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  • 1 # 霸王課

    如果高學歷沒有用的話,那為什麼還有那麼多人為了考一個好大學而苦苦學習三年,為什麼還有人為了考上研究生還拒絕所有誘惑像高中一樣起早貪黑準備1年,沒有考上甚至選擇二戰呢?因為擁有高學歷在就業時有更廣闊的選擇空間。

    高學歷的好處?

    1、拿到offer的鑰匙

    現在很多公司招聘都標明學歷要求,一般是要大專以上,有的是要本科以上,還有的需要碩士以上。在招聘會上,投遞簡歷的人非常多,為了提高工作效率,HR都會優先挑選學歷高的、好學校的人。

    2、晉升的加速器

    在很多國企和事業單位裡,想要晉升領導、提拔幹部、評職稱都是需要學歷的。學歷不夠,即使你能力高,你都沒有資格。就像醫生,如果是碩士的話,尤其是研究學術的醫生,晉升就比較快。還有我大學時,即使創新學分最高,但是期末成績均分不高,我也不會被選上。

    3、眼界更高

    高學歷給個人帶來更多的其實是精神上的富足和思維方式的改變。比如一個在農村長大的孩子,大學畢業之後告訴家人自己要來一線城市上班,家人不會問工作本身,問的第一句而是“會不會是傳銷?”而孩子想的則是工作的發展前景,對於公司的情況早已調查清楚了。

    在這裡體現最明顯的就是把錢花在刀刃上。高學歷的人更願意把錢用來投資自己,他們知道把錢用在哪裡才是回報最大的。

    很多人會說,那我們沒學歷、低學歷又沒背景的人怎麼辦呢?難道就沒有出頭之日了?顯然不是的。只是這樣的人網上爬升會比較慢,比較難。很多公司選拔人才更看重的是能力和經驗,學歷是一份加分項,有了學歷更容易讓HR和領導在茫茫人海里發現你。

  • 2 # 尋找短髮女神

    學歷高有什麼用?學歷高也就能比大多學歷低的人厲害!碰上一線城市家裡拆遷的,爸爸是李剛的。照樣比不過。所以說讀書幹嘛。投胎投好就行了。反正學歷低的總會說你看比爾蓋茨不是大學生哦,世界首富!巴菲特哦,股神。反正他們不在意比爾蓋茨那是誰,巴菲特爸是誰。

  • 3 # 帆指導

    hr看簡歷一個985211一個二流三流大學職校的亂七八糟你猜猜他會怎麼做?應聘首先就看學歷 低學歷的人也可以在其他的地方努力工作沒必要非跟高學歷的人在大公司競爭 競爭不過又來這裡酸

  • 4 # 無言還能說什麼

    不是學歷沒用,而是光有學歷沒有用。如果從小隻是考試機器的話,有個學歷也只是說出去好聽罷了。人終歸應該是個有思想的個體,知道自己為什麼要考這個學校學這個專業,如果上大學就是混日子混學歷,入社會後。確實沒啥用

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