一、開放式辦公室的優缺點1、開放式辦公室佈局緊湊、密集，空間利用率高 。有利於溝通 ，辦公裝置共享。 2、不再需要走過長長的走道，敲門進到別人辦公室裡去。缺點：難保機密 ，相互干擾較大 ，無私人空間。二、封閉式辦公室的優缺點優點：有利於安全保密 集中注意力 保護隱私。 缺點：1、心靈閉鎖，無法交流。無法在有限的空間裡釋放自己的才能，無法施展自己的魅力，總是壓抑著自己的熱 情和朝氣，久而久 之，新銳變成了老朽，激情換成了麻木。 2、費用高。三、無論是哪類人員的辦公室，在辦公室的設計上都應符合下述基本要求:(1)符合企業實際。有些企業不顧自身的生產經營和人財物力狀況，一味追求辦公室的高檔豪華氣派，這種做法是存在一定問題的。(2)符合行業特點。例如，五星級飯店和校辦科技企業由於分屬不同的行業，因而辦公室在裝修、傢俱、用品、裝飾品、聲光效果等方面都應有顯著的不同，如果校辦企業的辦公室佈置的和賓館一樣，無疑是很滑稽的。(3)符合使用要求。例如，總經理(廠長)辦公室在樓層安排、使用面積、室內裝修、配套裝置等方面都與一般職員的辦公室不同，主要並非總經理、廠長與一般職員身份不同，而是取決於他們的辦公室具有不同的使用要求。(4)符合工作性質。例如，技術部門的辦公室需要配備微機、繪圖儀器、書架(櫃)等技術工作必需的裝置，而公共關係部門則顯然更需要電話、傳真機、沙發、茶几等與對外聯絡和接待工作相應的裝置和傢俱。(5)辦公室裝修最好以簡約、時尚、經典為主流這樣才能喚起美感的享受，同時樹立了良好的企業品牌形象;

開放式辦公室的優點：

1、靈活性 開放式辦公空間設計，一方面可以很好的節約空間的佈局，另一方面無論是新職工入職、老職工離職，都能隨意的組織職工方位的改變。

2、互動性 開放式的辦公環境空間裝修設計還能夠很好的促進職工之間的溝通，人權的平等，因為沒有牆面、門庭的隔絕，能夠更好的把職工之間的關係融合，也更能形成有戰鬥力的團隊，並且也能快速融入瞭解彼此間的工作內容和特點，增加個人與團隊之間的配合。

3、提升效率 在開放式的辦公環境空間中，團隊之間小夥伴能夠相互監督、相互競賽，這將極大的進步員工的工作積極性提升企業的生產效率，由於在開放式辦公室，每個職工都能看到自己的搭檔時怎樣做的，這樣的話，能夠便於職工之間的相互學習，而且從另一方面來說，也能很好的促進團隊之間的競爭。

4、提升創造力 對於一般人而言，在一個相對封閉的空間環境辦公，一般內心會出現一種孤獨感，對創造性思維是有一定的侷限性，而開放式辦公空間充分彌補了這方面的不足，因此很多創造性的公司比如“廣告公司、設計公司、策劃公司、科技公司等等”都是開放式的辦公空間，透過相互間的溝通，寬闊的視野來大大提升員工的創造力。