如果不是特別貴重，那就委婉辭退吧！

更狠一點，就是裝監控，拍下她的證據，讓她把之前偷的東西還回來。但是，咱們是做生意的，萬一這阿姨來個撕破臉，那就讓顧客看笑話了，也許會得不償失。

再找人幫工的時候，還是要謹慎，人品很重要。必須裝監控，防外又防內，兩全其美。

人窮志短，保潔員順手拿一些東西、佔小便宜，有一些普遍現象。 直接批評她。罰款（比如罰款二百元），讓她退還物品，調整工作崗位，也可以辭退她。

我表哥僱傭一個他的本家哥看店，某天發現他的三瓶沒在帳的貨物沒了，他就問看店的哪去了，看店的說賣了錢放抽屜裡面了，表哥檢視監控他是擱在自己兜裡了，過了幾天找個理由不用他幹了

如果發現打雜阿姨偷拿店裡面的東西，一定要有確鑿的證據，不冤枉一個好人。打工的阿姨一般經濟條件都要差一些，找份工作不容易。

阿姨真的偷拿了店裡面的東西，那麼看她拿的東西值不值錢？如果值錢的話，說明這個阿姨很有心計，挑貴重的東西拿。你可以明確的告訴她，店裡有監控，或有足夠的證據，讓她把拿的東西退回來，不然我只能選擇報警。不能再用，辭退走人。如果拿的是小物件，不值錢，只貪小便宜，視其情況而定。偷拿東西是品質問題，惡習很難改掉，這類人最好別用，以絕後患。

這樣的人直接辭退了就行了。因為她不誠實，你想啊！還留著幹嗎？還在等她下次嗎？

我以前有個朋友也是這樣，那時我與他住在同一間出租房裡，有天我回來，我發現我朋友買豆腐，他不開門，卻叫賣豆腐的人把豆腐從牆頭上把豆腐遞給他，爾說這是在幹嗎？所以我立即與他分開了…。

只要是拿了你的東西，不經你同意的情況下，就可以視為偷。

偷是一個品質問題。如果她是一個孩子，不懂事，貪小便宜，我們可以原諒她，透過管理教育讓她及時改正，那都是可以做得到的。小孩的道德品質還沒有形成，在於成年人的引導教育和規範的。

但現在這是一位阿姨，也得有五六十歲了吧？她的道德品質早已形成，並且根深蒂固，她的骨子裡都透露著不良品質。所以讓她改掉是不可能的。這種人看見便宜就想佔，看見好東西就起賊心，設法竊為己有。說白了看見好東西就想偷。

在店裡打雜的人，誰能整天的看著她呢？誰能對她放心呢？誰能保證她不再偷呢？常言說家賊難防啊！今天偷個小的，明天可能偷個大的呢，對不對？

我建議你找一個恰當的理由，儘早的辭退她為好，避免以後發生矛盾，也避免以後遭受經濟損失。

偷拿店裡的東西，論起來是不能留的，這是個人品問題，你僱用她，付給她薪酬，若是覺得工資少，可以向店主提出，不管店主同意或不同意漲薪水，都不應該偷拿店裡的物品，覺得少可以辭職不幹，偷是任何一個僱主都不能容忍的行為。至於是不是家裡非常困難，拿了一些家裡缺的東西，若是屬於這種情況，勸說把拿的東西送還，若價值不很高，也就算了，也就算扶貧了，不追究責任了，但是決不能繼續留用。

做生意儘量別得罪人，如果她拿的是小的不太值錢的東西，你就按照她拿的再送給她一個，告訴她：你家是不是需要這個？我送給你！第二，婉轉的告訴她：監控長期開著。

第三，如果屢教不改就辭了吧！

查清楚，裝監控，蒐證據，然後審她，看損失價值幾何，給證據她看，如認就

辭退，不認就報警，不能縱容。

她拿第一次，就有第二次！甚至第三次，第四次！不管拿的什麼東西，貴重不貴重，都不能用了！有這毛病的人品質有問題！開始拿不值錢的，越來越膽大，開始拿貴重的！這種人堅決不能用！

你等她下班時，把她經常拿的東西包好，直接給她，告訴她，別偷偷摸摸的，那樣不好。她如果厚臉皮接著那你就告她盜竊，記住要裝攝像頭。

為人一定要品行端正，老闆一天24小時不可能總盯著店鋪。必須要有可靠的、認真負責的、手腳乾淨的，工作踏實的店員。簡捷地說，人品最重要。發現有人愛貪小便宜，無論損失價值多少錢，一定要辭退，否則，麻煩在後頭！

