一，如果您是被動失去的，比如說您工作不努力，或者工作中出現了重大失誤，或者說您就是因為不討領導喜歡，這種失去這份工作，對您來說，失去一次並不可怕，希望您在這次失誤中，積累經驗教訓，再換下一份工作時，別再犯類似的錯誤，只有不斷檢討自己，努力做得更好，才會有比這個更好的工作機會向您招手。

二，如果是您主動辭職，辭職後又後悔了，這種情況下，有兩個選擇，一是如果實在覺得沒有比這個更合適的工作了，親可以放下身段，再去找過去的企業人事負責人，說清楚當時辭職的原因，儘量委婉一點，比如說當時有不得已的原因，現在後顧之憂已經解決了，願意再回來上班，然後說一下自己的工作決心和規劃，一般只要你過去表現好，沒有大的失誤，一般企業是會考慮重新錄用你的，畢竟熟手比新手更讓企業放心。二是想想當時自己辭職的原因是什麼，如果是同事之間人際關係難相處，還是工作壓力太大，還是上級領導不重用，如果是這些原因，您自己能否能想得明白，如果還沒有想好，也不要貿然回頭，因為您一旦回頭了，這些問題照樣存在，只有您真正想好了，再決定去留。

三，人們常說：樹挪死，人挪活，尤其是工作當中，偶爾的跳槽很正常，當然也不能保證每個工作都比上一個工作更好，所以，在我們辭職之前就應該想到這個結果，辭職之後，即使碰到了，也要坦然面對，這次可能不如上一個工作好，可是下一個工作說不定還要好，我說這話，不是鼓勵您頻繁挑動工作，在我給新員工崗前培訓時就講過這個問題，跳槽一定不要盲目，我們每一個工作儘量有關聯性，這樣才能積累經驗，不能說今天做銷售類工作，明天做加工類工作，後天做文職工作，這樣，您到哪裡永遠是新人，您要有一個長遠的工作規劃才行，比如說銷售，從普通的促銷員到業務人員、業務經理再到銷售副總乃至總經理，職業規劃要有一個目標，這樣，跳槽才能步步高昇。

如果發生這種情況，第一自己心理上肯定會有一些接受不了，畢竟這是一份待遇不錯的工作。一些人會迷茫會失落。有些人會思考到底是什麼原因導致的失業，自身的還是客觀現實的，透過尋找原因發現自己存在的問題，在今後的生活中獲得進步。如果確定是因為自身的原因那更應該亡羊補牢，增強自身的能力，這才是應該有的態度。

目前沒有畢業找工作，就隨便扯扯啦，博君一笑。

是不是被封面吸引住了，想進來看看正能量的東西。一會你就發現什麼都不是哈哈。

首先呢欠錢的趕緊去找他，實在不行，就掛橫幅，搬個床位睡在那。

喜歡哪個小妹妹小姐姐，趕緊去表白，實在不行，就去qian****。工作都不要了，生命中不能沒有你啊。

看以前那個同事不爽，別客氣了趕緊去勾搭嫂子吧，兄弟都不是了，還插什麼刀啊，不插你兩刀就不錯了。

萬一你還知道點公司小秘密，趕緊去找老闆，就直接坐他桌子上，翹起你那傲嬌的二郎腿，吐著菸圈，然後被瀟灑的趕出去。

最後還是老老實實工作吧，最好能把你的技術作用把這個挨千刀的前公司鬥下去。那時候你就是真真的大爺了。

哦對了，出門的時候別忘了把屋裡垃圾袋隨便帶走，把門口欠大爺的一塊三毛錢還了。做人一定要有底線。對不對。

不知道這樣寫能不能透過，反正隔著螢幕你也打不死我。

第一肯定覺得很惋惜。但凡事都有兩面性，也許你會從這次的經歷中悟出點什麼。上帝在關上一扇窗戶的時候。也會為你開啟另一扇門。也許從此改變你的人生軌跡。第二不要太悲觀，但願你在工作中積累了豐富的經驗。相信自己的能力和閱歷會幫助你投入到另一個環境裡。

人一生都有起起落落，有好的工作就認認真真的做，必定找到一個好工作不容易，當有一天失去了，就從從容容的繼續尋找一份適合自己的事來做，別讓自已閒著，多學習，相信會找到自已合適的位置，內心多一份淡定從容，生活便多一份安定和快樂，這道問答是專為我出的嗎？！我行進在這個階段，也正在尋找適合自己的機會，量力而行，必定人生就是一程一程的連線，再找到好的機會慶幸珍惜，不好的坦然面對！

