古有活到老學到老。現有任正非四十創華為。雖然是少數，保持努力和方向，也會有所成就。人生的下半場才剛剛開始！

認命當然不是最優解！但是認命確實又是人生的必由之路。古人云：三十而立，四十不惑，五十知天命……人的一生不管蹦多高、跳多遠都是有終點的，特別是所謂大富大貴之人，往往起步階段都有“原罪”。所以最後都得認命，知道及時收手，知足常樂也是一種境界。

世上沒有完全絕對的事情，只有機率和相對性。

人的壽命一般在100左右，正常工作年齡在20—60歲，國家規定60歲左右退休，意即進入老年化生活，勞動力退化，精力減退。

一般企業招聘員工喜歡20—40歲之間的，40歲以上的可塑性相對差一點，除非是高管，還有職業再選擇空間，如果還是在基層崗位，就再選擇空間就很小了。

40歲的年齡，上有老人需要供養，下有孩子需要扶養教育，家庭責任相對變重，去投資創業的冒險行為一般不會去賭了，而是以安穩為主。

沒有乘風破浪，放手一搏的衝動，哪兒來的大改變。

再者說有志者事竟成，從小的性格特徵，處事方法習慣，都是決定性因素。性格溫和，舒適安逸為主的人，生活穩定，但改變空間也小。

但也有個例。日常努力堅持，量的積累，也可能會帶來質的飛躍，只是有機率的，大機率到40歲後不會有大改變。

40多歲，如果正常人的話，已婚已育，要顧慮的地方會比較多。家庭一般來說是第一位的，這就意味著自己想做什麼事情要考慮對方和整個家庭的感受，比如：想創業的話，會動用家裡的儲備金，還有就是沒有更多時間陪伴家人，感情方面會收到較大的影響。第二點，在工作方面，如果再跳槽，對薪金待遇和職位方面的考慮，從用人單位的招聘成本上看，會比一般的年輕人要高，還有就是可塑性，如果招聘失敗，沉沒成本會比較高；再有就是體力方面，跟年輕人比，不再會不顧一切拼命加班，投入度方面也需要考慮。至於是否認命，這個看個人選擇，比如，家庭很支援，自己又對薪金職位方面沒有過高的要求，投入度也不比年輕人差，又有充沛的體力，40多歲的時積攢的閱歷則成了最大的優勢。把40多歲這步旗走好，以後的幸福感會比較高。

不是。是潛在的安逸思維導圖，得過且過。四十正是精力旺盛時期，潛力很好啟動調配的時候，但是好逸惡勞的惰性驅動放棄了進取

我今年41，目前沒有固定職業，但我對未來依然覺得自己還鬥志昂揚，現在暫時被家庭所困，待我安頓好家，再重新披掛上陣，再戰明天三百回合

雖然40多歲起步轉運的有，但是蔥機率上說機會確實少了很多，特別是現在這個情況，不是30年前了，整體經濟增量放緩，大趨勢，所以自然機會就要少很多，而且經過這麼多年的發展，行業和市場也進入平穩期，自然留下來的機會就少了。自己做好自己的事，規劃好生活才是真的。特別反感雞湯文，寫這些的怕是自己還沉浸在YY中沒啥建樹吧。

40歲有這樣的感慨很普遍。折騰了一二十年都一事無成，還不認命啥時候認命呢？

但是，作為40歲的人，首先要盤點自己有什麼，而不是缺什麼。自己經歷十幾年的風風雨雨，總閱人無數了吧，經驗教訓比剛畢業的新兵蛋子多多了吧。老婆，孩子，一個幸福的家總有了吧。和自己能夠喝酒到天亮，聊女生，聊人生的哥們朋友總有幾個吧。銀行卡里也多多少有幾個錢吧。其實，你擁有的很多。只有不貪心，人生原本可以更幸福。

當然，如果自己還有再拼一把的心，那還猶豫什麼？下半生才剛剛開始。以80歲的壽命，還有40年，40年啊兄弟，窮其一生，啥搞不定呢？你有沒有見過47歲的職場老人還在二戰考研究生，就是為了職業生涯再試試捅破天花板的可能性。你有沒見過哇哈哈的老闆宗慶後才剛剛開始創業，靠一瓶水的買賣成就了商業傳奇。你聽過逆向英語的發明人鍾道隆這個年齡才開始學英語，聽爛了十幾個收音機，用盡了十幾把圓珠筆心，終於征服了英語這個工具。

