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  • 1 # 使用者3423610031422

    車間一、車間主任的職責

    1、負責按公司生產計劃組織、安排生產工作,確保完成本車間生產任務。

    2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩定和提高。

    3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。

    4、負責本車間生產裝置的維護、使用,確保其正常運作。

    5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。

    6、負責本車間糾正,預防措施計劃的編制及實施。

    7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系檔案中作業指導書的編制、修訂完善工作。

    8、負責本車間的各項基礎管理工作。如:現場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。

    9、負責本車間生產成本的控制,達到降低損耗,提高效益的目的。

    10、負責本車間的崗位設定、崗位定員、人員分配及班組長的任用。

    11、負責本車間人員的管理工作,作好人員考勤、工資及獎罰分配工作。

    12、負責本車間的安全工作。包括:安全教育、勞保用品穿戴、安全生產和安全操作裝置等。

    二、車間主任的許可權

    1、有權按生產計劃安排、組織、指揮、協調生產工作。

    2、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

    3、在確保正常生產的情況下采用新技術、新工藝以提高產品質量、降低生產成本。

    4、在不影響生產計劃完成的情況下,有權安排裝置檢修、裝置維護和保養。

    5、有權對本車間人員進行安排、調配和任用。

    6、有權對本車間人員進行考勤、對工資進行分配、對人員進行獎罰。獎罰許可權在100元/人.月以內,超出100元/人.月的獎罰需報請批准。

    7、有請假權。請假的許可權在3日以內,月累計請假在7日以內。超出此許可權請假需報請批准。

    8、有停班權。每次停班連續最長時限在7日以內,月累計停班的時限在10天以內。超出此許可權停班需報請批准。

    9、對本車間內不服從工作分配安排、長期不能勝任本職工作、差等的工人,有調離本車間的權利。

    10、 有辭退、開除本車間工人的建議權。

    11、 有權糾正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常安全的生產秩序。

    12、 對上一級領導的失職、瀆職行為有申報權。

    技師就是技術工程師,是具備相關技術,掌握或精通某一類技巧、技能的人員,通常所知的初級工程師、或高階工程師。都可以稱作技師。

    技師種類

    現在社會上技師種類繁多,

    如汽車維修技師、電子技師、工程技師、瓦工技師、水暖技師、化工技師、製冷技師、家電維修技師、美容美髮技師、機修鉗工技師、工貿技師、電子商務技師、數控技師等。

    車間主任是管理者,技師是被管理者

  • 2 # 我很會打球

    車間一、車間主任的職責

    1、負責按公司生產計劃組織、安排生產工作,確保完成本車間生產任務。

    2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩定和提高。

    3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。

    4、負責本車間生產裝置的維護、使用,確保其正常運作。

    5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。

    6、負責本車間糾正,預防措施計劃的編制及實施。

    7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系檔案中作業指導書的編制、修訂完善工作。

    8、負責本車間的各項基礎管理工作。如:現場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。

    9、負責本車間生產成本的控制,達到降低損耗,提高效益的目的。

    10、負責本車間的崗位設定、崗位定員、人員分配及班組長的任用。

    11、負責本車間人員的管理工作,作好人員考勤、工資及獎罰分配工作。

    12、負責本車間的安全工作。包括:安全教育、勞保用品穿戴、安全生產和安全操作裝置等。

    二、車間主任的許可權

    1、有權按生產計劃安排、組織、指揮、協調生產工作。

    2、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

    3、在確保正常生產的情況下采用新技術、新工藝以提高產品質量、降低生產成本。

    4、在不影響生產計劃完成的情況下,有權安排裝置檢修、裝置維護和保養。

    5、有權對本車間人員進行安排、調配和任用。

    6、有權對本車間人員進行考勤、對工資進行分配、對人員進行獎罰。獎罰許可權在100元/人.月以內,超出100元/人.月的獎罰需報請生產部經理批准。

    7、有請假權。請假的許可權在3日以內,月累計請假在7日以內。超出此許可權請假需報請批准。

    8、有停班權。每次停班連續最長時限在7日以內,月累計停班的時限在10天以內。超出此許可權停班需報請批准。

    9、對本車間內不服從工作分配安排、長期不能勝任本職工作、差等的工人,有調離本車間的權利。

    10、 有辭退、開除本車間工人的建議權。

    11、 有權糾正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常安全的生產秩序。

    12、 對上一級領導的失職、瀆職行為有申報權。

    技師就是技術工程師,是具備相關技術,掌握或精通某一類技巧、技能的人員,通常所知的初級工程師、或高階工程師。都可以稱作技師。

    技師種類

    現在社會上技師種類繁多,

    如汽車維修技師、電子技師、工程技師、瓦工技師、水暖技師、化工技師、製冷技師、家電維修技師、美容美髮技師、機修鉗工技師、工貿技師、電子商務技師、數控技師等。

    車間主任是管理者,技師是被管理者