辭掉她，話說到即點到為止，不說透，讓她知道為什麼辭掉他。即然沒有大的損失，就放她一次。就當濟貧吧！華人有一種說法，寧放賊，不抓賊。如果她老就那麼做賊，老天也不會放過她。

偷拿東西的人會經常順手牽羊，最好找藉口開了她！再顧人時要先告訴她“店內有監控，不能隨便拿店裡的東西”！或許她就不敢拿了。

拿出證據，把人辭退就得了，有德無才可以培養，這種人品不好的人不用，慈心生禍害。姑息她如果不懂得感恩，將來會反受其害！這種事兒不能心軟猶豫！

首先應弄清真像、她偷拿你店東西是為她自已，屬於小偷行為，果真如此就辭退了吧！你不說破她心中也明白，但要慎重有時眼見也不一定為真。當年孔夫子周遊列國，帶領千百弟子，宣揚儒家禮教，治國之道，當時應天下大亂，群雄爭霸，無人響應他，三年後弟子各自逃生，孔夫子身邊只有顏回一個弟子了，他有病住進破廟，飢寒交迫，弟子顏回乞討到一點米，在廟中生火熬稀飯，他己灰心喪氣，感到自己提昌的禮教無救了，突然看到弟子偷吃了一口鍋中熬的粥，不由長嘆一聲吾教完矣！感到連最後一個弟子也揹著師父，因飢餓偷吃粥了，一會粥熬好了，弟子給他撐了一碗，恭敬的端給他，突然屋頂因熱氣上騰，丟下了灰塵，落在碗中，弟子怕汙染一碗粥，就立即伸手抓住灰塵粥，放入自己口中吃了，怕浪費糧食，孔夫子看此一幕，深知誤解了徒弟，心中略喜，感到吾道還是可行，同時也寫了一篇感言，眼見者不一定為真！所以首先應弄清真偽再下結論，採取處理辦法！

講幾個真故事。

一：前幾年有家火了十幾年的火鍋店上了蘭州熱搜，我想只要是蘭州人都知道。顧客在火鍋裡面吃到死老鼠，估計顧客傷了胃傷了眼睛傷了一顆吃貨的心，曝光不算還要賠償，這件事鬧的滿城盡知。有幾個版本：

第一個，是老闆得罪大師傅，大師傅報復。

第二個是同行不服氣，買通店員。

第三個應該是可信度比較高，後堂洗碗阿姨喜歡收集空油桶，空桶也收，半桶的也拿，眼前沒人了整桶的也順帶。這件事被打雜的大姐看到，告訴了店長，店長過來訓斥一頓，又叮囑打雜的大姐：“你跟前有合適的人找一個，趕緊找來讓她滾。”

後來就有了火鍋裡沒毛的老鼠仔仔。

二：前天去超市買油，每個油桶上面各掛一瓶一斤裝的油，屬於贈品，京東業務員給我的額度返點差八塊錢，我又不想要其它東西。

我說：“你送我一瓶贈品好了。”店員說：“現在贈品全部掛在貨上，過去的贈品全被員工私人拿走了，顧客不知道，商家推廣受阻。”

我第一次聽說有這操作，超市員工也有好福利啊。

人說靠山吃山，大概就是這情景吧。不管店裡賣什麼，都是人需要的，實在沒啥用，拿點錢也是順情順理的事。

三：我弟在陳大夫哪兒治療時，護士小劉特別討喜，我家胖子感動的稀里嘩啦。下決心要給小劉介紹一個好女婿。他把單位的工程師拽來見小劉，工程師靦腆拘束，沒想到小劉大方豪爽，打電話喊來兩姐們，點完菜的基礎上又加幾個豪橫菜，一頓操作下來五個人吃了一千多。我家胖子有點尷尬，小夥子也有點沒面子。沒想到小劉小手一揮，把單買了。

這是十年前啊，小夥子人實在，後來非要給小劉錢。沒想到小劉告訴他：“不用還，我有錢，醫院（社群）的錢我管著尼，我們老大放心我。”