40歲怎麼了？社會工作不待見，自己也要革自己的命，自己創造一份新的機會，日拱一卒，往前走。

40歲怎麼了？上半生的遺憾，就不要帶到棺材板裡面去了，找準一個目標，完成它。

40歲怎麼了？只要自己不服輸，只要認為自己命硬，也還能拼一把，說不定還能迎娶年輕漂亮的小女生。

人過40而不惑，我理解是人到了40歲，對個人能力，個人發展機會等都有了一個清楚的認識，認為自己一輩子就這樣了，某種程度上是認識到了自己就是一個普通人，承認自己是個普通人，不再有不切實際的幻想，承認自己是個普通人，在很多人二三十歲時是做不到的，承認和接納自己的普通，和自己內心和解，挺好的。

這個其實跟環境有很大關係的，如果一個人生活挺和諧，雖然沒啥大成就但也不需要太大努力就能維持現在的穩定生活，就算一事無成又怎麼樣呢？開心就好啊

好多需要改變的人說不定都是被逼的，中年下崗，或者離異，迫於壓力沒辦法一事無成啊，孩子要養，房子要供，光認命能行嗎？總不能喝西北風吧？只好努力奮發，創造條件了我姑媽就是這樣的一個人，年輕時也就是一個普通裁縫，四十歲離婚了老公啥都沒給她，她賭了一口氣讓我爸幫忙借了一筆錢去上海發展，後來開了個小公司上海南京還有我們自己城裡鎮上都買了好多房子，每年光吃房租也夠她養老了。她跟我說當時沒東西送客戶就自己買了布做點衣服送給客戶做禮物，哈哈，沒想到吧，我媽也是裁縫，可她絕對想不到這些。

當然還有一類人就是年輕時候就喜歡折騰，不想一直默默無聞的過日子，到了四十認不認命就要看他自己了，也許累了就不折騰了這樣也好，畢竟一直沒有成績也挺浪費時間精力的，除非家裡條件特別優越能讓他一直任性，不然還是早些認命及時止損。

中國同印度不同，每個朝代都有隱性的種姓制度，正所謂一人得道雞犬升天，但都誰持不了多長時間。所以講中國每個時代都蘊藏著機會的，只是你伸不伸手的問題，我一鄰居孩子無背景情況下進區政府了，上班以後發現新進來的都是沒有背景的，意味著上一個時代結束了，唯有一心為民才是出路。

發現華人的觀念都特別矯情，才40歲，還是小青年，怎麼就把話說死了？預設這種說法，本身就是一種放棄，懦弱，懶惰不自律的行為！

人家拜登都7八十了，還為事業而努力，到了日本七八十歲開計程車的司空見慣。再回過頭來看看我們，才5六十歲，就整天跳廣場舞，刷抖音，吃喝玩樂。

我認為40歲還沒有完全成熟，對人生的理解也沒有達到登峰造極的境界，還是小孩子！真的成熟要50左右，50歲，創業才剛剛開始，做事才最佳狀態！

現代社會人的壽命增加，60來歲的人，實際上身體很棒（當然了，你不能抬槓專門跟18歲小孩子比），越是發揮光和熱，越是啟用腦細胞，身體反而更好，思維更活躍。

褚時健7八十歲了才開始種下橙苗，要5年以後才能掛果，他都能有耐心去做一件有意義的事，於是結出來了“禇橙”，它以不是單純的橙子，還是勵志橙！4五十就想到告老還鄉的懶人，你們羞愧嗎？

40歲了，“四十而不惑！”人到40歲，依然有選擇。只是你想不想幹。你怎麼規劃自己是你自己的事情，但您若不努力，就不對了。

人到40歲，從二十多歲到四十歲，這期間你經歷了什麼，基本都反映在臉上。

是打到那算那，渾渾噩噩混日子，還是有目標，有規劃，有思路，身體力行，寫在你的生活上。

人當下安逸了，往後就苦了。

當下苦了，往後也可能更苦！

全在於自己的選擇和做法！

40的現狀：不論男人或者女人

都面臨了新的選擇，40的男人都成了中年油膩大叔，上有老下有小。天天想著開支咋辦，從那出孩子的輔導費出了沒？幼兒園的託費，怎麼辦。父母身體咋樣。父母有錢花沒有。父母有病了怎麼辦。40歲，天天想著責任、承擔。