失去的總是最好的，但是如果不失去你又怎麼去迎接下一個更好的？塞翁失馬焉知非福！

哈哈，好了雞湯就到這，其實如果真的失去一份待遇不錯的工作大多數人都會很鬱悶的，但是請你記住鬱悶歸鬱悶但是必須的保持清醒的頭腦，要真確的認知你現在所處的境地。

人一旦在迷茫憂慮的時候就容易做出錯誤的判斷，這往往會讓你走很多的彎路。

所以請切記，千萬要清醒不要盲目！

傷心肯定是有的。現在找份待遇不錯的工作，我感覺挺難的，因為我呆的城市是二線城市，沒法和一線的大城市相比！

看看你是什麼情況下失去這個工作的。打電話去問問還有沒有機會去工作。當然被拒絕了也沒事，只要有耐心，多找幾份，找到一份好的待遇的工作還是有可以的。加油，前途會更加光明的！

失去一份待遇不錯的工作，不外乎兩個原因：一是自己的原因，二是公司原因。但不管那個原因，都已經不重要了，重點是已經失去了，這時候，會突然感覺很迷茫，不知所措，不知道自己下一步將去做什麼工作，以前的工作可能已經不喜歡，討厭那種不被尊重，也討厭那種爾虞我詐，我們之所以迷茫，是因為我們面臨著再次選擇，人總是在面對選擇的時候，會感到不知所措，選這個會不對選那個也覺得不對。其實我們應該靜下心來想一想，我們到底需要的是什麼，目標，是我們作為人最需要的一個東西，當你有了自己的目標，有了自己奮鬥的方向，你就不會感到在迷茫，所以當你失去工作，你需要的是找到下一個目標 繼續努力，可以去學一學自己一直想學卻一直沒有時間學的東西，挖掘自己內心深處一直想要做的那件事情，卻一直因為各種各種理由而擱置。我相信，當我們靜下心來找到自己的新的目標，那麼失業 還是一個問題嗎？！恰恰相反 我們反而會感謝失業，有了讓我們重新選擇的機會，有了讓我們重新認識自己的機會，有了讓我們重新啟航的機會。

提這個問題的話，想必你也是失去了一份待遇不錯的工作。我呢，也曾經失去過一份待遇不錯的工作，下面說說我的經歷。

我曾做過銷售，在一外企，中國區總公司下屬一片區負責銷售工作。外企好的一點，是始終把員工的人身安全放在第一位。我們做的是快消品，主要負責管理所屬片區的商場，終端，批發，經銷商等客戶。工作相對比較輕鬆，只是旺季任務量確實繁重，但是我們加把油也是可以達成的。

每天走訪客戶，給他們提供幫助。固定八小時上班時間，提前走訪完，可以下班。12年的時候除去社保要繳納的部分，可以拿到5k+。如果你超額完成任務，還會有120%到150%的獎金。這份工作其實可以持續做下去的。

第二年換了個領導，真叫一坑。每次帶我們出去玩，我們AA，領導不用。完了開票，他也有份，這個是可以報銷的。每次去我們負責的區域，我們請客，他開了票去報銷。我們的發票他拿去報賬了，然後給我們說不能報。有一次我就問，那您能不能把票據給我們，他說財務不報的話，是不退票的。這事是我後來知道的。

然後更過分的來了，安排我的任務量翻番，我兩個月沒打成，上報把我轉入非編，工資直降2K，還沒了社保。然後在他來我這片區的時候，我揍了他一頓，果斷辭職走人了。

所以，在失去這份工作的時候，我一度懷疑自己是不是開始就錯了。答案是否定了，這也算是我的一段難忘的經歷，成長了好多，學會了識人，這是我的收穫。有失有得，而且我不後悔那樣做。現在，我有了自己的事業。每天去公司轉轉，空閒時間陪陪老婆孩子，也挺好。

失去不可怕，可怕的是失去了以後，你從此沒了重新拾起的勇氣！

祝你以後工作順利，早日闖出自己的一番事業！

那要看我是自己辭去的這份工作，還是被失去的。如果是我自己辭職，那說明我對自己的未來有規劃，我相信自己能找到一份更好。更適合自己的工作，放棄現有的，雖然目前看來很可惜，但是為了追求更美好的將來，必然要做出捨棄，至於將來是否會後悔。那是將來的事，誰又能保證呢！如果是我被失去，那我肯定會十分沮喪。但也沒時間去考慮太多，需要更加加快腳步尋找新工作，畢竟，現在，窮是我唯一的動力。我相信慢慢我會調整心態，反思自己，為什麼會被辭退，平復心情，重振旗鼓的！