在程式上肯定是公正的
考察內容包括專業課筆試、面試和英語口語三門,初試分數和複試分數都有賦權,每個考核專案都有評分細則。
有些高校還會給本科畢業院校評分,比如雙一流10分,211院校9分,普通一本8分,二本7分,加到總分裡。
按綜合成績排名,錄取考生。
對於絕大部分考生來說,是公正的。
但是也有可操作的部分:
筆試洩題,面試開綠燈,等等,通常也是針對某個導師特別想要的學生,也可能是從本科起就跟著導師做研究的考生。
因為讀研是導師負責制,收一個特別水的考生,對導師來說也是自找麻煩。
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研究生複試
研究生複試不同學科有些許區別,常見的理工科有專業筆試、英語聽力、英語口語面試、專業面試等。
部分專業是不用英語聽力考試,直接融合到英語面試裡面。
對於題主提出的答案,我給出的答案是:相對公平。
複試公平的部分當前研究生初考、複試主要採用招考制,比如初考的筆試、複試的專業筆試和英語聽力等都有標準答案,對於考生來說,是公平的。
當然,也不排除存在考題洩露、閱卷老師看人下分、後期改分等情況,不過這些事情的機率都很低。當前,複試的制度相對比較完善,這些情況在監管下不容易發生。當然,萬一發生啦,你也不曉得。
複試主觀的部分複試中的英語複試、專業複試,由於缺少標準答案,一般是透過多位考官打分,取平均值的方法來規避一些不公平現象。
雖然考官多,但是你的個人表現、提前溝通的導師是考官、個人之前發表的文章或者獲獎成果都對你的複試有所提高。
這部分,由於是考官打分,主觀上對你的印象很重要,所以比較容易存在一些不公平現象。
最後,做好自己的複習,對複試要有信心,面試要有自信。祝願你可以早日進入研究生的學習階段。