在工作上也到了不上不下的年紀。在公司裡，跟年輕人比，沒有年輕人有活力，沒有年輕人有衝勁。

特別是到中層，在上有領導各種批示，在下有員工協調，工資也還不高。這是一個尷尬的年紀和位置。

40歲左右的年紀，一般壓力比較大。家庭上，工作上都是如此。難道就這樣認命了嗎？也不一定。

40歲，人生有一定積澱。在工作上，對於本行業有了一定的沉澱。包括客戶、對手、市場行情，行業內部發展。如果這個行業是個相對投資不高，小快靈的行業可以嘗試創業！

如果是重資產的行業，不適合個人創業，就在本單位了裡，做好自己本職工作工作。兢兢業業，別被領導挑出您的毛病。如果，一旦你失去了這個平臺。你就沒有工作，沒有工作，家庭就沒有收入。沒有收入，家庭，瞬間陷入困境。

所以，創業要慎重。在前幾年，喊出了，“萬眾創業”的口號，現在看看，到頭來，創業成功的有幾個。很多人，並沒有成功！損失了時間和金錢。

有的人性格安穩，內向，適合過安穩日子。有的人天生就喜歡靜。那就找個安穩的工作，一輩子，天天還給老婆熱炕頭！也是不錯的人生！

有的人天生就喜歡冒險，就是失敗了也不要緊，繼續冒險、折騰。最終成功！人的成功絕對不是大風颳來的。需要毅力、信力、既能忍受失敗的嘲諷，又能在走向頂峰時，不迷茫！不得意忘形！“得之淡然，失之坦然、”泰山崩於前而面不改色。這樣的人適合創業！

“天生我材必有用！”“我命由我不由天！”所不想認命，就加緊努力！

責任、擔當

顯然不是！

在這裡還是舉任正非和華為的例子，雖然可能很多人覺得和任正非離的太遠，但本質上都是一樣的，只要肯奮鬥就有希望。

不知道你在什麼行業，具體什麼情況，但只要踏實肯幹，肯付出，就一定有回報。

請堅信這一點，而且四十歲還很年輕。

很多人都知道，任正非是40歲創立華為的，但是並不知道，任正非44歲時，在經營中被騙了200萬，被國企南油集團除名，求留任遭拒絕，還揹負200萬債務。

因為這件事，妻子和任正非離了婚。

任正非說他當時沒資本、沒人脈、沒資源、沒技術、沒市場經驗，甚至沒有錢，但華為一步步走過來，已經成為世界500強，行業世界第一，當之無愧民族品牌。

“我不覺得跌倒可怕，可怕的是再也站不起來！”40歲真的還很年輕，只要努力就有機會，怕的不是失敗和嘗試，而是恐懼和退群，什麼都不如做才是最壞的選擇。

加油！

四十不惑，人到四十，才真正成熟，應該人情練達，處事果敢，正是幹事創業的黃金時期。

歷史上姜太公年屆八旬才被周文王訪得，輔佐文王、武王推翻商紂王，建立西周，並得以分封，建立齊國。

華為掌門人任正非創業也是歷盡坎坷，屢敗屢戰，年屆七旬，終得成功。

過去的失敗，就是明天成功的基石。人一輩子就要敢闖敢試，不斷學習，不斷提高，把不可能變成可能。

太陽每天都是新的，人也在不停更新曆練，過去不代表將來，朋友，大膽往前走，去創造一個更好的自己！

不知道你把一事無成定義為什麼？如果事業有成是指想馬雲那樣有錢、有名望，能改變一個時代。那我可以跟你說，大多數人都是一事無成了。因為這個時代，英雄是少數的，他們是順應時代潮流而生，在最恰當的時機做了最恰當的選擇而造就了他們今天的成就。並不是說你隨便念兩天書，隨便做點生意就能企及的高度。

對於普通人而言，我們能做的就是把自己的事做到最好，把自己的生活過的美滿幸福就已經是事業有成了。

做小販生意好不叫事業有成嗎？做普通職員工作完成得漂漂亮亮不叫事業有成嗎？做老闆按時發工資不叫事業有成嗎？做醫生每天診治病人不算事業有成嗎？快遞小哥風裡來雨裡去按時把快件送到你手上不叫事業有成嗎？做海底撈員工把客戶服務的滿滿意意不叫事業有成嗎？

