一個家庭的經營管理，與一個企業的經營管理是大同小異的。

許多人認為，在家庭裡，需要人人平等，這沒有錯，但要看在哪些方面。比如在“裁決權”的分配上，爺爺、奶奶、丈夫、妻子、孩子都說了算，那麼這個家庭永遠不可能和諧。因為每個人的知識、年齡、經歷、價值觀、世界觀……差異很大，不可能有共識，這時候如果“裁決權”平等，就會發生較大分歧。人人平等的概念，泛指人格上的平等，或者延伸到法律上的平等，但不能體現在各個領域的平等。就好像一個樂隊，大家分配不同的角色，才能奏出優美的旋律。

那麼，在家庭裡，怎樣的“組織關係”才可能是幸福的基礎呢？

我個人看法，還是要不平等，甚至要有階級。不管是家庭中怎樣的身份，可以是爺爺，也可以是奶奶；可以是丈夫，也可以是妻子，但必須是有能力管理家庭的人來主持大局。家庭出現的許多矛盾，往往都是因為誰說了算而引起的。自己沒有主見，沒有能力，但又覺得不能什麼事都聽他（她）的，要干預一下，從而找到心理平衡。在能夠剋制自己的範圍內，我覺得“服從”他（她）的正確決定，放棄公子、公主脾氣，把心態歸零，是維持家庭和諧的重要因素。特別是夫妻之間，多說幾句“聽你的”，其愛馨馨、其情融融。

良好的家庭關係分幾塊

1、夫妻關係。

2、與公婆，丈人丈母孃之間的關係。

3、親子關係。

4、綜合起來的關係。

夫妻關係：諒解與溝通是基礎，保持激情是良藥。小的驚喜不要少。禮物什麼的堅持送。無論男女都一樣。夫妻生活不要斷。切忌發生冷暴力。OK 這是內在。外在就是金錢什麼的最好獨立，哪怕不能完全獨立，也一定要有獨立的思維。

與公婆丈人丈母孃關係：天條之一，能不住一起就不住一起，他們老人再好也不是你的親生父母，沒有與你從小培養關係，更何況我們自己的父母有時候我們都不耐煩，更何況愛人的家長呢，一個字 忍字訣。離的稍微遠一些，別讓他們幫你帶孩子，自己帶孩子。能避免80%的矛盾。天條之二 公平。送東西給紅包什麼的。不要考慮外在原因直接對自己父母如何對另一半父母就怎麼樣 就好了。

與孩子之間的關係：儘量尊重，該揍就揍。我尊重你但是你老爸始終是你老爸。底線與原則需要在孩子認知或者成長的過程中灌輸給他，其他的東西多接觸接觸其實反而有助孩子成長，你以為你不讓他幹什麼他就不幹什麼嗎？ 只是不讓你知道而已，堵不如疏。合理引導是與孩子接觸的良藥。期間需要耐心，當然有的時候忍不住 我也揍。哎。。。

謝謝邀請。一個家庭的和諧，需要家庭的每個成員的共同努力和付出，需要全體成員用心維護，認真呵護，努力珍惜。一個國家的和諧穩定，關乎一個國家的興衰與發展，同樣，一個家庭是否和諧穩定，也關乎一個家庭的興衰與發展。一個家庭的和諧穩定，既要營造一個和諧穩定的外部環境，更要營造良好的內部環境。對待外部環境，可以秉承我們國家的外交原則，與鄰為善，與鄰為伴，和平共處。對於內部環境，需要家庭的每個成員，做到先修身而後齊家。其實，說到這裡，有一個很關鍵的前提，就是作為一個大家庭的長輩的榜樣和表率，尤為重要。子不孝，父之過。作為一個家庭之主，如果能恪守尊老愛幼，維護公德，愛護家人，那麼併為子女創造一個良好的教育環境，那麼，作為子女也會成為一個有著良好教養的人，無論對家庭還是對社會，都是有益的。所以，一個家庭的是否和諧，關鍵在於一個家庭之主的表率和教育，同時，也需要每個成員的共同努力和用心呵護。

一看到和諧二字，腦中自動閃現出幾段經典畫面：畫面一，外面大雪紛飛，孩子們在外歸來

屋內一家人熱熱鬧鬧圍在圓桌邊，個個笑容滿面，吃著飯桌上熱氣騰騰的水餃，歡聲笑語遠遠飄灑在窗外……，看著屋外紛紛揚揚的雪花卻讓人感到了絲絲溫暖。

畫面二：鳥兒歡唱中，悠閒的老人們在公園裡悠閒遊玩，或在跑步或健身或在瀟灑揮墨，各個年輕人們在努力拼搏、辛勤工作，可愛的孩童們在幸福玩耍，“富強、民主、文明、和諧”的字眼脫口而出，心裡立刻升起一種民主自豪感。

腦海中這兩個場景分別展示了家庭和民族的和諧、美好。有愛才有家、有家才有國。只有和諧的家才能構建和諧家園，才能為建立和諧社會提供有力保障。

怎樣維護好家庭和諧？我認為家人要做到至關重要的幾點：一、相互關愛；因為愛是家庭和諧的原動力；二、相互尊重；因為尊重是家庭和諧的推動力；三、相互寬容。因為寬容是家庭和諧的助動力。只要做到以上幾點，相信朋友們一定會持續保持家庭和諧、幸福美滿。

