女性休產假期間，如果可以的話，男性配偶當然要休假。其主要原因基於兩點需要。

家庭護理的實際需要

這個時候，女性需要的是精心的照料，貼心的呵護和關愛。

女性產前產後期間，行動力較弱，不方便，都需要有人陪護。尤其是產後，體力消耗大，需要多加休息，恢復體力;生產創口的癒合，也需要時間，同時還得加強營養，精心地調理。這些，都需要有人陪護。

再加上這個時候，新生嬰兒剛剛出生，身體各器官尚未成熟，消化吸收功能較差，個體免疫力極弱，日日夜夜需要悉心照料。

精神陪護的不可替代性需要

男性配偶如果這時選擇休假，更好地照顧妻子和新生嬰兒，是再合適不過的事了。

對女性產期及新生兒的事務護理，有旁人陪護，並非不可。但與男性配偶的陪護相比，卻是有其明顯的缺憾的。

畢竟配偶夫妻之間，相濡以沫，冷寒溫熱，知根知底，照顧起來更貼心周到些。最為重要的一點是，男性配偶這個時候選擇休假，能夠日夜守護，噓寒問暖，親近貼心的關懷和溫暖，給予了女性配偶最美好的情感撫慰和最強力的精神支撐，而這些，是旁人陪護所給予不了的。

妻子，是你一生最後的伴侶;孩子，是兩個人共同的希望和未來。在這個最需要你的時間裡，如果能夠休假多陪陪他(她)們，是初為人父、為人夫應盡的責任和義務。

有假休假吧，朋友。