對於事業有很多的衡量標準，你非拿馬雲的來比對你自己，除了認命還能做什麼。

經常在網上看到這樣的勵志言論：

黃忠60歲跟劉備混,德川家康70歲打天下,姜子牙80歲為丞相,佘太君100歲掛帥

相比這些人，40歲真的不算晚，還很年輕，你還可以好好規劃，過好自己的下半輩子，做一點自己真正想做的事情。只有自己真正感興趣的事情，才能沉下心來去做。越是用心去做的事情，結果越是不會虧待你。

我認為這是最消極的想法。按照現在的平均壽命，40歲的人生剛剛過半，這個時候就輕易判定這輩子一事無成，這就是半途而廢。

俗話說四十而不惑，大器晚成。這個年紀應該剛到你發展的真正黃金期，40歲的你應該看透了很多事，理解了很多事。而不是覺得這輩子沒有機會了，反之應該是精彩的人生剛剛開始。

再有，我們不說不熟悉的，就說出名的大家都耳熟能詳的，比如馬雲，任正非，雷軍等等，都是在40歲左右，甚至之後，才真正開啟事業和人生的最輝煌時期。誇張一點的比如王德順，80歲了還能締造屬於自己的晚年輝煌。

所以，認命的都是消極想法，不可取。

AVC四十歲男人，

男人四十歲，是一生最好黃金年輕，剛剛成熟男子漢，

智勇雙全年齡，是事業開始，

時間經歷經驗史，是企業世界管理主力軍，

是政府剛入負責人，是最有精力，生力軍，是各種層次，

爭要人選，是剛走出世界學習人員，未來接班人，是家庭企業學習新手接班人，是美女理想，

想追求男朋友，是家庭主力軍，社會主義經驗，多種多樣，

在各城市主動脈人物，

這年齡段是上山下鄉智青，

子女，是現在全中國，

主力軍團，時代先鋒人物，

軍隊要責領導主力上中層軍官，

下層民眾導頭人，時代父母年齡，是改變自己改變它人，

改變社會建設主動脈軍，

四十多歲中青年人物，

可再國家再幹，三十年大軍團，

是下一代便新人換代，主人公，

國寶級，珍惜年齡段，

英雄造時世，建設時世，還看今朝，

它們經歷小小歷史變遷史，

這下一代人，長江後浪推前浪，風流人物還看今朝，是太陽中正中天，一代新人換舊人，年中青人，時代英雄人物，

21.03.05日寫作，

這個問題很好，我們老家說的：人到四十不學藝。意思就是人到了四十多歲以後就基本人定型了，很難再改變現狀了。

其實對於這樣的問題，也很沉重。現在這個社會雖然很開放，但是給予年輕人的機會並不多。要趁早找好自己的定位，才不至於到了這個尷尬的年紀焦慮。

雖然也有很多成功的例子是在四十歲以後，但是很多的成功也是有很多前提的，普通人只能踏實做好自己的事情。

40歲是個尷尬的年齡，要是自己有足夠能力，足夠的決心，該改變的時候也是可以改變的。加油

如果在職場，40多歲還沒有被提拔，還沒有得到高階職稱，那就基本上定型了，已沒有上升的空間，準備一級退休，

45歲是職場的分水嶺，如果45歲以前當官了，那麼，你還有上升空間，就要繼續努力，做更大的官；如果45歲以前，就上了高階，那就可奮鬥正高；總之，有清楚的職場奮鬥目標。

對於職場的一無所有者，雖然說是少數人，我們也要活出自己的精彩。

現在是網路世界，幹自己擅長的事，收入也很可觀。

總之，慢漫人生路，就像馬拉松賽跑，會有很多挫折，誰笑到最後，誰才是真正的英雄。40多歲僅僅是人生的上半場，如果，上半場輸了，就努力活好下半場。

人生如足球，看懂了足球⚽️就讀懂了人生，人生無處不意外；人生無處不精彩。少年得志者有；中年贏家有；大器晚成者有。朋友：不必彷徨、不必悲傷、迎著朝陽、繼續前行。願2021年牛年吉祥如意，奮鬥終生。