當時我看到小劉買完藥，錢隨便放在自己白大褂大口袋裡，沒有記錄沒有收據，我提醒過陳大夫，他說：“這娃乖著尼。”

後來藥房虧損三萬元，陳大夫才像傻子睡懶覺，醒來後懵比：“我看著實實在在的一個丫頭，怎麼膽這麼大！”考慮到一個女孩子的未來，沒有報警，小劉的媽媽從天水山區來到醫院，皴裂的手捧著一千八百多元交給陳大夫。

小夥子選擇了放棄，小劉回到了天水老家。

四：老家親戚家小孩來城裡，第一份工作是連鎖店賣鴨脖，兩人一個班，帶她的小姐姐是熟練工，晚上結賬時讓她看店，她自己去後面算賬。一個班的營業額額外有兩百外快。塑膠袋，湯湯水水、辣子油，會員優惠送飲料（按標價賣出去）四捨五入零頭，親戚家小孩看著眼饞，時時跑進去。估計小姐姐於心不忍，給她打發兩斤雞爪或者幾個鴨脖。

不知道什麼原因，前面的小姐姐不幹了，親戚就成了熟練工，傻娃兒不會操作，斤數和賬對不上，被老闆打發回家了。

後來說起這事，我問她：“你沒拿的時候心裡踏實吧，拿的時候心裡啥感覺。”

人說不義之財不可取，人在做天在看，兩件事有因有果。如果護士小劉安分守己，嫁給工程師，現在有新房（單位拆遷單身都安置），小夥子派去南京，工作穩定，小日子過的踏踏實實。

如果親戚家小孩不貪不拿，剛出校門的她有一份工作，有一份收入，熟悉行業了自己開個小店。

店員偷拿東西，屬於人性弱點，人都會見利思義。但都是小偷小摸，又不是現場有證據，不能報警，只能辭退。

但每個商家都有內幕，不隨意辭退的原因估計商家自己清楚。

阿姨打雜，發現偷拿東西，對這樣的事情要慎重對待，一是要有充分的證據，二要看她拿了什麼東西，三是她可是經常偷拿，關係到一個人的品行和道德底線問題，如果拿的是生活中的雜品，就要和她是非分清，進行一定的警告教育，不能再犯，如果拿的是比較貴重的物品，並且證據確鑿，可以報警處理。常話說，人窮生邪，愛沾小便宜小拿小摸，一些人身上確實存在著這些陋習，大法不犯，小摸不斷。我在上海外灘義大利西餐廳工作時，就遇見過這樣的小偷小摸的事情，在上夜班老外都下班走了，後廚的保潔阿姨就偷偷把小勺子，還有不鏽鋼漂亮的小碗放在包裡，下班時就順手牽羊帶走了，還有的阿姨將衛生紙，洗潔精，都偷拿回家。

那好不好辦吶？如果是我，兩個選擇。一，開除不用。第二個如果你想用它覺得它還可以。把話說明。並且你給他的比他偷的東西還要多。還要好。讓他把話挑明。想要什麼東西，明說。 不許偷！再發生一次。送進監獄，理由是道歉。 如果不殺殺這樣的歪風邪氣，這些人身上。容顏存在不良行為。這有種情況下，主人也不是那麼好。雖然你付了錢。聘用他。但在人格上。不許侮辱對方。很多時候都是人格上受損。導致了惡性問題， 擴張。我歷來把人的尊嚴看著是平等。現實生活中並不是這樣的。

首先搞清楚是不是這個阿姨真的拿了你店子裡的東西。比如有監控嗎？又或許當場逮住正在拿。要有確鑿的證據才能對症下藥的。

如果是真的拿了，那毫無疑問馬上開除。人可以窮但絕不能見錢眼開，更不能偷盜。不管是值錢的還是不值錢，那畢竟不屬於她的，沒有經過別人的同意，擅自拿走那就是偷，不道德的行為。人品敗壞。

小偷是讓人痛恨和厭惡的，所以這絕不能容忍，有了一次就有二次。而且，還被你發現了，即使你不開除她，大家長期處在一起也很難堪啊！

既然你說她是打雜的，不是什麼專業人士，那就直接給她明說吧。員工對老闆很重要，要一條心，拿了工錢就得好好做事，而不是整天壞心思。

反正，最好不要用了。不能助長她的歪風邪氣，要不然她還以為你離了她就找不到人了呢！從而，不知悔改，說不定還會遭

到報復。