  • 3 # 使用者4703042547501

    車間一、車間主任的職責

    1、負責按公司生產計劃組織、安排生產工作,確保完成本車間生產任務。

    2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩定和提高。

    3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。

    4、負責本車間生產裝置的維護、使用,確保其正常運作。

    5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。

    6、負責本車間糾正,預防措施計劃的編制及實施。

    7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系檔案中作業指導書的編制、修訂完善工作。

    8、負責本車間的各項基礎管理工作。如:現場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。

    9、負責本車間生產成本的控制,達到降低損耗,提高效益的目的。

    10、負責本車間的崗位設定、崗位定員、人員分配及班組長的任用。

    11、負責本車間人員的管理工作,作好人員考勤、工資及獎罰分配工作。

    12、負責本車間的安全工作。包括:安全教育、勞保用品穿戴、安全生產和安全操作裝置等。

    二、車間主任的許可權

    1、有權按生產計劃安排、組織、指揮、協調生產工作。

    2、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

    3、在確保正常生產的情況下采用新技術、新工藝以提高產品質量、降低生產成本。

    4、在不影響生產計劃完成的情況下,有權安排裝置檢修、裝置維護和保養。

    5、有權對本車間人員進行安排、調配和任用。

    6、有權對本車間人員進行考勤、對工資進行分配、對人員進行獎罰。獎罰許可權在100元/人.月以內,超出100元/人.月的獎罰需報請生產部經理批准。

    7、有請假權。請假的許可權在3日以內,月累計請假在7日以內。超出此許可權請假需報請生產部經理批准。

    8、有停班權。每次停班連續最長時限在7日以內,月累計停班的時限在10天以內。超出此許可權停班需報請生產部經理批准。

    9、對本車間內不服從工作分配安排、長期不能勝任本職工作、勞動紀律差等的工人,有調離本車間的權利。

    10、 有辭退、開除本車間工人的建議權。

    11、 有權糾正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常安全的生產秩序。

    12、 對上一級領導的失職、瀆職行為有申報權。

    技師就是技術工程師,是具備相關技術,掌握或精通某一類技巧、技能的人員,通常所知的初級工程師、或高階工程師。都可以稱作技師。

    技師種類

    現在社會上技師種類繁多,

    如汽車維修技師、電子技師、工程技師、瓦工技師、水暖技師、化工技師、製冷技師、家電維修技師、美容美髮技師、機修鉗工技師、工貿技師、電子商務技師、數控技師等。

    車間主任是管理者,技師是被管理者

  • 4 # 我哎老師說

    車間一、車間主任的職責

    1、負責按公司生產計劃組織、安排生產工作,確保完成本車間生產任務。

    2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩定和提高。

    3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。

    4、負責本車間生產裝置的維護、使用,確保其正常運作。

    5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。

    6、負責本車間糾正,預防措施計劃的編制及實施。

    7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系檔案中作業指導書的編制、修訂完善工作。

    8、負責本車間的各項基礎管理工作。如:現場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。

    9、負責本車間生產成本的控制,達到降低損耗,提高效益的目的。

    10、負責本車間的崗位設定、崗位定員、人員分配及班組長的任用。

    11、負責本車間人員的管理工作,作好人員考勤、工資及獎罰分配工作。

    12、負責本車間的安全工作。包括:安全教育、勞保用品穿戴、安全生產和安全操作裝置等。

    二、車間主任的許可權

    1、有權按生產計劃安排、組織、指揮、協調生產工作。

    2、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

    3、在確保正常生產的情況下采用新技術、新工藝以提高產品質量、降低生產成本。

    4、在不影響生產計劃完成的情況下,有權安排裝置檢修、裝置維護和保養。

    5、有權對本車間人員進行安排、調配和任用。

    6、有權對本車間人員進行考勤、對工資進行分配、對人員進行獎罰。獎罰許可權在100元/人.月以內,超出100元/人.月的獎罰需報請生產部經理批准。

    7、有請假權。請假的許可權在3日以內,月累計請假在7日以內。超出此許可權請假需報請生產部經理批准。

    8、有停班權。每次停班連續最長時限在7日以內,月累計停班的時限在10天以內。超出此許可權停班需報請批准。

    9、對本車間內不服從工作分配安排、長期不能勝任本職工作、差等的工人,有調離本車間的權利。

    10、 有辭退、開除本車間工人的建議權。

    11、 有權糾正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常安全的生產秩序。

    12、 對上一級領導的失職、瀆職行為有申報權。

    技師就是技術工程師,是具備相關技術,掌握或精通某一類技巧、技能的人員,通常所知的初級工程師、或高階工程師。都可以稱作技師。

    技師種類

    現在社會上技師種類繁多,

    如汽車維修技師、電子技師、工程技師、瓦工技師、水暖技師、化工技師、製冷技師、家電維修技師、美容美髮技師、機修鉗工技師、工貿技師、電子商務技師、數控技師等。

    車間主任是管理者,技師是被管理者

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