說到家庭和諧，一般都是婆媳關係的問題，但老公與裝母娘之間的關係，也很重要。

這個年真的過得很鬱悶，在大年初四就和老婆鬧了一架，現在仔細想想，其實從大年三十，我們之間就在冷戰了吧。吵架的起因，是我在過年時給了我媽500塊，老丈母500塊，兩邊都是媽，一碗水端平，孝敬老人的心意，不在錢的多少。那時我的身上就留了500塊了，然後我去給丈母孃送錢的時候，在老丈母家看見老丈人非常不高興，整個人都板著臉。我想起老婆說兩口子在冷戰，你不理我，我不理你的。我覺得吧，這快要大過年的，整個家鬧成這樣，實在是沒有意思。

我想能不能把岳父岳母的小矛盾給化解了，大家開開心心過個開心年，不然拜年都沒有意思啊!我覺得他大概是沒錢吧，畢竟丈母孃是管錢的，於是我就把身上唯一500也給他了。

我老婆也是管錢的，這點應該是跟丈母孃學習的。我的工資是發了之後就交給老婆管理，身上只有零花錢。平時沒錢問老婆要，但老婆經常是找藉口沒有給我，不過我還能接受了，家庭最重要是和睦了。年初四手頭實在拮据，沒辦法，只好把孩子的過年紅包用了一個，也就300塊的紅包，就這被她罵了，我也是忍不住，這大過年的就跟她吵了幾句，最後就沒理她了，還讓她說了幾天。

這就是我們冷戰的原因，吵架也就為了一件很小的事。過完年後，上週是開學的日子，因為孩子該交學費了，老丈母讓我給錢，但我沒有啊，錢都在你女兒那裡管著啊，我就讓丈母孃問她要錢。忘記說了，小孩在是岳母那邊學校上學，那邊學校環境好，師資力量強大。裝母娘非要我去問，於是我就上樓問老婆，就因為這個學費，她就跟我吵起來了，然後我實在氣不過，吼著讓她走。

第二天，老婆就收拾東西走了，因為白天家裡沒人，我要上班，我媽要上班，老爸一年前肺癌走了，所以連續三天她來家裡收拾東西大家都沒攔著。以前吵架她也經常回孃家，當時還想過兩天就回來了，所以我也當回事。夫妻哪有不吵架的，所謂床頭打架床尾和。幾天了，也沒見她回來，於是我就在微信上，哄一下她，希望她能回來。

這種情況下，我應該離婚嗎？

俗語“家家有本難唸的經”，所以每家都有不同的“不和諧”。我的個人經歷，不和諧主要來自兩個方面，父輩和自己家庭的，夫妻之間的。

一，維持父輩和自己家庭之間的和諧原理——“一碗水”的距離（是指心理距離）。距離太遠，沒有親情；太近容易生是非。和孃家的父輩，出嫁的女兒真的很難再成為家庭的一份子，所以也就儘可能的不要出干涉孃家人的事情。同樣女婿對孃家人不要說長道短。和婆家的父輩，可以近距離生活，但不要在一個屋簷下生活。完全不同生活習慣的兩輩人會有太多的習慣上衝突，最終會是不再沉默中滅亡就是在沉默中爆發（有些誇張，哈哈）。無論哪一方的父輩，對於我們的小家而言都可以稱之為大家。在外顧大家，在家顧小家。和大家的人相處模式，你來是客，你走有情，如此減少矛盾衝突，增加和諧度。

二，維護夫妻之間的和諧原理——“撒嬌的女人最好命”。這個撒嬌不是講話嗲聲嗲氣，是用語言和行為展示女性的柔美。鷸蚌相爭漁人得利，不如退一步海闊天空。無論退讓或者妥協，以底線為終點，適可而止。相信夫妻相處之道，都有自己的想法和看法。

相互信任，理解，包容。任何事都要相互商量來，不搞一言堂，有責任感。說話辦事幹淨利落，不要婆婆媽媽的；該說的一定要說，不該說的爛在肚子裡。父母之間，夫妻之間，兒女之間都要坦誠相待，有話當面說，共同探討解決。讓家人就像朋友一樣有說有笑其樂融融。

性格脾氣合得來多聊，合不來如果是長輩儘量少插嘴，不要為雞毛算皮的小事爭論不休，這樣自然會減少很多摩擦。大事情大家坐下來商量，儘量不要說對方的不是，而應該把您的想法和介意分享給大家，它們一比較心理自然知道對錯了，誰的方法可行！

我們人到中年，對於怎樣維持家庭和睦關係，我和認為，夫妻之間多一份理解，包容，沒有年少輕狂時的衝動，做任何事，說任何話，都要三思而後行，因為我們人生幸福生活是夫妻之間共同努力營造的財富，我們人生以半隻有考慮到健康才是王道，不要衝動行事，因為你要知道糟糠之妻和你一起打拼經營的財富，你們還有共同子女。雙方的父母需要維護，人無完人，沒有誰十全十美，好好善待家人，善待來之不易的幸福生活，遵著有福同享有難同當的原則共度餘生幸福光陰，讓家庭和諧。讓夫妻之間共度餘生幸福生活

維護家庭和睦分為以下幾個方面:

1、維護好小家庭，夫妻二人一定要和睦相處，互相謙讓

2、維護好大家庭，把公婆，岳父岳母當成自己的親生父母對待

3、一定要處理好婆媳關係，畢竟自古以來婆媳關係都很難處，此時就需要兒媳多下些功夫，與婆婆好好相處

4、多組織家庭進行集體活動，促進感情